MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL

Emisor:Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Fecha de la disposición:23 de Octubre de 2012
 
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TITULO I: Del Nombre, Constitución, Domicilio, Principios y Fines

ARTICULO 1°

Con el nombre de SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE GALVEZ (SITRAM Gálvez), se constituye con fecha ocho (8) de enero de dos mil cinco (2005) una Entidad Gremial de primer grado, que agrupará a todos los trabajadores municipales y comunales, ya sea de planta permanente, transitoria o contratados, que presten servicios en relación de dependencia, cualquiera sea la función o situación de revista, para la Municipalidad de Gálvez, Departamento San Gerónimo (Provincia de Santa Fe), y a las Comunas de: LOPEZ; CAMPO PIAGGIO; GESSLER; LARRECHEA; LOMA ALTA; SAN EUGENIO; BARRANCAS; CASALEGNO; IRIGOYEN y BERNARDO DE IRIGOYEN, todas en el Departamento San Gerónimo, Provincia de Santa Fe, exceptuándose a las autoridades municipales.

ARTICULO 2°

El Sindicato constituye domicilio en calle Hipólito Yrigoyen Nº 340 de la ciudad de Gálvez, Departamento San Gerónimo, Provincia de Santa Fe, y tendrá como zona de actuación la Municipalidad de Gálvez, y de las Comunas de López, Campo Piaggio, Gessler, Larrechea, Loma Alta, San Eugenio, Barrancas, Casalegno, Irigoyen y Bernardo de Irigoyen.

ARTICULO 3°

Constituyen los fines gremiales, sociales, y culturales del Sindicato:

  1. Defender los intereses individuales y colectivos de los trabajadores municipales y comunales que agrupa, representándolos ante los empleadores, autoridades comunales y municipales o entidades ante las cuales sea menester ejercer dicha representación, no pudiendo la Entidad establecer diferencia alguna por razones ideológicas, de nacionalidad, raza, sexo, credo o religión, debiéndose abstener de dar un trato discriminatorio a sus afiliados. Cuando los superiores e irrenunciables derechos o intereses de la clase trabajadora municipal y comunal así lo impongan. El Sindicato no perseguirá fines políticos partidarios quedando prohibido cualquier acto y/o manifestación y/o propaganda al respecto que involucre a la institución. Contribuir a la vigilancia del cumplimiento de la normativa laboral imperante, promoviendo su perfeccionamiento y cambios tendientes a mejorar las condiciones de trabajo del sector.

  2. Crear y fomentar vínculos solidarios entre sus asociados, y con organizaciones hermanas del país y del extranjero, lo mismo que la ayuda mutua entre sus afiliados, todo ello sin fines de lucro.

  3. Concertar convenios colectivos de...

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