Resolución Nº 2002/GCABA/SSGRH/16

• Firmantes: Domeniconi
• Emisor: SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

VISTO:

El Decreto N° 73/2013, la Resolución N° 570/MMGC/2013 y el Expediente Electrónico

N° 23700663/DGCG/2016, y

CONSIDERANDO:

Que el Decreto N° 73/13 aprueba el Régimen de Transferencias, Comisiones de

Servicios y Adscripciones del Personal Permanente de la Administración Centralizada

del Poder Ejecutivo de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, comprendido en los

términos del artículo 4° de la Ley N° 471 (texto consolidado por Ley N° 5.454);

Que en su Anexo, Capítulo I, artículo 2°, se dispone que cuando la transferencia sea

entre unidades orgánicas dependientes de la Administración Central y Descentralizada

o dos dependencias de ésta última, el Ministerio de Hacienda establecerá los

mecanismos presupuestarios adecuados para implementar el régimen de dicho acto;

Que conforme la documentación obrante en el expediente citado en el Visto, la

Dirección General Contaduría, de la Subsecretaría de Gestión y Administración

Económica, del Ministerio de Hacienda, solicita la transferencia del agente Nicolas

Martín Bal, CUIL 20-29246509-3, quien revista en el Organismo Fuera de Nivel

Instituto de Juegos de Apuestas de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que la Dirección General Planificación y Control Operativo ha tomado la debida

intervención realizando el correspondiente análisis presupuestario y de dotación,

conforme lo establece el Decreto N° 73/13;

Que asimismo manifiesta que la transferencia se hará efectiva a partir del 1° del mes

subsiguiente a la firma del presente acto;

Que por otra parte, debe establecerse que en caso que el agente mencionado

producto de la transferencia, perciba una remuneración bruta mensual inferior, -

considerando los conceptos generales y particulares que conforman la misma -, a la

que venía percibiendo con anterioridad al presente acto, se le otorgará una suma

equivalente a la diferencia salarial emergente, la cual se abonará mediante un

concepto mensual de carácter remunerativo, absorbible por cualquier modificación

salarial, con excepción a las dispuestas por Negociación Colectiva;

Que la presente...