Injuria del trabajador
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 19 de Octubre de 2017, expediente CNT 029735/2011/CA001
... que: “El abandono del trabajo como acto de incumplimiento del trabajador sólo se configurará previa constitución en mora, mediante intimación ... recordar que conforme la normativa en cuestión para que exista injuria del trabajador, que consiste en el incumplimiento de su obligación de ...
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Sentencia Nº 2258 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 22-11-2019
...243 LCT, tampoco evalúa en los términos del art. 242 LCT si la injuria invocada por la trabajadora, por su gravedad, conciente o no la ... que el deber de contestar las intimaciones cursadas por el trabajador corresponde al principio de buena fe que debe regir e inspirar las ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 5 de Mayo de 2023, expediente CNT 023201/2020/CA001
... de la empleadora frente a los puntuales requerimientos del trabajador constituyen injuria grave e impeditiva de la continuidad del vínculo y ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ix, 25 de Abril de 2017, expediente CNT 041598/2011/CA001
... en relación con la prueba colectada, que ilustra acerca de que la injuria proferida al trabajador justificó su decisión rupturista, sin que ello ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia de la Provincia de Santa Fe, 18 de Abril de 2023
La Alzada ponderó las testimoniales rendidas a instancia del actor a los fines de tener por acreditada la fecha de inicio del vínculo laboral y las tareas y jornadas denunciadas por el trabajador, y concluyó que los testigos tenían un conocimiento personal y directo de los hechos por haber compartido el ámbito laboral con el accionante, y al no haber sido tachados, debían ponderarse sus...
... que se encontraba agregada la carta documento que enviara al trabajador en respuesta a su intimación de regulación de la relación laboral, ..., extremo que impedía a los magistrados entender configurada la injuria grave al no presentarse los requisitos de contemporaneidad y ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 6 de Junio de 2022, expediente CNT 082397/2015/CA001
... demostrados los incumplimientos registrales denunciados por el trabajador. Resulta conveniente examinar, en primer término, el agravio relacionado ...Este tipo legal específico de injuria puede no configurarse cuando el trabajador invoca una circunstancia ...
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Sentencia nº 61498 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 30 de Abril de 1991, expediente 61498/91
Viajantes y Corredores. Vendedores de televisión por cable. Cambio de zona. Injura. Comisiones indirectas. Art. 9 Ley 14546. Teniendo en cuenta la modalidad del servicio que ofrecen los vendedores de televisión por cable y la forma de concretarse la operación de suscripción a dicho sistema, el cambio de zona dispuesta por la empleadora sin conformidad expresa del trabajador (art. 9 ley 14546)
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 12 de Marzo de 2020, expediente CNT 059231/2014
..., define la figura del abandono como una inobservancia del trabajador del débito laboral y la subsistencia de su conducta omisiva, después que ...Este tipo legal específico de injuria puede no configurarse cuando el trabajador invoca una circunstancia ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 17 de Agosto de 2017, expediente CNT 027700/2013/CA001
... a raíz de un suceso que lleva a la convicción de que el trabajador ya no es confiable, pues cabe esperar la reiteración de conductas ...377 del CPCCN se encontraba a cargo de la demandada demostrar la injuria imputada al trabajador, lo que, a mi juicio, advierto que ha logrado. ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vi, 27 de Mayo de 2022, expediente CNT 026289/2010/CA001
...#20337011#328925433#20220526101647232. no ha logrado acreditar la injuria enrostrada al trabajador conforme misiva rescisoria (cfr. art.243 L.C.T.), ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vii, 5 de Octubre de 2023, expediente CNT 023079/2021/CA001
... se queja porque el Sentenciante de grado tuvo por acreditada la injuria alegada por el trabajador y, consecuentemente, admitió. el reclamo ...
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Sentencia nº 18002 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 17 de Junio de 2014
El despido indirecto es el decidido por el trabajador ante un incumplimiento con - tractual del empleador de suficiente gravedad como para constituir una injuria que impida la continuación del contrato.
...-to de considerarse despedida por haber incurrido la demandada en injuria gra-ve a sus intereses, su persona y sus derechos, por lo que emplazó en .... Que el despido indirecto es el decidido por el trabajador ante un incumplimiento contractual del empleador de suficiente gravedad ... -
Sentencia nº 49986 de Segunda Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 2 de Septiembre de 2016
La negativa a reconocer la relación laboral que vincula a empleado y empleador constituye una falta sumamente grave, que no consiente la prosecución del vínculo. El trabajo en negro imprime tal violencia a la relación de trabajo que ningún tra - bajador está obligado a tolerarlo, y puede en cualquier momento, por vía telegráfi - ca, considerarse injuriado y despedido. La clandestinidad absoluta...
