Categoría profesional del trabajador
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Vigente
Ley 20.744 de Contrato de Trabajo
... condiciones menos favorables para el trabajador que las dispuestas en las normas legales, ... solidariamente entre la parte y el profesional actuante ... TITULO II. Del Contrato de Trabajo ... por la Obra Social de la actividad o categoría en la que efectivamente preste servicios en la ...
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Vigente
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Ley 26.727. Régimen de Trabajo Agrario.
... c) Al trabajador del servicio domstico regulado por el decreto ... ARTICULO 63. Accidente o enfermedad profesional ... En caso de accidente de trabajo o de ...
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Vigente
Ley N° 22.248 - Régimen Nacional del Trabajo Agrario
... b) Al trabajador no permanente que fuere contratado para realizar ... El importe de medio (1/2) jornal de su categoría por cada jornada de trabajo en que no se hubieren ... del trabajador, su calificación profesional y fecha de ingreso al servicio ... - Lugar ...
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Vigente
Decreto 1694/2006
... administrativo, técnico, comercial o profesional, para cumplir, en forma temporaria, servicios ... empresa de servicios eventuales y el trabajador fuere permanente y discontinua, la prestación de ... á presentarse a prestar servicios, categoría laboral, régimen de remuneraciones y horario de ...
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Sentencia nº 9735 de 7º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 20-04-2017
El trabajador que realiza una conducta, lo suficientemente grave para provocar la pérdida de confianza de la empleadora, y como consecuencia es despedido, nada puede reprochársele de la aplicación de ésta sanción al trabajador. Las condiciones laborales como gran antigüedad, alta categoría profesional, responsabilidad en las tareas asignadas e importante trayectoria laboral, en lugar de atenuar su...
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Vigente
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Ley 26.844. Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares
... salario mínimo por tipo, modalidad y categoría profesional será fijado periódicamente por la ... ) Por nacimiento de hijo en el caso del trabajador varón, dos (2) días corridos; ... b) Por ...
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Vigente
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Ley 23.551 de Organización de las Asociaciones Sindicales
... que dificulten la realizacin plena del trabajador ... ARTCULO 4 ... Los trabajadores ... 3. La educacin general y la formacin profesional de los trabajadores; ... d) Imponer ...
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Vigente
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Ley 25.877 - Ley del Ordenamiento del Régimen Laboral
... no puede contratar a un mismo trabajador, ms de una vez, utilizando el perodo de prueba ... que se celebren entre una asociacin profesional de empleadores, un empleador o un grupo de ...
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Sentencia nº 37866 de 2º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 19-06-2009
La calificación contractual, jerarquía o categoría profesional que ostenta el trabajador no resulta de la mera voluntad de la empleadora sino que depende objetivamente del tipo de prestaciones o tareas que aquél cumple.
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Ley Nº 7.897
... , Minoridad y Discapacitados, Profesional Asistencial y Sanitarios sin Ley de Carrera, ... para cada agrupamiento, tramo y categoría de acuerdo con el detalle consignado en el Anexo ... La carrera es el progreso del trabajador en el agrupamiento en que revista o en aquellos ...
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Sentencia nº 35097 de 1º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 19-03-2008
Al no ser controvertido el vínculo laboral sino la extensión del mismo y la categoría profesional del trabajador, corresponde estimar que los horarios y la extensión del vínculo son los que expresa el trabajador, ello conforme la valoración armónica de las probanzas y testimoniales rendidas.
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Sentencia nº 47917 de 1º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 30-07-2013
... absoluta se torna procedente sólo cuando el trabajador no está en condiciones psicofísicas de realizar las tareas propias de su categoría profesional u otras que sustituyeren a aquéllas. Asimismo, debe ser abonada cualquiera sea la causa en virtud de la cual se opera la resolución contractual: renuncia, mutuo acuerdo o cese jubilatorio, no siendo óbice para su procedencia la circunstancia de que el trabador estuviere prestando servicios...
