El Gobierno rechaza negociar salarios más de una vez al año

http://www.lanacion.com.ar/1658494-preven-una-negociacion-salarial-mas-complicadaeconómica y con la apuesta de controlar la inflación a partir de un ampliado acuerdo de precios, el Gobierno ratificó ayer que no avalaría negociaciones salariales más de una vez al año y eludió una definición directa sobre un pago extraordinario como compensación ante el aumento del costo de vida.Así lo expresó ayer el jefe de Gabinete, . De esta manera, rechazó algunas de las demandas que habían elevado los sindicatos oficialistas y opositores ante la incertidumbre inflacionaria."No existe ningún tipo de razones para alterar las normas del desenvolvimiento de las negociaciones colectivas de trabajo. Van a seguir funcionando conforme a los parámetros vigentes", aseguró Capitanich durante su habitual rueda de prensa en la Casa Rosada.En tren de evitar desbordes en las demandas salariales, que por ahora van del 25% al 40%, la cúpula de la CGT oficialista y funcionarios del Gobierno evaluaron la semana pasada una medida para echar una luz de certeza a las paritarias que se avecinan. El plan original era habilitar un pago extraordinario de $ 1000 en dos cuotas y postergar las negociaciones para el segundo trimestre. Algo similar a lo que ya lograron dos gremios (aceiteros y bancarios), que debían cerrar su acuerdo en enero, pero, mediante un pago a cuenta, patearon la negociación para abril.En el Gobierno aún no dieron del todo por caída la posibilidad de aceptar las sumas fijas en las paritarias del sector privado. Capitanich, a decir verdad, eludió el tema y no lo rechazó, como tampoco lo afirmó. "El jefe de Gabinete se refirió a no alterar el mecanismo de las paritarias, fue algo más genérico", indicaron anoche a LA NACION fuentes oficiales.El Gobierno, en cambio, confirmó ayer su rechazo a la posibilidad de negociar sueldos más de una vez al año. El Ministerio de Trabajo avalará acuerdos a largo plazo, de 12 meses o más. Capitanich se sumó, así, a una voz autorizada de la cartera laboral que había advertido a LA NACION que "aceptar paritarias fraccionadas sería acelerar la inflación y generar una excitación peligrosa de la economía".Pero, más allá del rechazo oficial, algunos gremios insistirán en negociar aumentos de sueldos más de una vez al año, ya sea trimestral o semestralmente. Ya lo evalúa el Sindicato de Empleados de Comercio, que puso bajo estudio un sistema de negociación diferente: prevé discutir salarios directamente con las...