Resolución 289/2019
| Fecha de publicación | 09 Septiembre 2019 |
| Sección | Resoluciones |
| Emisor | JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO |
Ciudad de Buenos Aires, 03/09/2019
VISTO el Expediente EX-2019-47499851-APN-DGRRHHMDS#MSYDS, la Ley Nº 27.467, el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP) homologado por el Decreto N° 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, la Decisión Administrativa Nº 12 de fecha 10 de enero de 2019, y la Resolución de la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO del entonces MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN Nº 82 de fecha 25 de agosto de 2017, y
CONSIDERANDO:
Que por el artículo 6º de la Ley Nº 27.467 de Presupuesto General de la Administración Nacional para el Ejercicio 2019 se estableció que salvo decisión fundada del Jefe de Gabinete de Ministros no se podrán aprobar incrementos en los cargos y horas catedra que excedan los totales fijados en las planillas (A) anexas a dicho artículo para cada Jurisdicción, Organismo descentralizado o Institución de Seguridad Social.
Que, en su segundo párrafo, se estableció como una de las excepciones a lo anterior los cargos correspondientes a las funciones ejecutivas del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP), homologado por el Decreto Nº 2098 del 3 de diciembre de 2008.
Que el artículo 6º de la Decisión Administrativa Nº 12/2019 estableció que en los procesos de cobertura de cargos previstos en los artículos 6° y 7° de la Ley Nº 27.467, la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO verificará la existencia del cargo en la planta vigente según lo dispuesto en los artículos 1º y 2º de esta medida y en el nomenclador de funciones ejecutivas.
Que el MINISTERIO DE SALUD Y DESARROLLO SOCIAL DE LA NACIÓN informó la necesidad de cubrir UN (1) cargo vacante asociado a una unidad organizativa con Función Ejecutiva perteneciente a la planta permanente de dicho Ministerio: DIRECTOR DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y CARRERA ADMINISTRATIVA (Nivel Escalafonario B, Función Ejecutiva III).
Que dicho cargo se encuentra incorporados al Nomenclador de Funciones Ejecutivas de la Administración Pública Nacional vigente, y se encuentra incluido en la Decisión Administrativa N° 298/18.
Que mediante el Decreto Nº 2098/2008 se homologó el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP).
Que por medio de la Resolución de la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO Nº. 82/2017 se aprobó el “Régimen de Selección para la cobertura de cargos con Función Ejecutiva”.
Que, a fin de sustanciar el procedimiento correspondiente para...
VISTO el Expediente EX-2019-47499851-APN-DGRRHHMDS#MSYDS, la Ley Nº 27.467, el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP) homologado por el Decreto N° 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, la Decisión Administrativa Nº 12 de fecha 10 de enero de 2019, y la Resolución de la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO del entonces MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN Nº 82 de fecha 25 de agosto de 2017, y
CONSIDERANDO:
Que por el artículo 6º de la Ley Nº 27.467 de Presupuesto General de la Administración Nacional para el Ejercicio 2019 se estableció que salvo decisión fundada del Jefe de Gabinete de Ministros no se podrán aprobar incrementos en los cargos y horas catedra que excedan los totales fijados en las planillas (A) anexas a dicho artículo para cada Jurisdicción, Organismo descentralizado o Institución de Seguridad Social.
Que, en su segundo párrafo, se estableció como una de las excepciones a lo anterior los cargos correspondientes a las funciones ejecutivas del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP), homologado por el Decreto Nº 2098 del 3 de diciembre de 2008.
Que el artículo 6º de la Decisión Administrativa Nº 12/2019 estableció que en los procesos de cobertura de cargos previstos en los artículos 6° y 7° de la Ley Nº 27.467, la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO verificará la existencia del cargo en la planta vigente según lo dispuesto en los artículos 1º y 2º de esta medida y en el nomenclador de funciones ejecutivas.
Que el MINISTERIO DE SALUD Y DESARROLLO SOCIAL DE LA NACIÓN informó la necesidad de cubrir UN (1) cargo vacante asociado a una unidad organizativa con Función Ejecutiva perteneciente a la planta permanente de dicho Ministerio: DIRECTOR DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y CARRERA ADMINISTRATIVA (Nivel Escalafonario B, Función Ejecutiva III).
Que dicho cargo se encuentra incorporados al Nomenclador de Funciones Ejecutivas de la Administración Pública Nacional vigente, y se encuentra incluido en la Decisión Administrativa N° 298/18.
Que mediante el Decreto Nº 2098/2008 se homologó el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP).
Que por medio de la Resolución de la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO Nº. 82/2017 se aprobó el “Régimen de Selección para la cobertura de cargos con Función Ejecutiva”.
Que, a fin de sustanciar el procedimiento correspondiente para...
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