Sentencia Nº 5560/15 de Superior Tribunal de Justicia de la Pampa, 2016

Fecha de Resolución:14 de Marzo de 2016
 
EXTRACTO GRATUITO
[CCGP]CAZENAVE, A. L.-14.03.2016 En la ciudad de General Pico, provincia de La Pampa, a los catorce días del mes de marzo del año dos mil dieciséis, se reúne en ACUERDO la Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, L. y de Minería de la Segunda Circunscripción Judicial para resolver el recurso de apelación interpuesto en los autos caratulados "CAZENAVE, A.L.C.R., P.V.S./ LABORAL" (expte. Nº 5560/15 r.C.A.), venidos del Juzgado Civil de Primera Instancia N° 1 de esta Circunscripción.- El Dr. H.A.C., sorteado para emitir el primer voto, dijo:- - - 1. A.L.C. promovió demanda laboral contra P.V.R. por la suma de $ 50.435,77 o lo que en más o en menos resulte de la prueba, con más intereses y costas. Dijo que el 19 de enero de 2009 ingresó a trabajar a las órdenes de la demandada en la verdulería ubicada en calle 2 esquina 5 de esta ciudad, y que la relación fue registrada recién el 16 de febrero de 2011 con una jornada menor a la cumplida. Agregó que el 31 de julio de 2012 fue despedida sin causa a partir del 31 de agosto. Reclamó diferencias salariales, haberes de agosto de 2012, SAC, vacaciones y las indemnizaciones por antigüedad, arts. 1 y 2 de la ley 25.323 y 80 LCT. También pidió que se condene a la accionada a pagar los aportes y contribuciones correspondientes, bajo apercibimiento de astreintes (fs. 14/24 v.).- La audiencia de conciliación fijada fracasó por incomparecencia de la demandada (fs. 29).- - - P.V.R. pidió que se rechace la demanda, con costas. Reconoció la relación laboral, pero afirmó que comenzó el 16 de febrero de 2011 y que la actora trabajaba media jornada (4 hs. diarias). Añadió que CAZENAVE firmó los recibos de sueldo sin reclamos ni disconformidad respecto de la fecha de ingreso, categoría y carga horaria. Explicó que decidió extinguir la relación sin causa de acuerdo al derecho que le otorga la ley y cuestionó los rubros reclamados (fs. 43/50).- La causa se abrió a prueba, produciéndose las indicadas en el certificado actuarial obrante a fs. 67. Luego de clausurado el período probatorio solo alegó la actora.- - El a quo señaló que estaba fuera de discusión que la relación laboral se extinguió por decisión unilateral de la empleadora y tuvo por ciertas la fecha de ingreso y la jornada que ésta tenía registradas, pero hizo lugar parcialmente al reclamo de los rubros impagos, particularmente los originados por el despido sin causa. En consecuencia, condenó a RODRÍGUEZ a pagar a CAZENAVE la suma que resulte de la liquidación que...

Para continuar leyendo

SOLICITA TU PRUEBA