Resolución 45/2015

• Fecha de disposición: 14 Agosto 2015
• Fecha de publicación: 20 Agosto 2015
• Sección: Avisos Oficiales
• Número de Gaceta: 33196



MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL

COMISIÓN NACIONAL DE TRABAJO AGRARIO

Resolución 45/2015Bs. As., 14/08/2015

VISTO, los Expedientes N° 173.338/15 y 304.265/15 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, y

CONSIDERANDO:

Que en los citados expedientes la COMISIÓN ASESORA REGIONAL CUYO eleva el tratamiento dado al incremento de las remuneraciones mínimas para el personal ocupado en la COSECHA O TACO DE ZANAHORIA, en el ámbito de las provincias de SAN JUAN y MENDOZA, respectivamente.

Que analizados los antecedentes respectivos y habiendo coincidido las representaciones sectoriales en cuanto a la pertinencia del incremento de las remuneraciones, debe procederse a su determinación.

Que, asimismo, deciden instaurar una cuota aporte de solidaridad gremial aplicable sobre el total de las remuneraciones de los trabajadores que se desempeñan en el marco de la presente actividad, determinar su plazo de vigencia, límites de aplicación y modo de percepción por la entidad sindical signataria.

Que la presente medida se dicta en ejercicio de las facultades conferidas por el artículo 89 de la Ley N° 26.727.

Por ello,

LA COMISIÓN NACIONAL

DE TRABAJO AGRARIO

RESUELVE:

ARTÍCULO 1°

— Fíjanse las remuneraciones para el personal ocupado en las tareas de COSECHA O TACO DE ZANAHORIA, con vigencia a partir del 1° de junio de 2015 y hasta el 29 de febrero de 2016, en el ámbito de la COMISIÓN ASESORA REGIONAL CUYO, provincias de MENDOZA y SAN JUAN, conforme se detalla a continuación:

ARTÍCULO 2°

— Las remuneraciones establecidas en la presente mantendrán su vigencia aún vencido el plazo previsto en el artículo 1°, y hasta tanto no sean reemplazadas por las fijadas en una nueva Resolución.

ARTÍCULO 3°

— Los salarios establecidos en el artículo 1° no lleva incluida la parte proporcional correspondiente al sueldo anual complementario.

ARTÍCULO 4°

— El DIEZ POR CIENTO (10%) de indemnización sustitutiva por vacaciones, deberá abonarse conforme lo prescripto por el artículo 20 de la Ley N° 26.727.

ARTÍCULO 5°

— Las remuneraciones resultantes de la aplicación de la presente resolución, serán objeto de los aportes y contribuciones previstas por las leyes previsionales y asistenciales y de las retenciones por cuotas sindicales ordinarias. En caso de aportes y contribuciones a obras sociales y entidades similares, los...