Disposición Nº 333/2014
| Fecha de la disposición | 25 de Julio de 2014 |
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO
Disposición Nº 333/2014Bs. As., 25/7/2014
VISTO el Expediente Nº 1.584.186/13 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 24.013, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 346/349 del Expediente Nº 1.584.186/13 obra el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE EMPLEADOS DE COMERCIO y la empresa WESTCORP ARGENTINA SOCIEDAD ANONIMA.
Que dicho acuerdo fue ratificado por las partes conforme surge de las actas obrantes a fojas 358 y fojas 366 de las presentes actuaciones.
Que en el instrumento precitado las partes acuerdan suspensiones para los trabajadores.
Que si bien se encuentra vigente lo regulado en la Ley Nº 24.013 y el Decreto Nº 265/02 que impone la obligación de iniciar un Procedimiento Preventivo de Crisis con carácter previo al despido o suspensión de personal, atento al consentimiento prestado por la entidad sindical en el acuerdo bajo análisis, se estima que ha mediado un reconocimiento tácito a la situación de crisis que afecta a la empresa, resultando la exigencia del cumplimiento de los requisitos legales un dispendio de actividad.
Que las partes han acreditado la representación invocada ante esta Cartera de Estado.
Que en razón de lo expuesto, procede la homologación del mismo, el que será considerado como acuerdo marco de carácter colectivo, sin perjuicio del derecho individual del personal afectado.
Que por último, deberá hacérsele saber que de requerir cualquiera de las partes la homologación administrativa en el marco del Artículo 15 de la Ley Nº 20.744, es necesario que los trabajadores manifiesten su conformidad en forma personal y ello deberá tramitar ante la Autoridad Administrativa competente.
Que la Unidad de Tratamiento de Situaciones de Crisis toma la intervención que le compete.
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologación, de conformidad con los antecedentes mencionados.
Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 738/12.
Por ello,
LA DIRECTORA NACIONAL
DE RELACIONES DEL TRABAJO
DISPONE:
— Declárase homologado el acuerdo suscripto entre la empresa WESTCORP ARGENTINA SOCIEDAD ANONIMA y el SINDICATO DE EMPLEADOS DE COMERCIO, obrante a fojas 346/349 del Expediente Nº 1.584.186/13 junto con las actas de ratificación obrantes a fojas 358 y fojas 366 del mismo expediente.
— Regístrese la presente Disposición en la...
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