intimación abandono trabajo
7535 resultados para intimación abandono trabajo
-
Sentencia Nº 167 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 29-09-2021
CONTRATO DE TRABAJO: EXTINCION. CAUSAL DE ABANDONO DE TRABAJO. INTIMACION A RETOMAR TAREAS. ACTITUD REMISA Y SILENTE DE LA ACTORA.Tras la intimación del..., cuya recepción no se cuestiona, la actora asumió una actitud remisa a retomar tareas y totalmente silente, que configura la forma más común de evidenciar el abandono de trabajo en sus elementos objetivo y subjetivo, por un tiempo más que...
... que se tramitaron por ante el Juzgado del Trabajo de la VIª Nominación, de los que. RESULTA:. Que ..., no considera que se haya configurado abandono de trabajo (lo cual la interpretación realizada ... exigencia de tipo formal cual es la intimación previa al trabajador a presentarse a trabajar ... -
Sentencia Nº R.L. LABORAL Nº 96/2019. de Cámara de Apelación de San Luis, 21-08-2019
Plazo intimación. Abandono de trabajo.- La intimación que realiza el empleador al trabajador a presentarse a trabajar debe ser por un plazo prudente de dos días (art. 57 LCT,) siendo que la intimación a presentarse en forma inmediata es totalmente nula al no respetar las mínimas garantías del actor, por lo que el despido articulado por dicha causal deviene extemporáneo por prematuro.
... que la a quo cuestiona también la intimación que realiza el empleador al trabajador a ... , Jorge, Ley de Contrato de Trabajo. Comentada, anotada y concordada , 2ª ed. ... -
Sentencia Nº R. L. LABORAL Nº 27/2019. de Cámara de Apelación de San Luis, 21-03-2019
Configuración abandono de trabajo.- No se configura el abandono de trabajo cuando ante la intimación cursada por el empleador la misma es rechazada por el trabajador, negando expresamente la situación de abandono prevista en el art. 244 LCT, invocando una justificación por la cual no se encontraba cumpliendo con su obligación de prestar servicios, toda vez que el abandono de trabajo exige para su
..., por haber incurrido en supuesto abandono de trabajo en los términos del art. 244 LCT; ... de tipo formal consistente en la intimación previa al trabajador a presentarse a ... -
Vigente
Ley 20.744 de Contrato de Trabajo
...á presunción en contra del empleador su silencio ante la intimación hecha por el trabajador de modo fehaciente, relativa al cumplimiento o ... y recíproco de las mismas, que traduzca inequívocamente el abandono de la relación. CAPITULO IV. De la extinción del contrato de trabajo por ...
-
Vigente
Ley 20.094 de Navegación
... Si no fueran habidos, la intimación a que se refiere el párrafo anterior se ... Abandono en favor del Estado. ARTÍCULO 19. El ...ífica, las convenciones colectivas de trabajo y las estipulaciones especiales del contrato ...
-
Vigente
Versión original
Ley N° 22.415 - Código Aduanero
... CUARENTA (40) días siguientes a la intimación que a tal fin el servicio aduanero le efectuare a ... objeto someter la mercadería a algún trabajo de perfeccionamiento o beneficio en la ... que se originaren como consecuencia del abandono, de la destrucción o del tratamiento están a ...
- Vigente Código Civil y Comercial de la Nación
-
Sentencia de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 24 de Marzo de 1998, expediente L 62823
Laboral - Abandono de trabajo - intimación - No se produce abandono del contrato de trabajo cuando el trabajador responde a la intimación cursada por el principal exponiendo los motivos de la ausencia que, justificados o no, revelan su intención de no resolver el vínculo contractual.
...A N T E C E D E N T E S. El Tribunal del Trabajo nº 1 de Bahía Blanca rechazó la demanda ...ón laboral caso contrario considero abandono de servicio", poniendo a disposición los haberes ... el caso, el trabajador responde a la intimación cursada por el principal exponiendo los motivos ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 20 de Febrero de 2003, expediente 21814/00
Despido. Abandono de trabajo. Intimación. Plazo. El abandono de trabajo como acto de incumplimiento del trabajador, sólo se configura previa constitución en mora mediante intimación hecha en forma fehaciente para que se reintegre al trabajo. A tales efectos, el art. 244 de la LCT no fija plazo alguno, dependiendo de "las modalidades que resulten de cada caso". En tal sentido, la cuestión del...
