Antigüedad del trabajador
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 14 de Septiembre de 2004, V. 967. XXXVIII
Mejoramiento. Base salarial de la indemnización por despido. Contrato de trabajo. Alcances de los derechos humanos
... por el empleador sin justa causa [ ... ], éste deberá abonar al trabajador una indemnización equivalente a un mes de sueldo por cada año de ... cómputo de dos circunstancias propias del contrato disuelto: antigüedad y salario del trabajador despedido ... Es innecesario, por lo menos a los ... -
Sentencia nº 27546 de Cuarta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 3 de Diciembre de 2015
En caso de que el despido fuese arbitrario, es menester destacar que el art. 245 LCT a fin de resarcir las consecuencias dañosas que éste produce, establece una indemniza - ción tarifada, lo que significa que la estimación monetaria de los daños ocasionados por el despido del empleador decidido sin justa causa no se deja librada a la aprecia - ción de los jueces sino que se encuentra tasada por...
... en dicho convenio que el trabajador se retira de su puesto de trabajo ... en perfecto estado de salud sin ... -
Sentencia nº 151698 de Segunda Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 8 de Junio de 2016
Configurado el despido directo injustificado, considerando que el trabajador no alcanza los tres meses, surge claro que la indemnización por antigüedad carece de andamiaje y ello por aplicación de la doctrina relativa a la improcedencia de la indemnización cuan - do el vínculo laboral no tenga tres meses de vigencia. No correspondiendo abonar la indemnización por antigüedad, no obstante merecer...
... Queda ud. notificado.â ... trabajador el mismo 14/08/14 intimó al demandado a que lo ... inscribiera desde su ... -
Sentencia nº 23190 de Cuarta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 20 de Marzo de 2014
La antigüedad del trabajador, que conlleva un mayor conocimiento y deber de obrar diligente, y los antecedentes disciplinarios acreditados e invocados en la causa, llevan a concluir que la falta cometida por el accionante es de entidad suficiente para constituir injuria grave a los términos del art. 242 RCT, por lo que las sumas reclamadas en con - cepto de preaviso e indemnizaci&oacut
... sustitutiva del preaviso, integración de mes de despido y por antigüedad, el que sostiene no reconoce causa suficiente ... La empleadora resiste ... Detalla las remuneraciones percibidas por el trabajador. Informa que el accionante posee legajo en donde constan diversos y ... -
Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 7 de Febrero de 2007, expediente L 82948
El límite de afectación del parámetro salarial previsto para el cálculo de la indemnización por despido -hasta el 33% del importe de la mejor remuneración mensual, normal y habitual del trabajador- no resulta caprichoso, pues coincide con el que ha sido tomado en cuenta por esta Corte como divisoria de la legitimidad constitucional en materia de transferencia de recursos de un particular al...
... Consideró que se debía tomar el salario percibido por el trabajador al momento de su despido, el cual ascendía a la suma de $ 2000, por cada ... que en procura del cobro de diferencias de indemnización por antigüedad dedujo el actor contra la demandada ... II. Contra dicho pronunciamiento ... -
Vigente
Ley 26.684. Modificación de la Ley Nº 24.522.
... del concurso autorizar el pago de las remuneraciones debidas al trabajador, las indemnizaciones por accidentes de trabajo o enfermedades laborales y ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 13 de Septiembre de 2023, expediente CNT 027569/2020/CA001
... A ello se agregaban salarios adicionales en función de la antigüedad del trabajador, a ello se agregaba la extensión del plan de salud ...
- ACUERDO 2061/2021 [ ACU-2061-2021-E ] - AGUA Y SANEAMIENTOS ARGENTINOS S.A.
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vii, 28 de Diciembre de 2022, expediente CNT 036618/2017/CA002
... en la que se incluyen las horas extra y las diferencias por antigüedad conforme a lo reclamado, no obstante lo cual desestimó el reclamo por ... en examen no fue producto de una genuina voluntad extintiva del trabajador, sino que, en la realidad, se trató de un despido encubierto bajo la ...
- ACUERDO 156/2018 [ ACU-156-2018-A ] - CAMARA INDUSTRIAL DE CERAMICA ROJA
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 25 de Abril de 2023, expediente CNT 020150/2021
... Nadie discute que un trabajador o trabajadora pueda tener un interés legítimo en la extinción del ... actor fue para LAN fue en septiembre de 2005, sin embrago la antigüedad fue muy anterior, producto de las distintas transferencias ocurridas desde ...
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Sentencia nº 150898 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 18 de Noviembre de 2015
Beneficio jubilatorio. Falta de prueba. Indemnizaciones por despido. Responsabilidades laborales en perjuicio del trabajador
... empleador de extinguir el contrato de trabajo cuando el trabajador ... reúna los requisitos para obtener una de las prestaciones de la ley ... - ACUERDO 3267/2022 [ ACU-3267-2022-E ] - AGUA Y SANEAMIENTOS ARGENTINOS S.A.
