Resolución Nº 594/2011
| Fecha de disposición | 21 Junio 2011 |
| Fecha de publicación | 28 Septiembre 2011 |
| Sección | Resoluciones |
| Número de Gaceta | 32244 |
Bs. As., 21/6/2011
VISTO el Expediente Nº 1.436.611/11 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que se solicita la homologación del acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES (U.T.E.D. y C.) por el sector sindical y la ASOCIACION CIVIL Y MUTUAL “CIRCULO MILITAR” por la parte empleadora, que luce a fojas 5/6 del Expediente Nº 1.436.611/11 y ha sido debidamente ratificado a fojas 7 de las mismas actuaciones.
Que las partes intervinientes en autos se encuentran conjuntamente legitimadas para alcanzar el acuerdo cuya homologación se pretende.
Que se llega al acuerdo en virtud de los reclamos realizados por la entidad sindical en relación con el pago de diferencias salariales vinculadas con los Decretos Nº 392/03, Nº 1347/03, Nº 2004/04 y Nº 1925/05.
Que en ese marco y para el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 496/07, se establece el pago de una suma no remunerativa y por única vez en concepto de gratificación extraordinaria, en los términos, alcances y lineamientos allí estipulados.
Que teniendo en consideración los extremos señalados se entiende adecuado proceder a la homologación solicitada del acuerdo obrante a fojas 5/6 del sub examine, como acuerdo marco de carácter colectivo, sin perjuicio de los derechos individuales de los trabajadores involucrados.
Que el ámbito de aplicación se corresponde con el alcance de representación de la entidad empleadora interviniente y de la entidad sindical firmante, emergente de su personería gremial.
Que en relación con su ámbito temporal se fija su vigencia a partir del día 1 de abril de 2011.
Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio ha tomado la intervención que le compete.
Que se encuentra acreditado en autos el cumplimiento de los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).
Que por lo expuesto corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad con los antecedentes mencionados.
Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 900/95.
Por ello,
LA SECRETARIA
DE TRABAJO
RESUELVE:
— Declárase homologado el acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADORES DE...
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