Aviso Oficial . SÍNTESIS DEL ESTATUTO SOCIAL DE LA ASOCIACIÓN DEL PERSONAL LEGISLATIVO A.P.L. MISIONES, POR RESOLUCIÓN M.T.E. Y S.S. N° 761\/06.

• Fecha de disposición: 22 Abril 2016
• Fecha de publicación: 22 Abril 2016
• Sección: Asociaciones Sindicales

SÍNTESIS DEL ESTATUTO SOCIAL DE LA ASOCIACIÓN DEL PERSONAL LEGISLATIVO A.P.L. MISIONES, POR RESOLUCIÓN M.T.E. Y S.S. N° 761/06.

ARTÍCULO 1 A los 21 días del mes de Noviembre de 2003, se constituye la Asociación del Personal Legislativo - A.P.L., Misiones; como entidad de primer grado, que agrupará a los trabajadores que presten servicios en relación dependiente en la Cámara de Representantes de la Provincia de Misiones

Podrán mantener la afiliación los trabajadores que alcancen la jubilación siempre que se hubieren encontrado afiliados a la entidad al momento de acceder a dicha prestación. Tendrá como zona de actuación todo el territorio que comprende la Pcia. de Misiones, siendo esta Asociación Gremial de carácter permanente, para la defensa de los intereses legales, gremiales y sociales de los trabajadores representados de acuerdo con las disposiciones legales vigentes, fijando domicilio legal en Av. Aguado y calle 66, de la Ciudad de Posadas, Capital de la Provincia de Misiones.

ARTÍCULO 2 La Entidad tendrá los objetivos y fines que a continuación se detallan:

1. Fomentar la unión, armonía, solidaridad, participación y agrupamiento de todos los trabajadores de la actividad.

2. Representar a los trabajadores de la actividad, a la entidad y sus componentes en toda cuestión sea individual o colectiva: de carácter gremial, laboral o social ante los organismos públicos o privados, cualquiera sea su naturaleza.

3. Peticionar a las autoridades nacionales, provinciales, municipales o cualquier organismos nacional o internacional en beneficio de la entidad sindical.

4. Vigilar las condiciones de trabajo, el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad e impulsar su mejoramiento y la legislación en general.

5. Propiciar y concretar convenios colectivos, proponer proyectos de legislación que determinen la mejora del sector tanto en las condiciones de trabajo como en las relaciones laborales en general.

6. Fomentar la actividad gremial, el interés y la participación de los trabajadores.

7. Realizar actividades culturales, sociales, incentivar la...