ley 19587
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Sentencia nº 38750 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 13 de Abril de 1987, expediente 38750/87
Higiene y seguridad. Choferes de corta distancia. Vestuarios. Arts. 50 y 51 Dec. 351/79. LA circunstancia de que los choferes de corta distancia acostumbren concurrir a prestar servicios ya cambiados, no exime a la empresa de disponer locales destinados a vestuarios, conforme lo establecido por los arts. 50 y 51 del decreto 351/79, reglamentario de la ley 19587. Morell. Cascelli. Vaccari. 38
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 16 de Agosto de 2017, expediente CNT 023428/2010/CA001
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 13 de Noviembre de 2019, expediente CNT 000563/2013/CA001
... actor, incumpliendo las expresas disposiciones legales de prevención, seguridad y protección que establece la ley de Higiene y Seguridad (Ley 19587 y decreto reglamentario), considero que el art. 1109, resulta de aplicación al caso de autos. Subrayo lo expuesto por el ingeniero Torres quien, ...
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Sentencia Nº CCCML1 VM-B-114-2009 de Cámara de Apelación de San Luis, 13-10-2009
Nro de Sumario: CCCML1 VM-B-114-2009-001: El peligro existente era notorio y teniendo en cuenta el lugar inadecuado violatorio de las reglas mencionadas (ref. normas de Higiene y Seguridad Ley 19.587), donde se encontraba el actor trabajando, no tenía opción de evitar el peligro, de allí la responsabilidad de los demandados en el hecho luctuoso. Nro de Sumario: CCCML1 VM-B-114-2009-002: Esta...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 28 de Diciembre de 2023, expediente CNT 031809/2014/CA001
... 43 ... de la Ley 19587, Res M.T.E. y S.S. N° 295/03 sobre ergonomía y levantamiento manual de carga) para que su ejecución lo sea en condiciones seguras, a los fines de ...
- Sentencia de TRIBUNAL ORAL FEDERAL DE PARANÁ - SECRETARIA DERECHOS HUMANOS, 3 de Agosto de 2016, expediente FPA 093002374/2013/TO01
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 28 de Octubre de 2021, expediente CNT 046107/2016/CA001
... Barrera Nicholson, cuando afirma que “el empleador, por su obligación de proteger la vida y la integridad de los trabajadores (art. 8, Ley 19587), se encuentra en la obligación de poseer ese especial conocimiento de las cosas y con la obligación, preexistente al acaecimiento del daño, de ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 15 de Diciembre de 2021, expediente CNT 062751/2014/CA001
... Barrera Nicholson, cuando afirma que “el empleador, por su obligación de proteger la vida y la integridad de los trabajadores (art. 8, Ley 19587), se encuentra en la obligación de poseer ese especial conocimiento de las cosas y con la obligación, preexistente al acaecimiento del daño, de ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 16 de Octubre de 2020, expediente CNT 038979/2014/CA001
... Barrera Nicholson, cuando afirma que “el empleador, por su obligación de proteger la vida y la integridad de los trabajadores (art. 8, Ley 19587), se encuentra en la obligación de poseer ese especial conocimiento de las cosas y con la obligación, preexistente al acaecimiento del daño, de ...
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Sentencia nº 8201 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 16 de Septiembre de 1985, expediente 8201/85
Higiene y seguridad. Seguridad física del trabajador. Mandato del art. 75 LCT. La grave omisión que significa el no dar cumplimiento a los presupuestos básicos para resguardar la salud de los trabajadores que se encuentran debidamente disciplinados por la ley 19587 y el decreto reglamentario 351/79, implica una concreta violación a la obligación legal que tiene el empleador de velar por la...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 18 de Agosto de 2021, expediente CNT 053720/2011/CA001
... 8, Ley 19587), se encuentra en la obligación de poseer ese especial conocimiento de las cosas y con la obligación, ... preexistente al acaecimiento del daño, ...
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DESIGNACION DE AUTORIDADES
... uso humano en sus respectivas campañas B) Prestar servicios de ... medicinal laboral conforme lo establecido por la ley 19587 y ... modificatorias ... Plazo de duración: 20 años a partir de su inscripción ... en el Registro Público de Comercio ... Capital Social: El ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 6 de Noviembre de 2018, expediente CNT 019699/2014
... omisión de adoptar las medidas adecuadas para preservar la integridad de los trabajadores –ya codificadas en actos legislativos, como la Ley 19587, o el Decreto 351/79, que la reglamenta ... Por otra parte, el informe del perito médico es perfectamente idóneo para formar convicción, acerca ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Viii, 11 de Abril de 2022, expediente CNT 010232/2012/CA001
... acciones de seguridad para prevenir los riesgos sobre los trabajadores en el lugar de trabajo, función especificada perfectamente en la Ley 19587, Decreto 351/79 y normativa conexa. Otra obligación de higiene y seguridad de la empresa fue la capacitación de su personal en prevención de ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vi, 14 de Noviembre de 2019, expediente CNT 032153/2017/CA002
... en el artículo 1757/58 del Código Civil y Comercial de la Nación vigente al momento de los hechos y en la violación de las normas de la Ley 19587 (arts. 1/5 ss. y ccts) ... La violación del deber de prevención no puede quedar indemne, y los jueces no pueden mostrar indiferencia ante ésta ...
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 8 de Febrero de 2019, expediente CNT 027475/2012/CA001
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 7 de Julio de 2017, expediente CNT 043331/2011/CA001
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 27 de Octubre de 2020, expediente CNT 030804/2012/CA001
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 31 de Agosto de 2017, expediente CNT 029052/2012/CA001
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Sentencia nº 13040243512 de SUPREMA CORTE, SALA N° 2, 25 de Marzo de 2021
La mujer trabajadora tiene derecho a que sean respetadas sus garantías constitucionales y convencionales, en pie de igualdad con el hombre, lo que exige una mirada con perspectiva de género, bajo el paradigma social que supone que la mujer trabajadora sufre una vulnerabilidad especial que requiere tutela para su no discriminación. (Voto en disidencia Dr. Adaro)
- Resolución 333.
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 29 de Junio de 2017, expediente CNT 011886/2011/CA001
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 30 de Septiembre de 2019, expediente CNT 001867/2013/CA001
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 5 de Abril de 2017, expediente CNT 035106/2008/CA001
- Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 26 de Noviembre de 2020, expediente CNT 029843/2011/CA001