Decreto N° 394/09
| Emisor | Municipalidad de Tupungato |
| Fecha de la disposición | 3 de Marzo de 2009 |
DECRETO N° 394/09
Tupungato, 3 de Marzo de 2.009
Visto: La
Ordenanza
N° 01/2009, sancionada por el Honorable Concejo Deliberante, y
comunicada a este Departamento Ejecutivo el día 02 de Mar-zo de 2.009, y;
CONSIDERANDO:
Que a través de esta norma el H.C.D. remite al Departamento Ejecutivo el Presupuesto de Gastos y Cálculos de Recursos del Ejercicio 2.009.
Que se considera conveniente la norma por cuya razón se promulga la Ordenanza.
Por ello y en uso de sus facultades
EL INTENDENTE MUNICIPAL
DE TUPUNGATO
DECRETA
Promúlguese la Ordenanza N° 01/2009, sancionada por el Honorable Concejo Deliberante, en todas sus partes y formas como sigue:
ORDENANZA N° 01/2009
Visto: El Expte. Nº 924-M.T.-2.009, caratulados: "Presupuesto de Gastos y Cálculo de Recursos - Ejercicio 2.009" y;
CONSIDERANDO:
Que el mismo eleva a consideración del Honorable Concejo Deliberante el Presupuesto de Gastos y Cálculo de Recursos para el Ejercicio 2.009.
Que a tal efecto se ha tenido en cuenta que los recursos
cuyos montos estimados y pro-yectados son conforme al comportamiento de los ingresos municipales y coparticipables a nivel provincial y nacio-nal.
Por ello y en uso de sus facultades
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE
ORDENA
La planta de Personal está integrada por la cantidad de cargos que se detallan en Planillas Anexas.
Las clases presupuestarias de los agentes municipales, como también los Adicionales, Suplementos, Complementos y el Régimen de Asignaciones Familiares, se regirán y ajustarán según lo establecido en las corres-pondientes leyes de aplicación y teniendo en cuenta los ingresos municipales.
El Departamento Ejecutivo podrá apartarse de estas pautas ad-referéndum del Honorable Concejo Deliberante.
Asígnase las siguientes clases presupuestarias a las Autoridades Superiores del Departamento Eje-cutivo y del Honorable Concejo Deliberante:
A-
Intendente Municipal: se fija en un 95% del sueldo correspondiente al Sr. Gobernador de la Provincia de Men-doza.
B-
Señores Secretarios del Departamento Ejecutivo: Sueldo que resulte de aplicar el 70 % de la remuneración que perciba el Sr. Intendente Municipal.
C-
Señores Directores Generales del Departamento Ejecutivo: Sueldo que resulte de aplicar el 63 % de la remune-ración que perciba el Sr. Intendente Municipal.
D-
Señores Directores del Departamento Ejecutivo: Sueldo que resulte de aplicar el 55 % de la remuneración que perciba el Sr. Intendente Municipal.
E-
Señor Asesor Legal: Sueldo que resulte de aplicar el 55 % de la remuneración que perciba el Sr. Intendente Mu-nicipal.
F-
Señor Director Adjunto: Sueldo que resulte de aplicar el 42 % de la remuneración que perciba el Sr. Intendente Municipal.
G-
Señor Presidente del Honorable Concejo Deliberante: Dieta que resulte de aplicar el 72 % de...
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