Resolucion Nº 54 1º Sección: Legislación – Normativas

• Fecha de Entrada en Vigor: 21 de Febrero de 2017
• Emisor: Admnistración Provincial de Seguro Social

LEGISLACIÓN Y NORMATIVAS

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BOLETIN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE CORDOBA

AÑO CIII - TOMO DCXVIII - Nº 109

CORDOBA, (R.A.), VIERNES 3 DE JUNIO DE 2016

BOLETIN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE CORDOBA

SALAS) – PROGRAMA AURORA”, conforme Memoria Descriptiva, Pliego

de Especicaciones Técnicas Generales para Infraestructura Escolar de la

Provincia de Córdoba, Pliego de Especicaciones Técnicas Particulares,

Planos, Cómputo General, Pliego de Bases y Condiciones Generales y

Pliego de Condiciones Particulares, obrantes en autos.

Artículo 2º.- PROTOCOLÍCESE, comuníquese, publíquese en el Bo-

letín Ocial, pase al Ministerio de Educación a sus efectos y archívese.

FDO: CR. JOSÉ GARCÍA, MINISTRO DE VIVIENDA, ARQUITECTURA Y OBRAS

VIALES

ADMINISTRACION PROVINCIAL DEL SEGURO DE SALUD

APROSS

Resolución N° 54

Córdoba, 6 de abril de 2016

VISTO: La Resolución N° 0277/12 de la Administración Provincial del

Seguro de Salud (APROSS), y

CONSIDERANDO

Que mediante el citado Instrumento Legal esta Administración precisó

como “…la remuneración de referencia a la cual alude el artículo 32 penúl-

timo párrafo de la Ley 9277, a la Categoría jada por el CODIGO/CARGO

10 –PERSONAL CONTRATADO-SERVICIO/NIVEL A- RESOLUCION N°

001327/11”. Del entonces Ministerio de Administración y Gestión Pública.

Que el artículo 32° de la Ley N° 9277 determina: “Los recursos de la

APROSS se constituirá por …” “a) Un aporte mensual de los agentes del

Estado Provincial y de los municipios y comunas adheridos equivalente al

cuatro con cincuenta por ciento (4,50%) de las remuneraciones mensuales

–sujetas a aportes previsionales- y del sueldo anual complementario que

perciban; b) Un aporte personal mensual equivalente al cinco por ciento

(5%) sobre los haberes de pasividad y del haber anual complementario

que perciban los beneciarios de la Caja de Jubilaciones, Pensiones y Re-

tiro de Córdoba, en los términos del artículo 6° -Inciso b), primero y segun-

do párrafos-, de la presente Ley…”.

Que el aporte personal referenciado en los incisos a) y b) precedentes,

en ningún caso podrá ser inferior al que corresponda a una remuneración

de referencia, cfr. la Ley N° 8991 –o la que en el futuro la reemplace- de

acuerdo a la denición que adopte el Directorio de la APROSS.

Que asimismo se agrega “…Cuando la suma determinada conforme a

aquellos no alcance dicho valor, se incrementará el aporte personal hasta

alcanzar dicho mínimo…”

Que la norma ha conferido al Directorio de la APROSS la facultad de

denir el aporte mínimo correspondiente y en esa oportunidad fue tomado

como parámetro la escala más baja de los valores determinados para ni-

veles de Contratación –Resolución N° 001327/11- del entonces Ministerio

de Administración y Gestión Pública.

Que en esta instancia la Sub Dirección de Jurisdicción Económica Fi-

nanciera mediante intervención de su competencia, informa: “…A raíz de

ello el Directorio de Apross, en uso de las atribuciones que menciona la

Ley 9277 en su artículo 32 penúltimo párrafo, denió como remuneración

de referencia a la categoría jada por el Código Cargo 10 –Personal Con-

tratado – Servicio/Nivel A Resolución N° 1327/11 que es el que se encuen-

tra vigente en la actualidad.”.

Que así también el Área de Asuntos Legales toma intervención pro-

duciendo informe e indicando que desde su vigencia el aporte no ha sido

readecuado y en atención a ello, surge la necesidad de mantener el equili-

brio entre los ingresos y egresos, por lo que es prioritario en esta instancia

readecuar el valor del aporte referenciado en los incisos a) y b) del precita-

do artículo.

Que el Directorio de la APROSS está facultado para denir periódica-

mente el aporte mínimo que considere conveniente, ello en correlato con el

artículo 26 que entre las atribuciones y deberes establece entre otras, en el

inciso a) “Planicar, organizar, administrar y asegurar el nanciamiento del

sistema al cual se reere esta Ley” y el inciso u) “Realizar todos aquellos

actos que resulten necesarios y conducentes a la consecución de los nes

especícos de la entidad”.

Que resulta necesario readecuar el aporte mínimo de cálculo, ján-

dose como base la remuneración establecida para el Código/Cargo 10 –

Personal Contratado – Servicio/Nivel C, Resolución N° 000135/2016 de la

Secretaria General de la Gobernación.

Que el presente acto se dicta de conformidad con el Artículo 26° de la

Ley N° 9277.

POR TODO ELLO,

EL DIRECTORIO DE LA ADMINISTRACIÓN PROVINCIAL

DEL SEGURO DE SALUD

R E S U E L V E:

Artículo 1º.- FIJASE el aporte mínimo al que alude el Artículo 32°

penúltimo párrafo de la Ley N° 9277, en la suma de Pesos Seiscientos ($

600), con vigencia a partir del 1° de Mayo de 2016, en virtud de lo expuesto

precedentemente.-

Artículo 2º.- INSTRÚYASE a la Sub Dirección de Jurisdicción Econó-

mica Financiera, al Área de Comunicaciones y al Departamento de Proyec-

tos Informáticos, a tomar las medidas pertinentes, a n de implementar lo

dispuesto precedentemente.-

Artículo 3º.- PROTOCOLÍCESE, comuníquese, notifíquese, publíque-

se y archívese.-

FDO: CR. RAÚL GIGENA, PRESIDENTE / DR. HÉCTOR JOSÉ OJEDA, VOCAL /

PROF. GRACIELA FONTANESI, VOCAL / SR. WALTER VILLARREAL, VOCAL

Resolución N° 74

Córdoba, 18 de mayo de 2016

VISTO: El Expediente N° 0088-109250/2016, de la Administración Pro-

vincial de Salud (APROSS), y

CONSIDERANDO

Que atento la necesidad de readecuar los valores de aportes de los A-

liados radicados en la Provincia de Córdoba, bajo la modalidad por cápita

y por beneciario.

Que cabe señalar que la Administración Provincial de Seguro de Salud

(APROSS) celebró oportunamente convenios en los términos de la Ley