Ius variandi
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Sentencia de Camara Contencioso Administrativo Federal- Sala III, 15 de Febrero de 2022, expediente CAF 040575/2017/4/CA006
... respectivas competencias implementen los mecanismos necesarios a fin de recomponer el sinalagma contractual alterado en ejercicio del ius variandi; todo lo cual se tuvo por acreditado, conforme lo que fuera expuesto en los Considerandos del pronunciamiento citado” ... Señaló que –en ese ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 17 de Noviembre de 2021, expediente CNT 098925/2016/CA001
... justificada la decisión rupturista adoptada por el actor fundada en el exceso de ius variandi ejercido por la demandada. Critica además la valoración de la prueba testimonial. Por último, ... se agravia por la imposición de las multas del ...
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Sentencia nº AyS 1998 VI, 565 de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 22 de Diciembre de 1998, expediente L 70966
Laboral - RIL - Cita legal - Constituyendo la condena a pagar una indemnización por daños y perjuicios una obligación distinta con relación a los restantes reclamos indemnizatorios, infringe el art. 171 de la Carta local el fallo que, existiendo normas precisas que legislan sobre el tema y que debieron ser indicadas para que tuviera sustento jurídico la condena, omite su cita. CONB Art. 171 ...
... Denuncia asimismo que el decisorio ha desconocido y desinterpretado los principios que informan el ejercicio del ius variandi, como así también los que imponen la interpretación restrictiva de la injuria invocada al disponerse un despido indirecto; por todo lo cual ... - Sentencia nº 44.201 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 20 de Junio de 2006, expediente 9.656/2005
- Sentencia nº 32132 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 8 de Octubre de 2004, expediente 10247/03
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Sentencia nº 81882 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 2 de Agosto de 2004, expediente 22931/01
Ius variandi. Cambio de horarios. El trabajo cumplido en horario extraordinario tiene un carácter circunstancial y aleatorio, y aún en casos en que pueda ser habitual, su reducción o supresión no implica una modificación sobre el aspecto estructural del contrato de trabajo. Ello así, dado que si el incumplimiento de las prestaciones extraordinarias por el trabajador, aunque sean normales y...
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 26 de Abril de 2004, expediente 32352/02
- Sentencia nº 82967 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 22 de Noviembre de 2001, expediente 10145/00
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Sentencia nº 84547 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 9 de Octubre de 1998, expediente 84547/98
IUS VARIANDI. Alteración en las condiciones de trabajo. Rebaja salarial. Constituye injuria suficiente para justificar el despido indirecto la actitud de la empleadora que haciendo uso abusivo del "ius variandi" procedió a rebajar el salario básico de la trabajadora. No obsta a tal conclusión el hecho de que se haya procedido a incrementar el porcentaje de "comisiones" por afiliación, toda vez
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Sentencia nº 65159 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 30 de Noviembre de 1990, expediente 65159/90
IUS VARIANDI. Alteraciones de las condiciones de trabajo. Art. 66 LCT. Es sabido que la ley reconoce al empleador, como consecuencia del poder de dirección, la facultad de alterar de modo no esencial el contrato cuando lo impongan las necesidades de la empresa, si con ello no se causa perjuicio material o moral al trabajador. Es decir que el ius variandi tiene límites específicos de orden...
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Sentencia nº 77111 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 24 de Agosto de 1998, expediente 77111/98
IUS VARIANDI. Alteración en las condiciones de trabajo. Nulidad del acuerdo suscripto entre las partes. Art. 12 LCT. Si el acuerdo suscripto entre las partes implicó para el actor una reducción de los derechos reconocidos por el convenio colectivo de trabajo, resulta indiferente determinar si el accionante fue o no coaccionado para firmar el mismo, como así también merituar si se trató de un...
