notificacion embarazo telegrama

277 resultados para notificacion embarazo telegrama

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 31 de Marzo de 2010, expediente 37.498/07
    ... ía que la accionante recibió la notificación del despido directo con fecha 16/7/05 y no el ... se extrae de dicho informe que el telegrama rescisorio salió a distribución Poder ... por parte del empleador del estado de embarazo de la actora, circunstancia de hecho exigida por ...
  • Resolución Nº 941/2014
    ... deberán comunicar fehacientemente su embarazo al empleador, con presentación de certificado ... de que la trabajadora practique la notificación a que se refiere el párrafo anterior ... ón por el SINDICATO, mediante telegrama o nota. Quedan ellas limitadas a 3 (tres) días ...
  • Ley Nº 7.857
    ... fuera de Concurso, sin necesidad de notificación u otro trámite ... Artículo 12 - Los ... de las cuarenta y ocho (48) horas por telegrama u otro medio fehaciente al Director General del ... Excepcionalmente y cuando la causal sea embarazo / maternidad o accidente sufrido en la Residencia ...
  • Sentencia Nº 6326/18 de Superior Tribunal de Justicia de la Pampa, 2019
    ... en tiempo oportuno y que la notificación de la demanda no suple el requerimiento previo, ... ya sea en el período de protección del embarazo y del parto, o en el amparo por matrimonio, deben ... ón por antigüedad, conforme surge del telegrama laboral de fs. 10 ... En virtud del resultado ...
  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - SALA V, 18 de Noviembre de 2014, expediente CNT 052820/2010/CA001
    ... telegrama del 6/9/10 en sobre anexo por cuerda Nº 901, ... haya comunicado fehacientemente su embarazo con anterioridad al despido y que la ... en que la trabajadora practique la notificación a que se refiere el párrafo anterior” (tercer ...
  • Sentencia nº 26636 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 2 de Junio de 2014

    El artículo 178 de la Ley de Contrato de Trabajo dispone que se presume que el despido de mujer trabajadora obedece a razones de maternidad o embarazo siem - pre y cuando la mujer haya cumplido con su obligación de notificar y acreditar en forma el hecho del embarazo. La trabajadora tiene dos obligaciones: 1) comunicar el embarazo y 2) presentar certificado médico. Mientras...

    ... ó con normalidad hasta que se produjo su embarazo" ... Manifiesta habérselo comentado a sus compa\xC3" ... empleadora con el fin de evitar la notificación fehaciente del embarazo dispuso su despido sin ... ó que le enviara a la accionada un telegrama laboral reclamándole las indemnizaciones ...
  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala 7, 29 de Agosto de 2014, expediente 8100/11
    ... comunica a su empleador su estado de embarazo mediante un certificado médico, lo que fue ... - Estima que a pesar de que la notificación a la accionante del despido con causa fue ... aceptó que la demandada remitió el telegrama donde despide a la actora con causa, y que la ...
  • Resolución 1289/2011
    ... Esquiú Salud Integral del Adolescente Embarazo precoz, municipio protector 23000 Catamarca ... de 30 días corridos a partir de la notificación que al efecto le formule “EL PROYECTO”. La ... no lo modifique expresamente mediante telegrama colacionado u otro medio fehaciente ...
  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 16 de Mayo de 2011, expediente 29289/2008
    ... médico que informaba su supuesto embarazo ... Cabe señalar que del intercambio ... parte actora rechazó inmediatamente el telegrama en el que se le comunicaba el despido e insistió ... de la actora con anterioridad a la notificación de despido, por lo que la decisión rupturista ...
  • Subsecretaria de la Gestión y Empleo Público - 1429/11
    ... ón fuera de fecha anterior al Telegrama Colacionado por el que se le comunicó la ... VIGENCIA A LOS TREINTA DIAS DE SU NOTIFICACION CONFORME CLAUSULA 13 DEL MENCIONADO CONTRATO ... el que se informa que la misma cursa un embarazo de 9 semanas y que debe efectuar reposo hasta el ...
  • Subsecretaria de la Gestión y Empleo Público - 1371/11
    ... ón fuera de fecha anterior al Telegrama Colacionado por el que se le comunicó la ... VIGENCIA A LOS TREINTA DIAS DE SU NOTIFICACION CONFORME CLAUSULA 13 DEL MENCIONADO CONTRATO ... el que se informa que la misma cursa un embarazo de 9 semanas y que debe efectuar reposo hasta el ...
  • Resolución 616/2015
    ... De toda notificación que se efectúe al personal, el empleado deberá ... deberá comunicar fehacientemente su embarazo a la Empresa, con presentación de certificado ... deberá ser notificado a la empresa por telegrama, carta documento u otro medio fehaciente de ...
  • Resolución 614/2015
    ... De toda notificación que se efectúe al personal, el empleado deberá ... deberá comunicar fehacientemente su embarazo a la Empresa, con presentación de certificado ... deberá ser notificado a la empresa por telegrama, carta documento u otro medio fehaciente de ...
  • Resolución 1080.
    ... su aviso por escrito bajo recibo o por telegrama dentro de las veinticuatro horas. La ... el alta, al solo efecto de su notificación. Cuando un trabajador, vencido el periodo de ... Artículo 45°.- El embarazo y la maternidad serán objeto de protección ...
  • Sentencia nº 23 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 12 de Noviembre de 2014

    El principio establecido en el art. 9 de la LCT "in dubio pro operario", es aquel en el cual la duda favorece al trabajador, pero esta duda no surge por ausencia de pruebas, por el contrario debe haber pruebas que lleven a presumir que las cosas sucedieron en la forma en que el trabajador relata. El tribunal debe valorar la prueba adecuada a las cir - cunstancias y en aquellos casos de verdadera...

