Resolución 86/2009

Fecha de la disposición:12 de Agosto de 2009
 
ÍNDICE
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PERSONAL ADMINISTRATIVO Primera Categoría:

Gerente de Filial; Jefe de Despacho; Secretaría General; Jefe de Cobranzas; Encargado Administrativo de Departamento Médico; Encargado administrativo de Area o Sector, Secretario Administrativo;Tenedor de Libros; Jefe de Registro de Socios, Empadronamiento y Censos; Jefe de Compras;

Encargado Administrativo del Departamento de Educación Física; Jefe de Valores; Administrador,

Subintendente de Campo de Deportes; Cajero; Encargado Administrativo de Fútbol Profesional; Oficial Mayor de Secretaría.

Segunda Categoría:

Subjefe de Cobranzas; Subjefe de Valores; Sub encargado administrativo de Fútbol Profesional;

Sub encargado de Dpto. Médico; Sub cajero; Subjefe de Registro de Socios, Empadronamientos y Censos; Sub encargado Administrativo de Dpto. de Educación Física.

Tercera Categoría:

Intendente de Sede Social; Encargado Administrativo de Fútbol Amateurs; Encargado General;

Encargado General de Biblioteca; Encargado de Filial.

Cuarta Categoría:

  1. Auxiliar de primera;

  2. Auxiliar de Segunda.

    ANEXO II - ESCALAS SALARIALES PERSONAL JERARQUICO noviembre diciembre febrero básico 8% 4% 1J 2032 2195 2282

    2J 1995 2155 2241

    3J 1971 2129 2214

    PERSONAL ADMINISTRATIVO noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 1A 1957 2113 2198

    2A 1931 2085 2169

    3A 1914 2067 2150

    4A1 1899 2051 2133

    4A2 1884 2034 2116

    5 + 20 int 1870 2019 2100

    5 - 20 int 1856 2004 2084

    CADETE 1843 1990 2070

    GRUMETE 1830 1976 2055 -- CATEGORIA A -noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 15 16 17 -- CATEGORIA B -noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 14 15 15

    BAÑERO NATATORIO Y/O PERSONAL DE SALVATAJE DE PILETA noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 14 15 15

    MEDICOS, ODONTOLOGOS, PRACTICANTES

  3. Jefe Médico - Jefe Odontólogo.

    noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 21 23 24

  4. Médico, Odontólogo y demás profesionales auxiliares de la medicina (asistente social, nutricionista, kinesiólogo, enfermera, sicólogo, etc.).

    noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 19 21 21

  5. Practicantes.

    noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% 17 18 19

    PERSONAL TECNICO AUXILIAR POR MES,

  6. Encargado/a enfermero/a, encargado/a servicio auxiliar:

    Sueldo Mensual igual a la 2da. Categoría de Administrativos.

  7. Técnico radiólogo, técnico laboratorios, asistentes dentales, pedicuro y/o Sueldo mensual igual a la 3era. Categoría de administrativos.

  8. Idóneos de farmacia, idóneos de masoterapia, ayudantes laboratorios:

    Sueldo mensual igual a la 4ta. Categoría de administrativos.

    PERSONAL DE SERVICIOS Y MAESTRANZA noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% Primera 1784 1926 2003

    Segunda 1760 1901 1977

    Tercera 1749 1888 1964

    Cuarta 1735 1873 1948

    Quinta 1721 1859 1933

    Sexta 1715 1852 1926

    Séptima 1696 1832 1905

    Octava 1685 1820 1893

    PERSONAL DE INFORMATICA Y SISTEMAS noviembre diciembre febrero Básico 8% 4% Gerencia de Sistemas 2032 2195 2282

    Supervisor / Jefe de Area 1995 2155 2241

    Programación Senior 1971 2129 2214

    Semi Senior 1957 2113 2198

    Junior 1931 2085 2169

    Administrador de Redes Informáticas Senior 1914 2067 2150

    Semi Senior 1899 2051 2133

    Junior 1884 2034 2116

    Help Desk y Mesa de Ayuda Nivel 2 1869 2019 2099

    Nivel 1 1856 2004 2084 MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL SECRETARIA DE TRABAJO Resolución Nº 86/2009

    C.C.T. Nº 554/2009

    Bs. As., 16/1/2009

    VISTO el Expediente Nº 1.265.970/08 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y la Ley Nº 25.877, y CONSIDERANDO:

    Que a fojas 100/116 del Expediente Nº 1.265.970/08, obra el Convenio Colectivo de Trabajo celebrado entre la FEDERACION DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DE LA ALIMENTACION y la CAMARA ARGENTINA DE PRODUCTORES Y PROCESADORES DE PRODUCTOS DE LA FAUNA SILVESTRE Y SUS DERIVADOS, ratificado a foja 117, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

    Que el presente texto convencional reemplazará al Convenio Colectivo de Trabajo Nº 424/05, del cual son las mismas partes signatarias.

    Que la vigencia del Convenio Colectivo de Trabajo se establece por TREINTA Y SEIS (36) meses a partir del 16 de mayo de 2008. Asimismo, las escalas salariales pactadas tendrán vigencia por DOCE (12) meses a partir del 16 de mayo de 2008.

    Que el ámbito de aplicación del presente Convenio Colectivo de Trabajo se corresponde con la actividad principal de la parte empleadora y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente de su personería gremial.

    Que respecto al Artículo 54 del texto pactado, cabe señalar que la presente homologación no suple la autorización administrativa prevista por Artículo 154 de la Ley de Contrato de Trabajo.

    Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

    Que de la lectura de las cláusulas pactadas, no surge contradicción con la normativa laboral vigente.

    Miércoles 12 de agosto de 2009 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 31.714 50

    Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos.

    Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el Convenio Colectivo de Trabajo de referencia, por intermedio de la Dirección de Regulaciones del Trabajo se procederá a evaluar la pertinencia de elaborar el cálculo de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, a fin de dar cumplimiento a lo prescrito en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

    Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.

    Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologación, de conformidad con los antecedentes mencionados.

    Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 900/95.

    Por ello,

    LA SECRETARIA DE TRABAJO RESUELVE:

ARTICULO 1º

Declárase homologado el Convenio Colectivo de Trabajo celebrado entre la FEDERACION DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DE LA ALIMENTACION y la CAMARA ARGENTINA DE PRODUCTORES Y PROCESADORES DE PRODUCTOS DE LA FAUNA SILVESTRE Y SUS DERIVADOS, que luce a fojas 100/116 del Expediente Nº 1.265.970/08, ratificado a foja 117, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTICULO 2º

Regístrese la presente Resolución en el Departamento Despacho de la Dirección de Despacho, Mesa de Entradas y Archivo dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo a fin de que la División Normas Laborales y Registro General de Convenciones Colectivas y Laudos registre el Convenio Colectivo de Trabajo obrante a fojas 100/116 del Expediente Nº 1.265.970/08.

ARTICULO 3º

Remítase copia debidamente autenticada al Departamento Biblioteca para su difusión.

ARTICULO 4º

Gírese a la Dirección de Negociación Colectiva para la notificación a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la...

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