- ACUERDO 155/2018 [ ACU-155-2018-A ] - CAMARA DE FABRICANTES DE PISOS Y REVESTIMIENTOS CERAMICOS
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Ley Nº 8.944
... A los fines de la incorporación a la STM, el trabajador deberá renunciar al vínculo que mantiene con la Empresa Provincial de ... En dicho contrato, se reconocerá la antigüedad que registra en la EPTM a los fines indemnizatorios y demás derechos ...
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Decreto 463/2023
... (5 %) de los activos de dicho Fondo.Que el monto adeudado por el trabajador y la trabajadora del SIPA que sea tomador o tomadora de crdito se debitar ...
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Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 23 de Mayo de 2007, expediente L 85181
Trabajador contra la sentencia. Diferencias por indemnización por antigüedad ante despido. Contrato laboral. Tope del convenio colectivo
... , el reclamo por diferencias en la indemnización por antigüedad impetrado por el actor ... En lo que respecta al salario, el a quo tuvo ... resulta desproporcionado y conculca el derecho de propiedad del trabajador, por lo que corresponde declarar su inconstitucionalidad. Especifica que ... -
Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 11 de Abril de 2007, expediente L 80233
Convenio colectivo de trabajo aplicable. Contrato de trabajo. Reclamo por diferencias en la indemnización por despido. Base salarial
... de dos circunstancias propias del contrato disuelto, esto es, antigüedad y salario del trabajador despedido (considerando 4º) ... A partir de ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 22 de Febrero de 2023, expediente CNT 034166/2021/CA001
... el desconocimiento por parte de la ex empleadora de la real antigüedad adquirida por el trabajador, el a quo acogió favorablemente las ...
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Sentencia nº 26441 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 29 de Septiembre de 2015
Respecto de la multa que prevé el artículo 80 de la ley de Contrato de Trabajo, el mismo crea una indemnización a favor del trabajador, y a cargo del empleador equivalente al triple de la mejor remuneración mensual, normal y habitual perci - bida por el trabajador durante el último año de prestación o período inferior, si la vinculación no hubiere alcanzado tal antigüedad. Pero para que el...
... de la empleadora ya que no se le otorgaban al trabajador los francos ... correspondientes ni las horas extras trabajadas, tampoco ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia de la Provincia de Santa Fe, 14 de Abril de 2015
... No obstante que el actor se encontraba inscripto como trabajador autónomo, no influye para considerar la real naturaleza de la ... Por la antigüedad, el actor ostentaba en la prestación de servicios para Mattiazzi Hnos. o ...
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Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 15 de Agosto de 2007, expediente L 91232
Indemnización por despido. Recurso. Tope del convenio colectivo de trabajo. Base salarial
... que el importe del salario devengado regularmente por el trabajador resulte disminuido en más de un tercio, a los fines de determinar la ... de dos circunstancias propias del contrato disuelto, esto es, antigüedad y salario del trabajador despedido (considerando 4º) ... A partir de ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 22 de Agosto de 2023, expediente CNT 040013/2019/CA001
... - la invalidez del argumento basado en el silencio del trabajador por el lapso anterior a la prescripción, “situación que conduciría a ... temporal de duración resultará determinado conforme la antigüedad adquirida en el empleo, no pudiendo ser inferior a seis (6) meses ni mayor ...
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Sentencia nº 22588 de Cuarta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 30 de Mayo de 2013
A los efectos de cuantificar la reparación por el despido injustificado del trabajador, no demostrado otro daño, se estima que la misma se corresponde con el monto de un salario (arts 505 inc. 3, 511, 512, 519, 520 Código Civil), pues así resulta la reparación a la que por el sistema tarifado accede un trabajador hasta el año de antigüedad, fijada a...
... ó más en el taller, a pesar de que su mandante le comunicó al trabajador la necesidad de que le realizara unos trabajos. Que allí el trabajador ... que le corresponden al trabajador, cabe tomar los valores de antigüedad y salariales determinados en la Primera Cuestión ... En cuanto al art ... -
RCT Comentado Título V- De las Vacaciones y otras Licencias
Artículo 150:Licencias ordinarias El trabajador gozará de un período mínimo y continuado de descanso anual remunerado por los siguientes plazos: a)De catorce (14) días corridos cuando la antigüedad en el empleo no exceda de cinco (5) años. b)De veintiún (21) días corridos cuando siendo la antigüedad mayor de cinco (5) años no exceda de diez (10). c) De...
... Artículo 1º.- Todo trabajador tiene garantizada la igualdad efectiva de derechos, trato y oportunidades ... contemple indemnizaciones tarifadas en base a remuneraciones y antigüedad, admitan la reinstalación o adopten otro sistema que impida o desaliente ...