Resolución Nº 1202/2014

Fecha de la disposición 4 de Agosto de 2014



MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL

SECRETARIA DE TRABAJO

Resolución Nº 1202/2014Bs. As., 4/8/2014

VISTO el Expediente Nº 1.623.902/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que se solicita la homologación del acuerdo celebrado entre el SINDICATO ARGENTINO TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA FIDEERA (S.A.T.I.F.) por el sector sindical y la UNION DE INDUSTRIALES FIDEEROS DE LA REPUBLICA ARGENTINA (U.I.F.R.A.) por la parte empleadora, el que luce a fojas 2/5 del Expediente Nº 1.625.363/14 agregado como fojas 53 al Expediente Nº 1.623.902/14 y ha sido debidamente ratificado a fojas 54 de las últimas actuaciones.

Que a fojas 68 del sub examine se declaró formalmente constituida, entre las partes, la Comisión Negociadora de conformidad con lo establecido en la Ley Nº 23.546, para la negociación de la pauta salarial 2014 del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 119/90.

Que mediante el acuerdo cuya homologación se solicita se establece un incremento salarial escalonado el que se hará efectivo en los términos y conforme los lineamientos allí establecidos, confirmándose la nueva escala salarial que corresponde al plexo convencional citado.

Que asimismo se pacta la incorporación a las escalas salariales del adicional establecido en el artículo 39 del cuerpo convencional en cuestión, derogándose en consecuencia dicho artículo.

Que corresponde señalar que esta Autoridad de Aplicación les ha reconocido a las partes individualizan en el primer párrafo del presente la legitimidad que les es propia para negociar respecto del cuerpo convencional referenciado, conforme surge, entre otros actos administrativos, de la Resolución Secretaria de Trabajo (S.T.) Nº 1104, de fecha 17 de julio de 2014 y Resolución Secretaria de Trabajo (S.T.) Nº 562, de fecha 14 de mayo de 2013.

Que las partes se encuentran conjuntamente legitimadas para alcanzar el acuerdo que motiva el presente acto.

Que con relación al ámbito personal y territorial de aplicación del acuerdo, se corresponde con el del Convenio Colectivo de Trabajo 119/90, cuyas escalas salariales modifica.

Que en definitiva dicho ámbito de aplicación se circunscribe a la estricta correspondencia de la representatividad conjunta de las partes celebrantes.

Que respecto a su ámbito temporal, se fija su vigencia a partir del día 1 de mayo de 2014 y hasta el día 30 de abril de 2015, de conformidad con lo expresamente pactado por sus celebrantes.

Que una vez dictado el presente acto administrativo homologatorio y teniéndose en...

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