indemnizacion laboral por despido sin justa causa

Vigente Ley 20.094 de Navegación
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..., en la forma que establece la norma legal laboral" específica. \t Diario de navegación. \t ART\xC3"... por la autoridad marítima cuando cese la causa que dio lugar a la inhabilitación, previo ... acción contra el asegurador y su indemnización. Pero esta última responde, como cualquier otro ... exigir a la mayoría que decidió el despido el reembolso del valor de sus respectivas partes. ... matriculado, puede ser despedido con causa justa por injuria que haya hecho a la seguridad, al ...
Vigente Versión original Ley 26.727. Régimen de Trabajo Agrario.
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... vigentes, integran el orden público laboral y constituyen mínimos indisponibles por las ...Trabajador temporario. Indemnización sustitutiva de vacaciones. El trabajador ...Indemnización. Daños y perjuicios. El despido sin justa causa del trabajador permanente ...
Vigente Versión original Ley 24.013
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... mayores dificultades de inserción laboral;. e) Incorporar la formación profesional como ...á al trabajador afectado una indemnización equivalente a una cuarta parte de las ...Si el empleador despidiere sin causa justificada al trabajador dentro de los dos años ... correspondido como consecuencia del despido. Si el empleador otorgare efectivamente el ... denuncia del contrato de trabajo fundado en justa causa, salvo que la causa invocada no tuviera ...
Vigente Ley N° 22.248 - Régimen Nacional del Trabajo Agrario
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...ARTÍCULO 23.- Cuando por cualquier causa se produjere la extinción del contrato, deberá abonarse al trabajador una indemnización sustitutiva de las vacaciones no gozadas. Su ... del cálculo de las indemnizaciones por despido o fallecimiento, se computará a partir del ... otro rubro que con motivo de la relación laboral debiere percibir el trabajador. Los mismos ...á ser despedido sin indemnización mediando justa causa. Sin embargo la reincorporación del ...
Vigente Versión original Ley 23.551 de Organización de las Asociaciones Sindicales
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...El perfeccionamiento de la legislación laboral, previsional de seguridad social. 3. La ...ón de sus mandatos, salvo que mediare justa causa de despido. El tiempo de desempeño de ...ón de las acciones por cobro de indemnización y salarios caídos allí previstas. El curso de ...
Vigente Ley 20.744 de Contrato de Trabajo
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...ARTÍCULO 14. Nulidad por fraude laboral. Será nulo todo contrato por el cual las partes ... mediante tales actos se ha alcanzado una justa composición de los derechos e intereses de las ..., cesado en el trabajo por cualquier causa, reingrese a las órdenes del mismo empleador. ... incumplimiento dará lugar a una indemnización que no podrá ser inferior al importe de un (1) ...ARTÍCULO 95. Despido antes del vencimiento del plazo. Indemnización. ...
Vigente Código Civil y Comercial de la Nación
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Vigente Ley 24.522 de Concursos y Quiebras
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... de cesación de pagos, cualquiera sea su causa y la naturaleza de las obligaciones a las que ... declaración sobre la existencia de deuda laboral y de deuda con los organismos de la seguridad ... falta de pago de salarios y toda indemnización derivada de la relación laboral. #Último ...En los supuestos de despido del dependiente por el síndico, cierre de la ...Cuando sea necesario para una justa retribución, pueden consumir la totalidad de los ...
Sentencia Nº 67 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 08-04-2022
DESPIDO: JUSTA CAUSA. VALORACION POR EL JUEZ. CONDICIONES. COMUNICACION. FORMA. FINALIDAD. SITUACION PLANTEADA BAJO PERSPECTIVA DE GENERO. PROTECCION INTEGRAL DE LAS MUJERES.Analizados los términos de la epístola anterior de desvinculación, concuerdo con el razonamiento de la sentencia respecto a que la empleadora incumplió con los requisitos formales establecidos en el citado art. 243 de la LCT...

... saber a las partes que entenderán en la causa los vocales Graciela Beatriz Corai y Carlos San ... determinar la fecha de ingreso, jornada laboral, tareas y justificación del despido. La parte ..., al igual que la fecha de inicio y la justa causa del despido, elementos no tenidos en cuenta ...Respecto a los rubros -indemnización por antigüedad, preaviso, sueldo anual ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 28 de Mayo de 2020, expediente CNT 019656/2017/CA001

...S/. DESPIDO” (JUZG. Nº 75). En la Ciudad Autónoma de ... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ..., el trabajador fue despedido con justa causa por violar la privacidad de datos de la ... CCT 130/75 para el cálculo de la indemnización por antigüedad. Cuestiona el monto determinado ... no consienta la prosecución del vínculo laboral en los términos del art. 242 LCT. Fecha de ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 3 de Junio de 2020, expediente CNT 024987/2012/CA001 - CA003 - ...

... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ... integrar la base de cálculo de la indemnización por antigüedad. Apela, el rechazo de la multa ... Ahora bien, luego de esa comunicación de despido -que llegó a la esfera de conocimiento de la ... y derivados de la relación laboral, sujeto a las retenciones y descuentos de ley por ...do sin justa causa, esto es, un sistema que resigne la puntual ...
Vigente Decreto 467/2014. Reglamentación del Régimen especial de de contrato de trabajo para el personal de casas particulares
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... a los principios generales del derecho laboral argentino. Que para asegurar el cumplimiento de ...(Sin reglamentar). ARTICULO 40. Despido por causa de embarazo. Presunción. (Sin tar). ARTICULO 41. Indemnización especial. Maternidad. Matrimonio. (Sin ... alternativas que permitan alcanzar una justa composición de los derechos e intereses en ...
Sentencia nº 155700 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 27 de Noviembre de 2018
En el Derecho del Trabajo, las causas esgrimidas por el empleador para despedir directamente al empleado, deben estar contempladas en el medio utilizado para la comunicación extintiva de la vinculación dependiente, de manera clara, precisa y concreta. Y obviamente, acreditar en el proceso las causas manifestadas en el instrumento extintivo del convenio laboral, caso contrario, deberá abonarle al...

...SIMONASSI S.A. P/ DESPIDO". *104037509*. En la ciudad de Mendoza, a los 27 d\xC3"...Viviana Simonassi, sin causa justificada, emplázole en el término perentorio ... de la fecha, quedando usted despedido con justa causa, ya que los datos proporcionados por estos ... Indemnización sustitutiva de preaviso: $ 9.989,41.- . ...
Sentencia nº 154000 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 19 de Junio de 2018
En el Derecho del Trabajo, las causas esgrimidas por el empleador para despedir directamente al empleado, deben estar contempladas en el medio utilizado para la comunicación extintiva de la vinculación dependiente, de manera clara, precisa y concreta. Y obviamente, acreditar en el proceso las causas manifestadas en el instrumento extintivo del convenio laboral, caso contrario, deberá abonarle al...

...PAYERO NORA CRISTINA C/ ASISTIR S.A P/ DESPIDO". *103866005*. En la ciudad de Mendoza, a los 19 d\xC3"... le notificó su desvinculación con causa (art. 247 LCT) a través de un acta notarial que ... para la procedencia del despido con justa causa dispuesto; por lo que la rescisión ...Indemnización sustitutiva de preaviso:$ 8.177,62.-. SAC S/ ...
Vigente Versión original Ley 26.844. Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares
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... parentesco o vínculo de convivencia no laboral con el empleador;. c) Las personas que realicen ...ón durante ese lapso sin expresión de causa y sin generarse derecho a indemnización con ...ARTÍCULO 40. Despido por causa de embarazo. Presunción. Se presume, ... la establecida para el caso de despido sin justa causa. Igual indemnización percibirá la ...
Sentencia nº 152830 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 27 de Agosto de 2018
Las causas esgrimidas por el empleador para despedir directamente al empleado, deben estar contempladas en el medio utilizado para la comunicación extintiva de la vinculación dependiente, de manera clara, precisa y concreta. Y obviamente, acreditar en el proceso las causas manifestadas en el instrumento extintivo del convenio laboral, caso contrario, deberá abonarle al trabajador las...

...C/ TAMER INDUSTRIAL S.A. P/ DESPIDO". *103690156*. En la ciudad de Mendoza, a los 27 d\xC3"... en fecha 03.10.14 y 06.10.14. Que la causa invocada por la empresa consistió en faltas de ... que “… Quien alega un hecho como justa causa de despido, debe probarlo, la carga ... ANGEL DANIEL BARROSO . Indemnización sustitutiva de preaviso: $ 8.514.- . ...
Sentencia de Tribunal Superior de Justicia de la Provincia de Córdoba - Sentencia nº 05 de Sala Laboral, 17 de Febrero de 2011
DESPIDO SIN JUSTA CAUSA - INDEMNIZACIÓN - DEFECTOS EN LA CONSIDERACIÓN DE EXTREMOS CONDUCENTES - ERRÓNEA APRECIACIÓN DE PRUEBAS - ENFERMEDADES - NOTIFICACIÓN AL EMPLEADOR - CERTIFICADO MÉDICO - ABANDONO - INDEMNIZACIÓN AGRAVADA - APLICACIÓN DE LA LEY LABORAL (ART. 16, LEY 25.561) - INCORPORACIÓN DE TRABAJADORES - MULTA - RECLAMO SALARIAL - DIFERENCIAS - PAGO DE LA REMUNERACIÓN - CERTIFICADO DE...