    ... se habían presentado inconvenientes el embarazo concurriendo ésta sin prestar servicios en forma ... mes de julio de 2009 (intimación por telegrama) donde se ratifica el estado de gravidez y que ... en febrero de 2009 y reiterara esta notificación el 20/04/2009, esto no cambia la situación para ...
  • Sentencia nº 44794 de Segunda Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 10 de Diciembre de 2012

    La negativa de la empleadora de recibir documentación alguna proveniente de la empleada, con el argumento de haberle enviado un telegrama de despido el mismo día, revela que llegó a su conocimiento la comunicación del embarazo con anterioridad a la comunicación del despido. Por otro lado, estando en ese momento la actora en el establecimiento, la comunicaci&oacut

    ... escribana dejando acta notarial de notificación de despido. Señala que en ese instante la ... en el Colegio notificando su estado de embarazo, porque la patronal se había negado a recibir el ... telegrama de despido. Ud. cuando dejó de trabajar, la ...
  • Resolución 615/2015
    ... El trabajador deberá firmar la notificación, pudiendo en ese acto hacerlo en disconformidad, ... deberá comunicar fehacientemente su embarazo a la Empresa, con presentación de certificado ... deberá ser notificado a la empresa por telegrama, carta documento u otro medio fehaciente de ...
  • Resolución 613/2015
    ... El trabajador deberá firmar la notificación, pudiendo en ese acto hacerlo en disconformidad, ... deberá comunicar fehacientemente su embarazo a la Empresa, con presentación de certificado ... deberá ser notificado a la empresa por telegrama, carta documento u otro medio fehaciente de ...
  • Fase conciliatoria ordinaria y medidas previas
    ... § 6. Citación y emplazamiento. Notificación de la demanda. Atento las particularidades del ... de….., hice uso de la licencia por embarazo, estando en ese momento de ocho meses de ... Niego que la actora haya remitido telegrama solicitando registrar la relación laboral o que ...
  • Embarazo. Despido. Notificación de la gravidez CNAT

    "La presunción judicialmente creada de que media conocimiento presunto cuando una comunicación llega al domicilio del destinatario (...) Palabras claves: Trabajo de mujeres- embarazo- despido- indemnización del Art. 182 de la Ley 20744- rechazo- notificación del estado de gravidez- ineficacia de la notificación emitida por la trabajadora y recepcionada por ella misma- deber ético de procurar

    ... "La demandada no aportó a la causa prueba alguna demostrativa de que la actora haya omitido entregarle el telegrama en cuestión, no parece lógico ni verosímil que la trabajadora, luego de haberlo recibido, haya intentado ocultarlo porque en dicho despacho no se ...
  • Sentencia nº 18900 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 7 de Febrero de 2013

    El artículo 182 de la Ley de Contrato de Trabajo consagra una presunción "Juris tantum" de que el despido se produce por maternidad o embarazo cuando es decidido dentro de los siete meses y medio anteriores o posteriores a la fecha del parto, siempre que la trabajadora haya notificado fehacientemente su embarazo. En caso de despido, si el empleador no demuestra que existió...

    ... que la trabajadora al estar cursando un embarazo de diez semanas de gestación concurre a su ... ó rechazando categóricamente por telegrama CD 920304252: “Por la presente rechazo carta ... Según la notificación cursada, que se agrega a fs. 164 de fecha 14 de ...
  • Sentencia nº 26728 de Cuarta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 1 de Octubre de 2015

    Teniendo por acreditado el vínculo laboral entre las partes y ante el despido de la trabajadora, corresponde el rechazo de los rubros indemnizatorios atento a que, si bien un primer emplazamiento de la trabajadora lo comunica a uno de los socios en el domicilio laboral, y teniendo en cuenta el principio de primacía de la realidad, corresponde considerarlo como una notificación fehaciente. Sin...

    ... /2009 entrega certificado médico por embarazo de 8,6 ... semanas, con fecha probable de parte ... Expresa que envía ... telegrama laboral el 02/06/2010 emplazando la debida ...
  • RCT Comentado Tïtulo VII- Trabajo de Mujeres

    Artículo 172 Prohibición de trato discriminatorio. La mujer podrá celebrar toda clase de contrato de trabajo, no pudiendo consagrarse por las convenciones colectivas de trabajo o reglamentaciones autorizadas ningún tipo de discriminación en su empleo fundada en el sexo o estado civil de la misma, aunque éste último se altere en el curso de la relación laboral. En las convenciones colectivas

    ... de sanciones, el despido por motivo de embarazo o licencia de maternidad y la discriminación en ... en que la trabajadora practique la notificación a que se refiere el párrafo anterior ... en orden al acto, recurrir a un telegrama, carta documento, nota, dirigidas al empleador o ...
  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala 7, 11 de Septiembre de 2013, expediente 17430/11
    ... 182 LCT ... Sostiene que la notificación fehaciente del estado de embarazo se produjo ... Pues bien, en el telegrama de fecha 17 de mayo de 2010 la actora ponía en ...
  • Resolución Nº 1472/2012
    ... deberán comunicar fehacientemente su embarazo al empleador, con presentación de certificado ... de que la trabajadora practique la notificación a que se refiere el párrafo anterior ... ón por el SINDICATO, mediante telegrama o nota. Quedan ellas limitadas a 3 (tres) días ...

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