Resolucion 164

Fecha de publicación29 Octubre 2007
Fecha de disposición29 Octubre 2007
SecciónResoluciones
Número de Gaceta31269

Que en tal sentido LAS PARTES ratifican en todos sus términos el acuerdo firmado en la Ciudad de Buenos Aires en fecha 24 de enero de 2007, y ratificado ante esta Secretaría en fecha 24 de enero de 2007, que se encuentra glosado a fs. 2 de los presentes autos, y que fuera suscripto por los Sres.

Miguel Angel Sedeño (LABORATORIOS FERRING), Jorge Oscar Zelaya (PROSECRETARIO GREMIAL), Ramón Alfredo Américo (DELEGADO INTERNO) y Veiga, Norberto Nicolás (DELEGADO INTERNO), en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 119/75.

Que a todos los efectos de este acuerdo, la declaración que antecede debe considerarse parte integrante del mismo.

Por lo expuesto LAS PARTES de común acuerdo CONVIENEN:

El Premio Promoción Línea General tendrá como base $ 1.500 (pesos mil quinientos).

Este Premio se desdoblará en dos partes proporcionales, y se abonará a los APMs de la Línea General, de acuerdo a las modalidades detalladas a continuación:

n Premio Objetivo Nacional de Ventas.

n Premio Productos Especiales.

1) Premio Objetivo Nacional de Ventas:

Esta parte del premio tiene como parámetro una Base Mínima Anual para todos los Agentes de Propaganda Médica, de $ 33.300.000 (pesos treinta y tres millones trescientos mil) de venta neta total y comprende todos los productos y en todas sus presentaciones, existentes al 01/01/07. El Cuadro II indica los objetivos mensuales de venta cuya sumatoria resulta en la Base Mínima Anual.

En caso de lanzarse nuevos productos no incluidos en el plan, los mismos serán considerados aparte, conjuntamente con el 'Premio Productos Especiales'.

El Premio Nacional de Ventas reconoce el trabajo realizado por el equipo de promoción Línea General en su conjunto, a nivel nacional.

  1. Para que el trabajador tenga derecho a percibir esta parte del premio, el equipo 'Línea General de ventas' deberá alcanzar los porcentajes establecidos en el Cuadro I Col. 'A', y de acuerdo a los objetivos mensuales de venta establecidos en el cuadro II.

2) Premio Productos Especiales:

Esta parte del premio reconoce y premia el trabajo realizado por los Agentes de Propaganda Médica respecto de productos que la compañía tiene especial interés en promocionar.

Los productos y estimados de ventas en pesos que darán derecho a percibir este premio serán designados de manera trimestral por la empresa, y se notificarán a cada trabajador con una anticipación no menor de 15 días, por medio de sus superiores.

Para que el trabajador tenga derecho a percibir este premio deberá promocionar los productos y cantidades a designar por la empresa, dentro de los porcentajes designados en el CUADRO I, Columna 'B'.

La liquidación de este 'Premio Productos Especiales' se efectuará mensualmente, y de acuerdo a los porcentajes detallados en el CUADRO I, Columna 'B'.

En ningún caso la cantidad de productos que darán derecho a percibir este premio será menor de 1, por lo que el acceso a este premio queda garantizado para todo el año calendario.

Cuadro I ESCALA DE PREMIOS OBJETIVOS % DEL PREMIO Premio Ventas Premio Por Premio MENSUALES A PAGAR Total País Productos Total Col. 'A' Col. 'B' Desde Hasta 90,00% 94,99% 80% $ 600 $ 600 $ 1.200

95,00% 99,99% 90% $ 675 $ 675 $ 1.350

100% AL 104,99 100% $ 750 $ 750 $ 1.500

105,00% 119,99% 110% $ 825 $ 825 $ 1.650

Más del 120% 120% $ 900 $ 900 $ 1.800

Cuadro II Objetivo de Ventas Base 100% Mensuales Enero $ 1.805.000

Febrero $ 2.180.000

Marzo $ 2.496.000

Abril $ 2.785.000

Mayo $ 2.850.000

Junio $ 2.555.000

Julio $ 3.004.000

Agosto $ 3.043.000

Septiembre $ 3.138.000

Octubre $ 3.130.500

Noviembre $ 3.383.500

Diciembre $ 2.930.000

Total Año 2007 $ 33.300.000

EXPEDIENTE Nº 1.204.248/07

En la Nº 31.269 39Lunes 29 de octubre de 2007

Normas Laborales y...

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