... C/ AZUL COMPATACION Y OTROS -ORDINARIO - DESPIDO - RECS. DE CASACION" (49743/37) a raíz de los ... conceptos reclamados..1) INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO; 2) INDEMNIZACIÓN SUSTITUTIVA POR ... en la prueba rendida consideró sin causa ni fundamento el distracto dispuesto. Declaró ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 24 de Febrero de 1997, expediente 77863
ENFERMEDAD INCULPABLE - INCAPACIDAD LABORAL - CONSERVACION DEL EMPLEO - CAPACIDAD RESIDUAL - INDEMNIZACION POR DESPIDO DESPIDO SIN JUSTA CAUSA - INDEMNIZACION SUSTITUTIVA DE PREAVISO:PROCEDENCIA Cuando el contrato concluye según lo previsto por el art 212 tercer párrafo de la LCT, se trata del caso de un trabajador que debería reinsertarse en el mercado laboral, en una tarea acorde con la...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 13 de Febrero de 2020, expediente CNT 004184/2012/CA001 - CA002

...Y OTROS S/ DESPIDO". (JUZG. Nº 5). En la Ciudad Autónoma de Buenos ... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ...ó a fin de regularizar la situación laboral y la posterior comunicación telegráfica lo fue ... algún caso, también acerca de la indemnización por despido. Adelanto que, en mi opinión, la ... a las indemnizaciones por despido sin justa causa y por vacaciones, lo cual posibilita ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 28 de Mayo de 2020, expediente CNT 052574/2017/CA001

...S/. DESPIDO” (JUZG. Nº 42). En la Ciudad Autónoma de ... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ... los verdaderos datos de la relación laboral. Por su parte la demandada se queja porque se ...Con relación a la indemnización prevista por el art. 213 de la LCT, tal como ...Aunque la determinación de la justa causa o no del despido dispuesto por empleador es ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 29 de Marzo de 2022, expediente CNT 056864/2017/CA001

...s/ Despido”. (JUZG. Nº 32). En la Ciudad Autónoma de ... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ... a la causa extintiva de la relación laboral. En este sentido, cabe destacar que no se ... decide el despido del trabajador con justa causa, la misma aflora de la comunicación por ... no habilitan la procedencia de la indemnización prevista por el art. 1 de la ley 25.323. La norma ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 23 de Marzo de 2022, expediente CNT 050493/2015/CA002 - CA001

...(EDESUR S.A.) Y OTRO s/DESPIDO” (JUZGADO Nº 43). En la Ciudad Autónoma de ...para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ... la existencia de un supuesto vínculo laboral de su parte con el actor. Esgrime que tal ...á al trabajador afectado una indemnización equivalente a una cuarta parte de las ... denuncia del contrato de trabajo fundado en justa causa, salvo que la causa invocada no tuviera ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 6 de Octubre de 2022, expediente CNT 071395/2015/CA001

...S.A. s/ Despido” (Juzgado Nº 74). En la Ciudad Autónoma de ... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ... requiriendo el cálculo de la indemnización prevista por el art. 245 LCT en el 100% del ... fueron demostradas como el ordenamiento laboral lo exige. Se agravia en definitiva por la ... tarifado de indemnizaciones por despido sin justa causa, esto es, un sistema que resigne la puntual ...
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 21 de Febrero de 2022, expediente CNT 022732/2017/CA001

...S.A. s/ DESPIDO” (JUZGADO Nº 3). En la Ciudad Autónoma de ... la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que ... comercio y que le fue abonada la indemnización por todo el período laboral. El segundo de sus ...por despido sin justa causa, esto es, un sistema que resigne la puntual ...
Sentencia Nº 233 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 05-11-2021
CONDUCTA TEMERARIA Y MALICIOSA: CONDENA A LA MULTA DEL ART. 275 LCT. PRESUPUESTO DEL ART. 9 LEY 25.013. CONDICIONES PARA SU APLICACION. DESPIDO INCAUSADO. SU IMPROCEDENCIA EN EL CASO.Examinado el fundamento dado en el pronunciamiento para declarar la procedencia de la sanción del art. 275 de la LCT, resulta errónea la apreciación de la sentencia que considera cumplido el presupuesto establecido...

.../2021 la demanda expresa los agravios que le causa la sentencia recurrida, los que fueron ..., siendo que la ruptura de la relación laboral se produjo por despido indirecto, conforme es ... por parte del empleador, de la indemnización por despido incausado o de un acuerdo rescisorio ...justa causa. Tal conclusión surge no sólo de la letra ...