injuria grave laboral
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 5 de Mayo de 2021, expediente CNT 077644/2016/CA001
... actuación puesta en evidencia denota un grave comportamiento laboral de su parte, absoluto ... …configurando los hechos expuestos grave injuria laboral que impide una normal prosecución del ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 13 de Julio de 2022, expediente CNT 017356/2017/CA001
... a través de la consultora “Tiempo Laboral”. Entiende que esto último surgiría ... salarial por horas extras configuró una injuria laboral grave que justificó la decisión ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 22 de Marzo de 2018, expediente CNT 062217/2013/CA001
... fue siempre mantener el vínculo laboral y acceder a los requerimientos del trabajador ... #201951213#20180322114141066 produjo una grave injuria laboral que impedía la prosecución del ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vi, 6 de Diciembre de 2017, expediente CNT 067837/2013/CA001
... la base de que probó, claramente, la “grave injuria laboral del actor” (ver fs. 224) ...
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Sentecia definitiva Nº 26 de Secretaría Laboral y Contencioso Administrativo STJ N3, 06-03-2023
Buena fe. Continuidad del contrato de trabajo. Causas del despido. Injuria laboral
... , la valoración de la entidad suficiente de la causa invocada como injuria compete a la Magistratura, ésta no puede desconocer o prescindir del ... que derivó en la pérdida de confianza, se configura una injuria grave incompatible con la subsistencia del vínculo laboral (Suprema Corte de ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 13 de Julio de 2022, expediente CNT 004177/2021/CA001
... efectivo el apercibimiento anterior como grave injuria laboral que imposibilita la prosecución ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 4 de Abril de 2017, expediente CNT 018123/2013/CA001
... a) En lo atinente a la jornada laboral y tareas cumplidas, el resultado de la prueba ... bajo la causal de pérdida de confianza y grave injuria laboral serán desestimados ... No ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 22 de Julio de 2020, expediente CNT 034678/2013
... de 48 horas aclare mi situación laboral y/o otorgue tareas a este dependiente bajo ... emplazamiento que se comunica, configurara grave injuria laboral…” (ver fs.77), recibida por ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 31 de Mayo de 2022, expediente CNT 022488/2018/CA001
... despido y otros créditos de naturaleza laboral. Para así decidir, luego de valorar las pruebas ... de los hechos mencionados, ocasiona una grave injuria laboral que por su gravedad no consiente ...
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Sentencia de CAMARA FEDERAL DE ROSARIO - SALA A - SECRETARIA CIVIL, 4 de Febrero de 2022, expediente FRO 073018171/1998/CA001
... de despido expresa “haberse constatado grave incumplimiento laboral de su parte consistente en ... 80/93, lo cual se traduce en grave injuria laboral que por su entidad torna imposible ...
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Sentencia nº 25814 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 27 de Octubre de 1995, expediente 25814/95
Despido. Injuria laboral. Registración laboral. Art. 15 LNE. La no registración en la documentación laboral constituye una falta grave que no consiente la prosecución del vínculo laboral (art. 242 LEy de Contrato de Trabajo y art. 15 Ley Nacional de Empleo). González. Boutigue. 25814/95 Padilla, Jessuca c/ Maisano, Vicente y otro s/despido. 27/10/95 S/D 25814 Cámara Nacional de...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ix, 7 de Junio de 2023, expediente CNT 000232/2020/CA001
... al trabajador habiendo incurrido en grave injuria laboral, moral y material al empleador, ...
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 31 de Octubre de 1995, expediente 70359
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 27 de Marzo de 2018, expediente CNT 037867/2013/CA001
... entender, la actora no logró acreditar injuria alguna como para considerar ajustada a derecho la ... de considerar su conducta como una grave injuria laboral y disuelto el contrato de trabajo ...
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 30 de Julio de 1993, expediente 18757/93
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 3 de Abril de 2018, expediente CNT 033005/2008/CA001
... concluir en que no ha sido acreditada la injuria invocada por la empleadora para despedir (esto es ... le fueron requeridas, incurriendo en una grave injuria laboral al empleador, violando las ...
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Publicaciones de la Sección Judicial de 18 de Mayo de 2017
... de dicho arancel a los créditos de causa laboral, y a los equivalentes a menos de tres (3) ... bajo expreso apercibimiento de considerar injuria laboral grave, despido su culpa. Por otra parte y ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 8 de Julio de 2021, expediente CNT 036986/2016/CA001
... consecuencia de la incidencia del factor laboral según las circunstancias que describió en el ... y no se contempla la enfermedad laboral, injuria grave por lo que denuncio el DESPIDO POR SU ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vii, 30 de Mayo de 2022, expediente CNT 040151/2017/CA001
... del 4 de diciembre de 2015, invocó como injuria el silencio que habría guardado su empleadora ... de considerarme despedido por grave injuria laboral, moral y material, en caso de ...
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Sentencia Nº 203 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 30-09-2021
DESPIDO INDIRECTO: CAUSAL DE INJURIA. DESCONOCIMIENTO POR LA EMPLEADORA DE LA ENFERMEDAD DE LA TRABAJADORA Y EL DERECHO A LA LICENCIA. CONSIDERA QUE LA TRABAJADORA SE ENCUENTRA APTA PARA REINTEGRARSE A LAS TAREAS. FALTA DE PRUEBA. CONDUCTA INJURIOSA.Planteado así el intercambio epistolar surge que existió una controversia entre las partes que giró alrededor de si la trabajadora se encontraba...
... y resolver las tareas y categoría laboral de la actora, la remuneración y diferencias ... antes referenciados constituyen una injuria" con entidad suficientes para justificar la decisi\xC3" ... la demandada tuvo una conducta injuriosa grave al contestar los emplazamientos de la actora ... - Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 15 de Febrero de 1993, expediente 37855/93
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 22 de Diciembre de 2017, expediente CNT 043661/2014/CA001
... incurrido en un incumplimiento contractual grave susceptible de la sanción aplicada, la cual ... la actora, lugar de trabajo y categoría laboral. También se encuentra reconocido el intercambio ... habiendo importado v/comportamiento grave injuria laboral que no admite la prosecución del ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 2 de Junio de 2022, expediente CNT 016691/2019/CA001
... fuera de discusión que la relación laboral del caso fue extinguida por decisión de la ahora ... UD HA INCURRIDO EN FRAUDE Y GRAVE INJURIA LABORAL, MORAL Y ... MATERIAL AL ...
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Sentencia Nº 195 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 01-11-2021
SALARIO O REMUNERACION: PERSONAL FUERA DE CONVENIO. FUNCIONES JERARQUICAS. PERCEPCION DE SALARIO INFERIOR AL DE UN TRABAJADOR DENTRO DEL CONVENIO. DISCRIMINACION SALARIAL ARBITRARIA. FIJACION POR EL JUEZ. ART. 56 LCT.El juez, en uso de las facultades conferidas por el Art. 56 LCT ha efectuado una correcta interpretación de los hechos, la normativa aplicable y la prueba, arribando a una conclusión
... que la causal de despido indirecto es la injuria grave por falta de pago de diferencias ... priorizó la continuidad de la relación laboral, ni quiso reincorporarse a sus tareas habituales, ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 5 de Julio de 2019, expediente CNT 023281/2013/CA001
... despido y otros créditos de naturaleza laboral. Para así ... decidir, luego de valorar las ... de la LCT) antes de decidir aplicar la más grave -el despido-, que procede luego de agotar la ... penales, puede configurar una injuria laboral suficiente, un grave incumplimiento ...