En la industria del entretenimiento ya se piensa en medidas para evitar los abusos

De a poco, la industria del entretenimiento intenta reaccionar a un durísimo golpe. Muy afectadas por el estado de conmoción social que siguió a varias entidades del sector buscan acelerar iniciativas y establecer coincidencias para montar una suerte de red preventiva que evite de aquí en adelante nuevos episodios de esas características.A la vez, se observaron en las últimas horas varios esfuerzos institucionales dirigidos a establecer diagnósticos precisos sobre las situaciones de acoso sexual y maltrato laboral en el mundo artístico y del espectáculo. Allí saben bien que la opinión pública tomó nota en especial de dos datos de altísima sensibilidad. Primero, que Y segundo, que el 66% de los intérpretes dicen haber sufrido algún tipo de abuso o acoso en el ejercicio de la profesión.El dato fue tomado por Actrices Argentinas de una encuesta que realizó la comisión de género de la Sociedad Argentina de Gestión de Actores Intérpretes (Sagai). Hoy, a las 17, la entidad presentará públicamente los resultados de esa investigación y se esperan nuevas revelaciones en materia de acoso sexual y maltrato laboral hacia las actrices. El siguiente paso de Sagai apunta a la elaboración de una serie de "recomendaciones consensuadas" entre actores y productoras de ficción para evitar esas situaciones."No siento que estas cosas ocurran en mi mundo. Ocurrirán con gente que maneja otros valores. En los ambientes laborales donde yo trabajé no hubo ningún tipo de situación, y si hubo, fue un comportamiento individual, un acto machista, pero nunca un abuso ni que llegara a atravesar los límites de un delito. Sí me parece que debo seguir atento a este movimiento saludable y catártico. A nivel personal, no es algo que me atraviese. Creo que son relativas a otro espacio de poder, de casting de películas, para entrar en TV. Quizás en el teatro de revista o picaresca, del cual no formo parte. El mundo del teatro de texto es más artesanal", dijo a LA NACION el presidente de la Asociación Argentina de Empresarios Teatrales (Aadet), Sebastián Blutrach.Su colega Carlos Rottemberg, que no tuvo en su ámbito este tipo de denuncias, evaluó necesaria la elaboración de algún tipo de protocolo de conducta. "Hay empresas y personas que tenemos en el sentido común el protocolo incorporado. Sin perjuicio de ello, entiendo que está bueno tenerlo. También...

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