-
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 7 de Febrero de 2023, expediente CNT 023561/2019/CA001
... diferencias entre la modalidad rescisoria constituida por el abandono de trabajo (art. 244 de la LCT), hipótesis de rescisión que “genera la ...58 de la LCT),. que no hay abandono de trabajo sin previa intimación (art. 244 de la LCT) y que en caso de duda siempre debe estarse al ...
-
Sentencia nº 16227 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 5 de Octubre de 2010
Habiéndose producido el despido directo antes del vencimiento del plazo de la respectiva intimación, no pudiendo interpretarse que haya existido abandono de trabajo de acuerdo a lo dispuesto por el artículo 244 de la Ley de Contrato de Trabajo, se concluye que el despido resulta injustificado.
...de recibida la intimacion en su lugar y horario habitual de trabajo,bajo ercibimiento de considerar operado el abandono de trabajo y despedirlo por su exclusiva ... -
Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 6 de Noviembre de 2012, expediente L 103432
Es procedente el recurso extraordinario de inaplicabilidad de ley deducido en el marco de la excepción que contempla el art. 55, primer párrafo, in fine, de la ley 11.653, si se constata que en la sentencia del Tribunal de Trabajo se transgredió la doctrina legal de la Suprema Corte que indica que no se produce el abandono de trabajo cuando el trabajador responde a la intimación cursada por el...
...A N T E C E D E N T E S. El Tribunal del Trabajo N° 3 del Departamento Judicial Mar del Plata ... dispuesta por la patronal -fundada en el abandono del trabajo por parte del dependiente- resultó ...En este sentido, afirma que la intimación remitida por la empleadora al dependiente a fin ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 31 de Mayo de 1999, expediente 6378/99
Despido. Abandono de trabajo. Procedencia. Intimación. Sólo puede encuadrarse la conducta del trabajador en abandono cuando media un comportamiento concluyente en tal sentido (Sala I, sent. del 12.03.80, "Camelis, Mario c/ Industrias Hughes S.A.") requiriéndose cierta duración, una continuidad en el tiempo y una conducta culposa (Sala I, "Corbera Miguel c/ Alpesa SAICI SD 54.839 del 24.0687),
-
Vigente
Versión original
Ley 26.844. Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares
... y recíproco de las mismas que indique inequívocamente el abandono de la relación;. b) Por renuncia del dependiente, la que deberá .../o sólo se configurará previa constitución en mora mediante intimación hecha en forma fehaciente a que se reintegre al trabajo, por el plazo que ...
-
Derrogado
Versión original
Código Civil - Ley 340
... bienes que adquiere con el producto de su trabajo y estar en juicio civil o penal por acciones ...5. El abandono voluntario y malicioso. #Artículo sustituido por ... se encuentre, el deudor deberá hacer intimación judicial al acreedor para que lo reciba; y desde ...
-
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 16 de Julio de 1998, expediente 72515/98
Despido. Abandono de trabajo. Intimación. Plazo. Art. 57 LCT. La fijación de un plazo de 24 horas para que el empleado ausente se reintegre a sus tareas, en los términos del art. 244 LCT, no constituye, en principio vicio alguno que invalide la idoneidad de la intimación. No corresponde la aplicación analógica del art. 57 de la citada norma legal ante la específica disposición que rige en...
-
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 17 de Mayo de 2000, expediente 33570/00
Despido. Abandono de trabajo. Intimación a retomar tareas. Trabajador accidentado durante las vacaciones que no notificó a su empleador. Es válida la intimación a retomar tareas a un trabajador encargado de casa de renta, en el domicilio ubicado en el edificio del consorcio para el que prestaba tareas, porque si bien en materia de comunicaciones el principio general es que quien elige un...
-
Sentencia nº 77870 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 25 de Julio de 1997, expediente 77870/97
CONTRATO DE TRABAJO. Parte GeneraL. Abandono de trabajo. Intimación. Plazo. Art. 244 L.C.T.. El art. 244 de la L.C.T. no indica el plazo de tal intimación, pero domiciliándose ambas partes en la misma ciudad, el de 24 horas no aparece injustificado. Lasarte. Moroni. Guthmann. 77870/97. Paz, Mercedes c/Yaru, Omar s/despido. 25/07/97 S.D. 77870. Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo. ...
