Se fue a vivir a Pinamar en pandemia y factura US$500.000 al año con una startup que ofrece psicotécnicos 'lúdicos'

Horacio Llovet, cofundador de Nawaiam Gaming, en Pinamar

A Horacio Llovet (47), como a muchos otros, la pandemia de coronavirus lo llevó a replantearse qué estilo de vida quería para él y su familia. Después de muchos años de trabajar en Chile con puestos ejecutivos en grandes empresas , abandonó la relación de dependencia y se lanzó al emprendedurismo .

En enero de 2020, Llovet cofundó junto a Javier Krawicki Nawaiam , una startup tecnológica dedicada a los recursos humanos con un sistema novedoso. Ofrece a las empresas el servicio de psicotécnico con un videojuego, que arroja un perfil del aspirante al cargo en 15 minutos.

A mediados de 2020, aprovechando que su esposa, Florencia, era oriunda de la costa bonaerense, se instaló junto a su familia en Pinamar. Trajo, también, la oficina de la empresa a esta ciudad. Dice que fue un giro de 180 grados. "Si tengo una reunión de negocios, llego de un lugar a otro en tres minutos, no tengo ningún semáforo. Y puedo hacer el encuentro en un parador mirando el mar", explica. "Voy a buscar a mi hija a la escuela también, está todo cerca", precisa.

"La pandemia nos hizo dar cuenta de que vivimos donde trabajamos, no donde queremos" , explica. Él decidió revertirlo y el "home office" ayudó mucho. A dos años de su lanzamiento, Nawaiam vale US$10.000.000 y factura US$500.000 al año . Su crecimiento fue exponencial. Se lanzó en conjunto en la Argentina, Chile y España, y este 2022 arrancará con operaciones en Estados Unidos. Tiene 170 clientes en 15 países y proyecta multiplicar esa cantidad significativamente.

Horacio dice que el videojuego de Nawaiam es como un "Tinder laboral" porque sirve para que empresas y trabajadores hagan match de acuerdo al perfil que cada uno necesita.

Y los empresarios o los recruiters pueden setear el videojuego de acuerdo a lo que necesitan. "Por ejemplo, si lo que quieren es buscar determinado perfil para un puesto de jefe de contabilidad, la empresa configura el sistema y se setea para que se busquen características compatibles", explica Llovet.

El juego es un juego sobre el calentamiento global. El aspirante al trabajo está en una embarcación, el nivel de los océanos va creciendo y quien lo juega tiene que tomar decisiones.

"Como si fuera un elige tu propia aventura, los algoritmos de inteligencia artificial van detectando cuál es la tendencia natural de la persona y cómo se comportaría ante determinadas situaciones", precisa. Puede, al fin y al cabo, determinar en qué...