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Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 29 de Agosto de 2007, expediente L 92886
Determinar la categoría profesional del trabajador como establecer si se cumplen o no los presupuestos del art. 1 de la ley 14.546 para calificar al dependiente como viajante de comercio constituyen típicas cuestiones fácticas privativas de la instancia ordinaria e inabordables en casación, a menos que se invoque y demuestre la existencia de absurdo.
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Sentencia nº 49555 de 1º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 14-05-2015
Para cumplir tareas en la categoría profesional de chofer es indispensable el carnet habilitante, cuya obtención es a cargo del propio trabajador, como lo es la acreditación de cualquier título o habilitación especial y ninguna normativa, ni los usos y costumbres indican que el costo deba afrontarlo el empleador.
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Sentencia de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 6 de Abril de 1999, expediente L 68240
... 718-1971 Art. 19 ; LEYB 11653 Art. 19 Laboral - Trabajador - Categoría profesional - Determinar la categoría profesional del trabajador es cuestión de hecho, privativa de los jueces de grado e insusceptible de revisión ante esta instancia extraordinaria, salvo absurdo.
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Sentencia nº 22643 de 4º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 27-11-2013
El trabajador funda su reclamo en la variación de categoría profesional produciendo ésta una rebaja de su nivel salarial, por lo que se considera en situación de despido. Existiendo un acuerdo colectivo homologado que implica un cambio de denominación de las categorías sin importar un perjuicio remuneratorio, sino más bien beneficios en tal sentido, de manera alguna resulta un acto injuriante en los
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Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 15 de Marzo de 2006, expediente L 86171
Determinar la categoría profesional del trabajador como establecer si se cumplen o no los presupuestos del art. 1 de la ley 14.546 para calificar al dependiente como viajante de comercio constituyen típicas cuestiones fácticas privativas de la instancia ordinaria e inabordables en casación, a menos que se invoque y demuestre la existencia de absurdo.
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Vigente
Ley 24.522 de Concursos y Quiebras
... pago de las remuneraciones debidas al trabajador, las indemnizaciones por accidentes de trabajo o ... 3) La cantidad y calificacin profesional del personal que continuar afectado a la ...
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Sentencia nº 152374 de 7º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 18-08-2017
El trabajador que admite, acepta, consiente y convalida la decisión del empleador de modificar sus tareas, y deja de cumplirlas para pasar a realizar otras diferentes, con una nueva categoría profesional, debe adecuarse a las nuevas labores asignadas. El no objetar o cuestionar la decisión en tiempo y forma, dejando transcurrir un tiempo considerable desde que la misma es adoptada, se convierte en...
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Ley 22250
... c) El trabajador dependiente de los referidos empleadores que, ... profesional, el jerárquico y el de supervisión ... b) El ... correspondieren, establecidos para su categoría en la convención colectiva de trabajo, con más ...
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ESCOBAR, JORGE LUIS c/ SOC. DEL ESTADO CASA DE MONEDA s/DESPIDO
... de rango y categoría inferior. Sostuvo que ello constituyó un uso ... del empleador, que la ausencia del trabajador carezca de motivo o justificación ... Ello es ... ón errónea de la categoría profesional revestida por el trabajador, ... como el ...
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Vigente
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Ley 20.628 - Impuesto a las Ganancias - Ord. Decreto 649/1997
... de lo dispuesto especialmente en cada categoría y aun cuando no se indiquen en ellas: ... 1) ... Cuando la actividad profesional u oficio a que se refiere el artículo 79 se ... la indumentaria y al equipamiento del trabajador para uso exclusivo en el lugar de trabajo y al ...
- Vigente Código Civil y Comercial de la Nación
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Vigente
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Ley 25.164. Ley Marco de regulación del Empleo Público Nacional
... trmino de disponibilidad, sin que el trabajador hubiera formalizado una nueva relacin de trabajo, ... de las actividades de formacin profesional que se establezcan ... b) La obtencin del ...
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Ley Nº 8.944
... de la incorporación a la STM, el trabajador deberá renunciar al vínculo que mantiene con la ... sentido, deberá tenerse en cuenta la categoría profesional y la remuneración que actualmente ...