Injuria del empleador
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 9 de Agosto de 2022, expediente CNT 067649/2015/CA002
... no constituya (según un sector de la doctrina) un derecho del empleador, sino un ilícito civil (conf. Justo López, ... "Ley de Contrato de ... vis a vis aquellos en que el empleador invoca la existencia de injuria. Si, como sucede en este caso, “la desvinculación se ha producido con ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 12 de Julio de 2019, expediente CNT 027584/2014/CA001
... rubro y, en tal caso, si la omisión del mismo constituye una injuria suficiente que impida la prosecución del vínculo contractual ... En ... un incumplimiento contractual no justificado por parte del empleador, suficiente como para considerar al actor habilitado a considerarse ...
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Acoso sexual laboral
I. Generalidades II. Tipos de acoso sexual laboral 1. Asedio quid pro quo 2. Entorno hostil III. La probanza IV. Jurisprudencia 1. Improcedencia del despido causado de la supuesta abusadora. Falta de claridad en la motivación e invariabilidad de la causa (art. 243, LCT). Extemporánea invocación de acoso sexual femenino. Obiter dicta: inexistencia por falta de oposición del supuesto acosado...
... 62 a 70, LCT). El ejercicio de ese poder jurídico, coloca al empleador, sus representantes y superiores jerárquicos, en una situación de ... el deseo verbalizado) no califique igualmente como delito civil e injuria laboral ... Es que, del mismo modo que la ley penal vigente deja en ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 18 de Mayo de 2018, expediente CNT 041264/2013/CA001
... que el trabajador hubiera dado el correspondiente aviso a su empleador o hubiera justificado tales inasistencias luego de los emplazamientos que ... Asimismo, y dado que constituye un supuesto especial de injuria, requiere para su configuración: a) la inejecución por el trabajador, ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 10 de Octubre de 2019, expediente CNT 003270/2013/CA001
... autorización administrativa alguna y puede ser decidida por el empleador en ejercicio de las facultades que le acuerdan los arts. 64, 65 y 197 de ... principal obligación del empleador, se ha demostrado suficiente injuria a la luz de lo normado por el art. 242 y 246 de la LCT, que justifico la ...
- Sentencia nº 74224 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 24 de Junio de 1997, expediente 74224/97
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LEY P-3349. Regimen especial de contrato de trabajo para el personal de casas particulares (Antes Ley 26844)
... o en el ámbito de la vida familiar y que no importe para el empleador lucro o beneficio económico directo, cualquiera fuere la cantidad de ... de las obligaciones resultantes del mismo que configuren injuria grave que no consienta la prosecución de la relación; ... i) Por ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 28 de Abril de 2017, expediente CNT 030905/2012/CA001
... , ha sido la propia demandada quien ha valorado la entidad de la injuria en la que sustent el distracto desde una ptica cuantitativa, toda vez que ... previa en tanto elemento constitutivo de la subjetividad del empleador factor subjetivo de imputacin-, sino como elemento constitutivo de la ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 24 de Abril de 2018, expediente CNT 020157/2014/CA001
... por la empleadora para despedir al actor no configuraron una injuria de gravedad que no consintiera la prosecución del vínculo, reconoció el ... un incumplimiento objetivo y no la convicción subjetiva que el empleador pudiera tener respecto de dicho incumplimiento ... De todos modos, y en ...
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Sentencia de CAMARA FEDERAL DE COMODORO RIVADAVIA - SECRETARIA CIVIL, 28 de Febrero de 2019, expediente FCR 021048576/2009
... 4 de los presentes, destacó el a quo que el empleador invocó para la ruptura del contrato, diversas circunstancias relativas a ... Calificó seguidamente tales inconductas como injuria grave a los intereses del armador, ... que no consienten la continuidad ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 18 de Octubre de 2017, expediente CNT 039762/2013
... , de “seudoempleadores” que se interponen entre el auténtico empleador, que dirige el trabajo y se beneficia de él para evitar la ... 5), constituyó injuria que imposibilitaba la continuación de la relación laboral y pudo ser ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 2 de Noviembre de 2022, expediente CNT 019600/2013
... 29 LCT. Agrega que la negativa de tareas de su empleador (el club) implicó injuria suficiente para considerarse despedido, por lo ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 27 de Febrero de 2020, expediente CNT 010283/2016/CA001
... comunicación recisoria respecto a los hechos que constituyeron la injuria imputada ... En este sentido, lo que se expresó en la sentencia apelada ... previa en tanto elemento constitutivo de la subjetividad del empleador –factor subjetivo de imputación-, sino como elemento constitutivo de la ...
