Resolución Nº 1887/GCABA/SSGRH/16

FirmantesDomeniconi
EmisorSUBSECRETARÍA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

VISTO:

La Ley N° 471, texto consolidado por Ley N° 5454 y el Expediente Electrónico N°

22943626/2016 (DGDIYDP), y

CONSIDERANDO:

Que conforme lo dispuesto en el artículo 64 inc. a) de la Ley N° 471 (texto consolidado

por Ley N° 5454), la relación de empleo público se extingue por renuncia del

trabajador;

Que en tal sentido, el artículo 65 de la citada normativa establece "que en caso de

renuncia del trabajador, el acto administrativo de aceptación de renuncia debe dictarse

dentro de los 30 días corridos de recibida la misma en el correspondiente organismo

de personal y caso contrario se dará por aceptada la renuncia";

Que según surge del expediente citado en el Visto, el Dr. Jorge Gustavo Ayala Streck,

CUIL. 20-25250376-6, presentó su renuncia a partir del día 5 de septiembre de 2016,

como Jefe de Residentes, en el Especialidad "Economía de la Salud y Administración

Hospitalaria", del Sistema de Residencias del "Apoyo al Equipo de Salud", en el

Ministerio de Salud, cuya contratación fuera dispuesta por Resolución N °

1062/MSGC/2016;

Que como consecuencia de lo expresado, el precitado establecimiento asistencial,

eleva la renuncia a que nos hemos referido;

Que habiendo advertido que la fecha de presentación de la renuncia ha superado el

plazo establecido en la ley para emitir el correspondiente acto y entendiéndose que,

por ello, la misma se ha tornado operativa, se la tiene por aceptada, en el marco de lo

prescripto en el artículo 65 de la Ley N° 471 (texto consolidado por Ley N° 5454);

Que por lo expuesto, procede dictar la norma legal pertinente.

Por ello, en uso de las facultades que le son propios,

LA SUBSECRETARIA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

RESUELVE

Artículo 1° Téngase por aceptada a partir del día 5 de septiembre de 2016, la

renuncia presentada por el Dr. Jorge Gustavo Ayala Streck, CUIL. 20-25250376-6,

como Jefe de Residentes, en el Especialidad "Economía de la Salud y Administración

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