Disposición N 2/GCABA/DGEGYRL/12

• Firmantes: Lelio
• Jefe de Gobierno: Mauricio Macri
• Emisor: Dirección General Estructuras del Gobierno y Relaciones Laborales
• Fecha de la disposición: 15 de Febrero de 2012

GOBIERNO DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES

DIRECCIÓN GENERAL ESTRUCTURAS DEL GOBIERNO Y RELACIONES LABORALES

DISPOSICIÓN N 2/GCABA/DGEGYRL/12SE IMPUGNA LA PRESENTACIÓN EFECTUADA POR LA ASOCIACIÓN DE TRABAJADORES DEL ESTADO

Buenos Aires, 15 de febrero de 2012

DISPOSICIÓN N.° 2/DGEGRL/12

Buenos Aires, 15 de febrero de 2012

VISTO:

La Ley Nacional de Asociaciones Sindicales, N° 23.551, el Decreto del Poder Ejecutivo Nacional, N° 468/88, la Resolución del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, N°255/03, el Decreto N° 660/2011, y el Expediente 14937/2012, y

CONSIDERANDO:

Que la Dirección General de Administración y Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, remite a la Dirección General Administración y Liquidación de Haberes del Ministerio de Modernización, la nota que fuera presentada por la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), ante la Dirección del Hospital de Niños Ricardo Gutiérrez, a partir de la cual se informa los nombres de las personas que habrían sido elegidas como Delegados de la Junta Interna de la entidad sindical con mandato 27/12/2011 al 27/12/2013;

Que en dicha presentación, ATE manifiesta que la misma "se formaliza a los efectos de la Tutela Sindical, establecida en los artículos 48, 49, 50 y 52 de la Ley N° 23.551 de Asociaciones Sindicales y su Decreto Reglamentario N° 467/88;

Que de acuerdo a lo establecido por la Ley N° 23.551, para que el dirigente sindical pueda gozar de la protección pretendida, es necesario que se haya dado cumplimiento al procedimiento y a la totalidad de los recaudos expresamente determinados por dicha norma y su Decreto Reglamentario N° 467/88;

Que para que surta efecto la garantía reconocida a los delegados gremiales, la designación debe haber sido efectuada cumpliendo los requisitos previstos en la ley, entre los cuales se indica que el empleador debe haber sido oportunamente notificado por escrito del acto eleccionario correspondiente;

Que la...