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Sentencia nº 10798 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 28 de Junio de 2002, expediente 10798/02
IUS VARIANDI. Alteración de las condiciones de trabajo. Modificación abusiva. Art. 66 LCT. El sólo agravio de índole moral justifica la ruptura del contrato de trabajo dispuesta por el trabajador, ya que las condiciones de legitimidad del ejercicio del "ius variandi", en orden a evitar que se cause daño material o moral al trabajador (art. 66 LCT) no son acumulativas, valen por sí solas,...
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 17 de Febrero de 1997, expediente 897
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Comercial, 20 de Noviembre de 2002, expediente EY5
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Sentencia Nº 2020 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 01-11-2019
... de agravios, la Cámara apuntó que el despido indirecto de los actores estuvo fundado en el carácter abusivo que ellos atribuyeron al ius variandi ejercido por la empleadora al disponer el traslado del establecimiento ... Señaló que el lugar de trabajo es un elemento estructural de la ...
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Sentencia nº TSS/91 - AyS 1991-II, 343 - DJBA 142, 237 de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 25 de Junio de 1991, expediente L 46261
... 66 de la ley de Contrato de Trabajo sólo contempla ante el supuesto de ejercicio abusivo del ius variandi la posibilidad de considerarse en situación de despido indirecto, pero no posibilita la reposición en las tareas anteriores que se pretende ni el ...
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Comercial, 29 de Septiembre de 2005, expediente YJ8
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 29 de Junio de 2017, expediente CNT 073790/2014/CA002
... Ahora bien, manifiestan que la sentencia recurrida, ante la necesidad de comprobar si ha existido o no ilegítimo ejercicio del ius variandi en el dictado de las Disposiciones AFIP Nros. 327/14 y 328/14, efectuó una valoración arbitraria e incompleta de la prueba rendida sobre la ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 22 de Febrero de 2022, expediente CNT 015727/2018/CA001
... también el incentivo salarial, de lo que deriva que las modificaciones implementadas implicaron un ejercicio un ejercicio abusivo del ius variandi, Indica la composición de su contraprestación, que era de una suma fija más conceptos variables que dependían del nivel de las ventas ...
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Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Salta, 30 de Octubre de 2018, expediente FSA 011000354/2011/CA001
... Citó como prueba el informe de fs. 5 del legajo nº 5781 y rechazó con esos fundamentos el ejercicio abusivo del ius variandi por parte de la demandada, pues lo único acreditado fue que quien solicitó el traslado fue la actora ... Luego de ello, con cita del art. 377 del ...
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Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Mendoza - CAMARA FEDERAL DE MENDOZA - Sala A, 4 de Junio de 2020, expediente FMZ 028300/2014/CA001 - CA003
... por el uso inadecuado del “ius variandi” en perjuicio del trabajador ... Ello por cuanto no solo se lo reubica en otra categoría sino que también se le ...
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Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Córdoba - CAMARA FEDERAL DE CORDOBA - SALA B - SECRETARIA CIVIL II, 3 de Julio de 2019, expediente FCB 023727/2015/CA003
... mismas se realicen en las agencias o unidades situación de hecho que varía sustancialmente el actual desarrollo funcional y excede el ius variandi. Explicita que la modalidad de trabajo de los agentes fiscales está reglamentada por la I.G. 03/08 y disposición 276/08 con precisión en cuanto al ...
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 25 de Noviembre de 2021, CCC 027638/2020/1/CS001
COMPETENCIA TERRITORIAL LUGAR DE CUMPLIMIENTO DE LA OBLIGACION AUTOMOTORES DELITO
... En ella refirió que Fernando P ... laboratorio hasta enero del 2020, momento en que abandonó sus tareas alegando uso abusivo del ius variandi. Señaló que en el año 2016, por la posición jerárquica que ostentaba P Q3 1.4 TFS I 2016 dominio P 3 , se le asignó el automóvil Audi , con la ... - Sentencia nº .37480 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 14 de Octubre de 1992, expediente 37480/92
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 19 de Junio de 1996, expediente 74966