-
Sentencia nº TSS 1994, 775 - AyS 1994 I, 425 de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 22 de Marzo de 1994, expediente L 53579
Laboral - Abandono de trabajo - Intimación - La figura del abandono de trabajo, como lo señala su norma regulatoria (art. 244, L.C.T.), exige para su configuración la constitución en mora del trabajador como requisito previo a su concreción. LEY 20744 Art. 244 (t.o.) Laboral - Abandono de trabajo - Configuración - Frente a las intimaciones formuladas al trabajador para que reanude tareas,...
...A N T E C E D E N T E S. El Tribunal del Trabajo nº 2 de Quilmes rechazó parcialmente la demanda ... despido dispuesto por el empleador por "abandono voluntario y definitivo de tareas", al estimarse ... empleadora formalizó la pertinente intimación de reintegro o reanudación de tareas al actor, ... -
Sentencia Nº 163 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 23-09-2021
CONTRATO DE TRABAJO: DE TEMPORADA. CONVOCATORIA DEL EMPLEADOR. SILENCIO DEL TRABAJADOR. ABANDONO DE LA RELACION DE TRABAJO.La CSJTuc. al interpretar los alcances del Art. 98 de la LCT, ha expresado con respecto a la anticipación de la publicación de la convocatoria por el empleador, que tratándose de una comunicación que debe efectuarse con una anticipación no menor de treinta días al comienzo de
...Juez del Trabajo de la VI Nominación, de cuyo estudio, . ... que la causal del despido se debió al abandono-renuncia de sus puestos de trabajo, porque no ... misivas sostiene erróneamente que la intimación de provisión de tareas realizada fehacientemente ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 22 de Abril de 1998, expediente 48780/98
Despido. Por abandono de trabajo. Intimación. Plazo. Art. 57 LCT. Para evitar que mediante la vía pretoriana se cercenen derechos sociales, luce razonable afirmar que el plazo mínimo de intimación a los efectos de conminar al trabajador a volver al trabajo, es el establecido en el art. 57 LCT, aplicable por analogía: dos días hábiles posteriores a las 24 horas del día en que la intimación ha...
-
Sentencia nº 37933 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 7 de Octubre de 2004, expediente 5185/03
Despido. Abandono de trabajo. Configuración. Para acreditar que se configure el abandono e trabajo es necesario probar que el ánimo del trabajador sea el de no reintegrarse a sus tareas, ya que no toda ausencia permite inferir la existencia de ese elemento subjetivo. Así, en este caso concreto, resulta equivocada la decisión de la patronal de considerar al actor incurso en abandono de trabajo.
-
Sentencia nº 13-02091993-5 de SUPREMA CORTE, SALA N° 2, 29 de Mayo de 2020
El abandono del trabajo como acto de incumplimiento del trabajador sólo se configurará previa constitución en mora, mediante intimación hecha en forma fehaciente a que se reintegre al trabajo, por el plazo que impongan las modalidades que resulten en cada caso. El empleador debe manifestar su disconformidad ante este incumplimiento, lo cual se verifica a través de la intimación que justamente...
...Cámara Primera del Trabajo de la Primera Circunscripción Judicial. A fs. 39 ... trabajo el día 4 de abril de 2.014 por abandono del trabajador. 3. La sentencia analizó:. a. Que ... constitución en mora, mediante intimación hecha en forma fehaciente a que se reintegre al ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 27 de Octubre de 1995, expediente 25797
ABANDONO DE TRABAJO:IMPROCEDENCIA - AUSENCIAS JUSTIFICADAS INTIMACION A REINTEGRARSE - PLAZO - PLAZO MINIMO:IMPROCEDENCIA AUSENCIAS INJUSTIFICADAS:ALCANCES No puede juzgarse que haya una inequívoca actitud de abandono de trabajo cuando el empleador ha tenido conocimiento de que el dependiente, había, desde antes, justificado ausencias por enfermedad. En tales circunstancias, fijar un plazo de...
-
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 19 de Julio de 1996, expediente 72046
CONTRATO DE TRABAJO - LEY DE EMPLEO - SUBSIDIO POR DESEMPLEO RETIRO VOLUNTARIO Si de los comunicados de la empresa tendientes a que el personal se acogiera al sistema de retiros voluntarios, no surge que se hubiera obligado o garantizado el acceso de los trabajadores al régimen de "prestaciones por desempleo" (arts. 111 y siguientes de la ley 24013), la frustración de ese derecho por falta de