remuneracion
- PROYECTO DE LEY MODIFICANDO LA LEY 24.660 - EJECUCION DE LA PENA PRIVATIVA DE LA LIBERTAD -. RESPECTO DE LA REMUNERACION DEL TRABAJO DEL INTERNO.
- REMUNERACION: Pago mediante cheque cruzado. EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO: Despido. Indemnización del art. 2° de la ley 25.323; pago no efectuado en debida forma; reducción (CNTrab., sala I, marzo 29-2012)
- REMUNERACION: Título de farmacéutico del dependiente; utilización por el empleador en violación de normas vigentes para la apertura de locales (CNTrab., sala VII, setiembre 9-2011)
- Extincion del contrato de trabajo: Despido indirecto. Período de lactancia. Prestación de trabajo en jornada completa. Indemnización agravada del art. 80, L.C.T.; deficiente registración de categoría. 'Moobing'. REMUNERACION: Personal jerárquico de empresas de comidas rápidas; C.C.T. 329/00 (CNTrab., sala VI, octubre 29-2010)
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 11 de Octubre de 2001, F. 90. XXXVII
Cooperativa. Depósito. Seguros. Recurso extraordinario
- Extincion del contrato de trabajo: Despido indirecto. Período de lactancia; negativa a otorgarlo en el horario pedido; prestación de jornada superior a la máxima. TRABAJO DE MUJERES: Descansos por lactancia; facultad de la dependiente de elegir el horario. REMUNERACION: Irrenunciabilidad de derechos; horas extras. CONVENCIONES COLECTIVAS: C.C.T. 130/75, art. 30; faltante de caja (CNTrab., sala II, julio 6-2010)
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 19 de Octubre de 1995, C. 508. XXXI
Denegación. Procedencia
- Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 25 de Noviembre de 1997, Q. 31. XXXIII
- EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO: Difusión de información sobre posible confiscación de depósitos por jefe de entidad financiera. Violación del deber de fidelidad y reserva. Pérdida de confianza. REMUNERACION: Bancarios. Aumentos de los decs. 392/03, 1347/03, 1295/05 y acuerdo 357/08; coeficientes del C.C.T. 18/75. Horas extras (CNTrab., sala II, noviembre 26-2010)
- Vigente Ley 26.341 sobre Modificación de la Ley de Contrato de Trabajo y de la Ley de Contribución por Vales de Alimentos
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Vigente
Versión original
Ley 21.965. Ley para el personal de la Policía Federal Argentina
... La remuneración total correspondiente al grado de Comisario General será igual a aquella que perciba por todo concepto, el personal que tenga el grado máximo en ...
- Vigente Ley 18.345. Ley de Organización de la Justicia Nacional del Trabajo
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Sentencia Nº 154 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 17-09-2021
DESPIDO INDIRECTO: INTIMACION DE LA TRABAJADORA A ABONAR DIFERENCIAS SALARIALES POR DEFECTUOSA REGISTRACION. NEGATIVA DE LA DEMANDADA. CONFIGURACION DE INJURIA. DERECHO A INDEMNIZACION.Cabe tener presente que del intercambio epistolar analizado surge palmario que la trabajadora intimó válidamente a su empleadora para que le abonara las diferencias salariales no prescriptas derivadas de la...
... La sentencia apelada dice: “…I. Las partes controvierten respecto a la remuneración que le correspondía percibir a la trabajadora en virtud de la jornada laboral que efectivamente prestaba…En ese marco, la accionante reclamó que ... -
Vigente
Versión original
LEY Nº 19.101. Fuerzas Armadas. Personal Militar.
... en tales conceptos, sin perjuicio de continuar percibiendo los respectivos montos hasta su total absorción por los futuros aumentos de remuneración y a cuenta de los mismos ... ARTÍCULO 107 ... Esta ley será reglamentada por el Poder Ejecutivo en forma jurisdiccional, con tres ...
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Vigente
Ley 26.417
... el previsto en el inciso b) del apartado I del artículo 5° de la ley 27.260 y sus modificatorias y el índice establecido por la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE) que elabora la Secretaría de Seguridad Social del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad ...
- Vigente Versión original Ley 12.713 sobre Régimen de Trabajo a Domicilio por Cuenta Ajena
- Vigente Versión original LEY 24.411 sobre Ausencia por Desaparición Forzada
- Ley Tratado O-0436. Convenio oit n° 100 relativo a la igualdad de remuneración entre la mano de obra masculina y la mano de obra femenina por un trabajo de igual valor, 1951 (Antes Decreto Ley 11595/1956)
- PROYECTO DE LEY INCORPORANDO EL ART. 124 BIS A LA LEY 20.744 - CONTRATOS DE TRABAJO-, RESPECTO DE REGULAR EL PAGO PARCIAL DE LA REMUNERACION DE UN TRABAJADOR, AL CONYUGE O CONVIVIENTE DEL MISMO.
- PROYECTO DE LEY QUE SUSTITUYE EL INCISO D) DEL ART. 155 DE LA LEY 20.744 - CONTRATO DE TRABAJO -, RESPECTO AL PORCENTAJE DEL MONTO DE REMUNERACION EN EL PERIODO VACACIONAL DEL TRABAJADOR.
- PROYECTO DE LEY QUE ESTABLECE QUE LAS SUMAS PERCIBIDAS POR LAS MUJERES O PERSONAS GESTANTES TRABAJADORAS DURANTE EL PERIODO DE LICENCIA LEGAL SERAN CONSIDERADAS COMO REMUNERACIÓN DE LA LIQUIDACIÓN DEL SUELDO ANUAL COMPLEMENTARIO.
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA EL ART. 208 DE SU SIMILAR 20.744 -CONTRATO DE TRABAJO- RESPECTO AL PAGO DE REMUNERACION EN CASO DE ACCIDENTE O ENFERMEDAD INCULPABLE.
- PROYECTO DE COMUNICACIÓN QUE SOLICITA SE DISPONGA QUE LAS AMAS DE CASA TRABAJADORAS SIN REMUNERACIÓN, SEAN CONSIDERADAS SUJETOS DE CRÉDITO, DURANTE EL PERIODO QUE SE MANTENGA EL AISLAMIENTO SOCIAL PREVENTIVO Y OBLIGATORIO Y OTRAS CUESTIONES CONEXAS.
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA EL ART. 208 DE SU SIMILAR 20.744 (CONTRATO DE TRABAJO) RESPECTO AL PAGO DE REMUNERACION EN CASO DE ACCIDENTE O ENFERMEDAD INCULPABLE.
- PROYECTO DE LEY QUE INCORPORA EL ART. 11 BIS A SU SIMILAR 24.521 - EDUCACION SUPERIOR -, RESPECTO DE ESTABLECER IGUAL REMUNERACION PARA LOS DOCENTES DE LAS UNIVERSIDADES E INSTITUCIONES DE EDUCACION SUPERIOR PRIVADAS Y ESTATALES.