Teoría de la indiferencia de la concausa

La teoría de la indiferencia de la concausa está basada en otra que se denomina, la concurrencia de causa, dentro de la cual, sólo se puede hablar de probabilidades pero nunca de certezas y la duda puede estar referida al grado de incidencia que pudo tener el trabajo en la enfermedad. AsÍ se define el ámbito de aplicación de la ley de Riesgos de Trabajo, el que debe atenerse a la relación de...

La teoría de la indiferencia de la concausa está basada en otra que se denomina la concurrencia de la causa, dentro de la cual, sólo se puede hablar de probabilidades pero nunca de certezas, y la duda puede estar referida al grado de incidencia que pudo tener el trabajo en la enfermedad.

Conforme a la Teoría de la Indiferencia de la Concausa no se exige que el factor concausal sea el desencadenante de la dolencia, sino que basta que haya actuado despertando, exteriorizando, facilitando el desarrollo o agravando una afección incapacitante. En consecuencia, para que una afección sea considerada como enfermedad accidente es suficiente un vínculo de concausalidad con las labores...

Si bien la generalidad de los trabajos influyen negativamente en el estado de salud de las personas, no significa que tal incidencia sea suficiente para fundar una pretensión indemnizatoria en aplicación de la teoría de la indiferencia de la concausa. Es necesario que la concausa laboral sea apta como causa o susceptible por sí de desencadenar la enfermedad incapacitante, requiriéndose la...

Si bien es cierto que la ley 24.028 eliminó la teoría de la indiferencia de la concausa consagrada por la ley 9.688, mod. por ley 23.643, razón por la cual no resulta resarcible el porcentaje de incapacidad originado por factores extralaborales, no lo es menos que dicho cuerpo legal impone que sí debe indemnizarse la incidencia de los "factores causales atribuibles al trabajo".

Cuando se reclama la reparación de un infortunio laboral en los términos de la ley 9688 -t.o. 23.643-, conforme con la teoría de la indiferencia de la concausa, no se exige que el factor concausal sea el desencadenante, ni importa en qué grado participó la tarea en la configuración de la dolencia, bastando que haya actuado como factor agravante o facilitando el desarrollo de la misma.

ACCIDENTES DEL TRABAJO. Acción de derecho común. Causalidad y concausalidad. Teoría de la indiferencia de la concausa. Conceptualización. Art. 1113 C. Civil. Deviene aplicable la teoría de la indiferencia de la concausa, cuando convergen factores laborales y extralaborales, pues la existencia de los primeros torna indiferentes a los restantes y permite asignarles fictamente el...

TEORIA DE LA INDIFERENCIA DE LA CONCAUSA La teoría de la indiferencia de la concausa surgió para dar satisfacción a ciertos casos de enfermedades causadas por el trabajo, en los que la existencia de una predisposición orgánica impedía atribuir sólo a aquél la calidad de causa de la incapacidad. Se ideó así un sistema que, acreditada la nocividad de la tarea o las condiciones de sus...

TEORIA DE LA INDIFERENCIA DE LA CONCAUSA La teoría de la indiferencia de la concausa surgió para dar satisfacción a ciertos casos de enfermedades ocasionadas por el trabajo, en los que la existencia de una predisposición orgánica impedía atribuir sólo a aquél la calidad de causa de la incapacidad. Se ideó así un sistema que, acreditada la nocividad de la tarea o las condiciones de sus...

Laboral - Accidente de trabajo - Relación de causalidad - Efectuado el reclamo resarcitorio en el marco de la ley 9688 (modif. por ley 23.643), donde rige la teoría de la indiferencia de la concausa, no se exige que el factor concausal sea el desencadenante, ni importa en qué grado participó la tarea en la configuración de la dolencia, bastando que haya actuado despertando, exteriorizando,...

Laboral - Enfermedad accidente - Relación de causalidad - Cuando se reclama la reparación de un infortunio laboral en los términos de la ley 9688 -t.o. 23.643-, conforme con la teoría de la indiferencia de la concausa, no se exige que el factor concausal sea el desencadenante, ni importa en qué grado participó la tarea en la configuración de la dolencia, bastando que haya actuado como factor

Cuando se reclama la reparación de un infortunio laboral en los términos de la ley 9688 -t.o. 23.643-, conforme con la teoría de la indiferencia de la concausa, no se exige que el factor concausal sea el desencadenante, ni importa en qué grado participó la tarea en la configuración de la dolencia, bastando que haya actuado como factor agravante o facilitando el desarrollo de la misma.