pacto comisorio contrato

La trabajadora quien, en ejercicio del pacto comisorio que lleva implícito el contrato, se coloca en situación de despido indirecto. Al haber cumplido con los requisitos formales y sustanciales del distracto del contrato de trabajo, se debe entender que el despido indirecto se encuentra configurado y por lo tanto proceden las indemnizaciones previstas por la L.C.T.

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El trabajador que en ejercicio del pacto comisorio que lleva implícito el contrato, se coloca en situación de despido indirecto, no acreditanto en forma fehaciente la comunicación de su emplazamiento, hace decaer dicho despido y por ende las reclamaciones de la correspondiente indemnización.

Es en ejercicio del pacto comisorio que lleva implícito el contrato de trabajo, que el trabajador se coloca en situación de despido indirecto frente a la inobservancia de la empleadora de las obligaciones resultantes del mismo que configuren injuria y que por su gravedad no consientan la prosecución de la relación laboral.

... atentatorio del principio de conservación del contrato.- En ese encuadre la decisión rupturista de la actora fue invalida, al igual que lo hubiera sido la que intentara formalizar la patronal en los términos del 244 LCT, por no reunirse los recaudos de procedencia en el contexto fáctico precitado.- Retomando el incumplimiento atribuido a la empleadora (falta de otorgamiento de tareas) debo destacar que el escribano Tantera a af 71 declara...

... concede a las partes la facultad de denunciar el contrato fundado en justa causa en caso de inobservancia de la otra de "las obligaciones del mismo que configuren injuria y que por su gravedad no consienta la prosecución de la relación" Dicho de otro modo, el trabajador es quien en ejercicio del pacto comisorio que lleva implícito el contrato, se ha colocado en situación de despido indirecto. En consecuencia el despido directo es el despido sin

Cuando es el trabajador quien, en ejercicio del “pacto comisorio” que lleva implícito el contrato, se ha colocado en situación de despido, corresponde, conforme las facultades que otorga a la magistratura el art. 242 de le ley de Contrato de Trabajo, valorar si las circunstancias alegadas constituyen injuria por parte del empleador suficientemente grave como para hacer imposible la prosecución de la relación laboral. Tales incumplimientos por...

... dilatoria, o exigir el cumplimiento íntegro del contrato, cuando adquiere el carácter de reconvención. Si la accionada planteó en su responde la resolución del contrato por el ejercicio del pacto comisorio, no puede interpretarse que en el mismo escrito hubiera opuesto además, como defensa, la "exceptio non adimpleti contractus", institutos estos que resultan incompatibles entre sí por aplicar sea situaciones fácticas también diferentes. Arts.

... ----- PPP: TELECOM. EFECTOS DE LA RESOLUCIÓN DEL CONTRATO DE RE-COMPRA DE ACCIONES POR INCUMPLIMIENTO. IMPOSIBILIDAD DE RESTITUIR. ANTECEDENTES DE LA CSJN. Entiendo que en la imposibilidad de la parte incumplidora de restituir la prestación en su identidad debe restituirla en su valor. La situación es similar a la imposibilidad de resolver de quien resuelve (IBAÑEZ, Carlos Miguel "Resolución por incumplimiento" p. 311). Considero que de ser...

El pacto comisorio, tiene respecto de las partes los efectos de una condición resolutoria; es decir que el contrato queda sin efecto y la situación vuelve al momento de la celebración del contrato (efecto retroactivo). Como consecuencia de ello, las partes deben devolverse lo que hubieren recibido como prestación de la contraria (efecto reintegrativo), sin perjuicio de la posibilidad del reclamo de...