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Sentencia nº 24664 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 21 de Diciembre de 2012
La ley asigna valor (califica) al silencio del empleador ante una intimación cursada, por lo que el silencio de la patronal, ante el requerimiento fehaciente formulado por el trabajador en el sentido de que le pagara rubros salariales adeudados, es que se tiene por configurada la injuria laboral que justifica el despido indirecto.
... la otra de las obligaciones resultantes del mismo que configuren injuria y que por su gravedad, no consienta la prosecución de la relación ... Contrato de Trabajo:… constituirá presunción en contra del empleador su silencio ante la intimación hecha por el trabajador de modo ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 14 de Noviembre de 2023, expediente CNT 076269/2014
... ímilmente por parte del trabajador los extremos mencionados, el empleador puede todavía probar que el despido no fue discriminatorio. Esta carga es ... vis a vis aquellos en que el empleador invoca la existencia de injuria". Respecto del primer tipo de casos, ... en la medida en que nuestro r\xC3" ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 13 de Octubre de 2021, expediente CNT 044845/2016/CA001
... impide conocer con exactitud cuál fue el hecho concreto que el empleador imputó a su dependiente y que juzgo injuria suficiente de acuerdo a lo ...
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Sentencia de Cámara de Apelación en lo Civil y Comercial (Sala III) - Santa Fe, 5 de Abril de 2019
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... indic que el actor prestara servicios para l, o que ste fuera su empleador o asumiera rol alguno, sino que slo aludieron a la relacin con la firma ... 246 LCT, la existencia de la injuria del empleador es lo que da lugar al despido indirecto, por lo que en caso ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 16 de Mayo de 2022, expediente CNT 011605/2020/CA001
... ímilmente por parte del trabajador los extremos mencionados, el empleador puede todavía probar que el despido no fue discriminatorio. Esta carga es ... vis a vis aquellos en que el empleador invoca la existencia de una injuria. Respecto del primer tipo de casos, en la medida en que nuestro régimen ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 23 de Agosto de 2018, expediente CNT 084963/2016/CA002 - CA001
... ón rescisoria ni los testigos detallan su contenido- no constituye injuria que no consienta la prosecución del vínculo laboral pues es sabido que ... un trabajador efectúe reclamos –aun injustificados- contra su empleador no puede ser considerado por éste como injuria laboral legitimante del ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 9 de Noviembre de 2016, expediente CNT 016328/2011
... ón y preocupación en los mismos ocasionándolos gravísima injuria moral y material a nuestra Empresa. Su conducta no permite la consecución ... impide conocer con exactitud cuál fue el hecho concreto que el empleador imputó a su dependiente y que juzgó injuria suficiente de acuerdo al ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 3 de Septiembre de 2019, expediente CNT 026677/2013
... función encomendada pueda llevar razonablemente al ánimo del empleador la convicción de que hechos de similar factura pueden repetirse en el ... Este tipo de injuria no supone necesariamente un daño a los intereses patrimoniales del ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vii, 11 de Marzo de 2022, expediente CNT 036043/2012/CA001
... Ello así porque, como es sabido, la ley reconoce al empleador, ... como consecuencia del poder de dirección, la facultad de alterar ... con el que la actora fue remunerada, así como también la injuria alegada en su relación pues, como es sabido, la principal obligación del ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 15 de Julio de 2020, expediente CNT 063465/2017/CA001
... , es evidente que el incumplimiento al deber fundamental del empleador que resulta del art. 74 L.C.T., constituye una injuria laboral Fecha de ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 25 de Agosto de 2020, expediente CNT 049941/2017/CA001
... Así, la carga probatoria que se impone al empleador en tales casos, no implica desconocer el principio contenido en el art ... vis a vis aquellos en que el empleador invoca la existencia de injuria. Respecto del primer tipo de casos, en la medida en que nuestro régimen ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 29 de Noviembre de 2019, expediente CNT 032930/2018/CA001
... ímilmente por parte del trabajador los extremos mencionados, el empleador puede todavía probar que el despido no fue discriminatorio. Esta carga es ... vis a vis aquellos en que el empleador invoca la existencia de una injuria. Respecto del primer tipo de casos, en la medida en que nuestro régimen ...