...El. empleador tiene el deber de registrar al trabajador de dos modos, en. primer lugar en su propia contabilidad (libros laborales ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 18 de Diciembre de 2018, expediente CNT 017110/2015
..., define la figura del abandono como una inobservancia del trabajador del débito laboral y la subsistencia de su conducta omisiva, después que ...Este tipo legal específico de injuria puede no configurarse cuando el trabajador invoca una circunstancia ...
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Sentencia nº 150232 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 25 de Agosto de 2017
En el derecho laboral, la falta de respuesta o de cumplimiento del empleador a las intimaciones cursadas por el trabajador cuando éstas tienen por objeto que se proceda a registrar correctamente la relación laboral, constituyen una causal que reviste la suficiente entidad como para que este se considere gravemente injuriado y se coloque en situación de auto despido, dado que resulta inaceptable...
... que se puede manifestar en tres sentidos: Técnica: Porque el trabajador somete su labor a los pareceres y objetivos señalados por el empleador. ... discrecional en cuanto dispone que, para conceptualizar la injuria laboral, debe valorarse prudencialmente las circunstancias personales de ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 28 de Febrero de 2023, expediente CNT 024143/2020/CA001
... no resulta aplicable al caso y por ello no se configuró una injuria en los términos del art. 242 LCT que consienta la viabilidad de las ... que justificó la decisión extintiva dispuesta por el trabajador II- Delimitados así los agravios, daré tratamiento en primer término al ...
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Sentencia nº 64897 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 24 de Abril de 1989, expediente 64897/89
IUS VARIANDI. Cambio de lugar. Cuando el cambio de lugar de trabajo, unilateralmente dispuesto por el empleador, constituye injuria a los intereses morales o materiales del trabajador, no es condición indispensable la previa efectivización del traslado; la injuria se configura por la sóla disposición o mantenimiento por el empleador de la modificación impuesta a las condiciones de la...
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Sentencia de CAMARA FEDERAL DE PARANÁ - SECRETARIA CIVIL, 13 de Mayo de 2022, expediente FPA 012737/2015/CA001
...177). El 07/02/2014 la demandada remitió al trabajador Carta Documento en la que expresó: “Comunico a usted que Fecha de ..., por el contrario, un despido con causa, en tanto no se funda en injuria del trabajador; no es un despido indirecto, en tanto que –. nuevamente- ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 29 de Noviembre de 2016, expediente CNT 048785/2012/CA001
... prueba producida en torno a la pérdida de confianza invocada como injuria causante del despido. En tal sentido, apela la procedencia de la acción y ... el hecho de que se considere que se tipificó al actor como trabajador de tiempo parcial sobre la base de documentación desconocida por la ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ix, 27 de Octubre de 2016, expediente CNT 018889/2012/CA001
... la intimación-, el actor se consideró despedido invocando como injuria el “silencio” a su intimación anterior (ver telegrama a fs. 16 y fs. ...63 LCT), toda vez que ocasionó al trabajador una incertidumbre sobre circunstancias del contrato que alteran sus ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 19 de Junio de 2020, expediente CNT 041849/2013
..., define la figura del abandono como una inobservancia del trabajador del débito laboral y la subsistencia de su conducta omisiva, después que ...Este tipo legal específico de injuria puede no configurarse cuando el trabajador invoca una circunstancia ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 18 de Diciembre de 2019, expediente CNT 022110/2008
... GONZALEZ, JUEZ DE CAMARA #20290524#252875730#20191218090831642 trabajador quien se colocó en situación de despido indirecto ante una serie de ... que el no pago de la licencia justificada del mes octubre/06 no es injuria y que tuvo por no acreditados los restantes incumplimientos que le imputó ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 14 de Agosto de 2017, expediente CNT 039608/2013/CA001
... demandada GCILL S.A., frente al emplazamiento realizado por el trabajador, configuró. injuria suficiente para legitimar el despido indirecto. En ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 30 de Mayo de 2017, expediente CNT 002935/2015/CA001
... del caso, concluyó que el incumplimiento endilgado al trabajador no constituyó una injuria de tal gravedad como para justificar la ...
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Sentencia nº 101991 de Suprema Corte de Justicia de Mendoza Sala 2, 1ª Circunscripción, 8 de Agosto de 2013
La configuración de la injuria laboral y sus condiciones de gravedad es materia reservada por la ley a la valoración prudencial de los jueces - artículo 242 LCT - , y en tal virtud adquiere carácter de discrecionalidad que la exime de su posible censura en la instancia extraordinaria. Esta atribución jurisdiccional, sumada a la circunstancia de la relación
... que debe considerarse como tal el 10/7/2007, fecha en que el trabajador denuncia el contrato. . Luego en el tratamiento de la injuria que aduce el ...