ius variandi laboral
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 18 de Junio de 2020, expediente CNT 048641/2016/CA002
... por cuanto no se modificó la categoría laboral ni sus funciones y tareas, no se modificó la duración de la jornada de ... apelante discurrió sobre los alcances del ejercicio del “ius variandi” (art. 66 LCT) y las facultades de organización de la empresa y sobre ...
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Sentencia nº 13037252713 de SUPREMA CORTE DE MENDOZA, SALA N° 2, 27 de Agosto de 2018
En el marco del derecho laboral respecto del instituto de protección sindical frente a una trabajadora que goza de tutela sindical y que se encuentra en condiciones de acceder a su jubilación, la única opción posible es solicitar la autorización judicial a los fines de intimar a la misma al inicio de los trámites pertinentes. El sentido de la tutela sindical es evitar que mediante ciertos actos,...
... los derechos del empleador –sancionar, despedir o ejercer elius variandi- se encubran conductas antisindicales que tengan la finalidad de ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala V, 8 de Febrero de 2018, expediente CNT 024891/2014/CA001
... del contrato de trabajo importó el ejercicio abusivo del ius variandi ... Desde este punto de vista lo que debía acreditar la actora era que a ... , aunque en sus recibos se siguió consignando como categoría laboral la de analista de ese mismo sector, cumpliendo las órdenes que le fueron ...
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 22 de Octubre de 2019, CAF 088161/2018/CS001
COMPETENCIA LOCAL COMPETENCIA TERRITORIAL ACCION DE AMPARO RESOLUCION ADMINISTRATIVA DERECHO PUBLICO LOCAL
... laboral reducida, ... en un ejercicio abusivo -según aduce- del ius ... En ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vii, 14 de Junio de 2017, expediente CNT 037605/2012/CA001
... ón cursada por éste imputándole el ejercicio abusivo del “ius variandi”, en función del traslado y cambio de horario que efectuara ... ón del “dominus” que consagra el propio ordenamiento jurídico laboral respecto de la figura del empresario ... Tal como he señalado en los ...
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Sentencia de CAMARA FEDERAL DE ROSARIO - SALA A - SECRETARIA CIVIL, 23 de Febrero de 2021, expediente FRO 012087497/2011/CA001
... V. s/ Reclamos Varios (laboral)”, ... (originario del Juzgado Federal nº 1 de la ciudad de Rosario) ... Que si bien el juez constató el ejercicio abusivo del ius variandi no analizó el acoso psicológico como causa del daño moral reclamado, ...
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Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Tucumán, 3 de Junio de 2019, expediente FTU 026521/2016/1/CA001
... del acto impugnado desde la perspectiva del ejercicio de “ius variandi”, resulta relevante destacar el contexto laboral del actor sobre el cual ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 8 de Junio de 2021, expediente CNT 069267/2014
... y que ello les provoca perjuicios tangibles en la organización laboral y familiar de quienes representan al organismo fiscal para obtener el ... importaron un ejercicio abusivo del ius variandi. Sostuvieron que las condiciones de trabajo que se habrían visto ...
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Las distintas etapas de la discriminación
I. Las distintas etapas de la discriminación laboral 1. En la etapa precontractual a) Límites a la potestad del empleador 2. Formalizado el contrato de trabajo 3. La discriminación al ejecutar a) En el curso del contrato de trabajo b) El ius variandi abusivo 4. La discriminación al extinguir
@I. Las distintas etapas de la discriminación laboral ... El fenómeno de la discriminación tiene varios hitos o momentos ... @@@b) El ius variandi abusivo ... La sanción de la ley 26.068 ha venido a incorporar un ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 28 de Octubre de 2020, expediente CNT 007219/2008/CA001
... contestó la demanda, insiste en que la disolución del vínculo laboral resultó injustificada y pretende el íntegro rechazo de las ... ía a partir del 1º de abril de ese año en ejercicio del “ius variandi” ... Fecha de firma: 28/10/2020 ... Firmado por: GREGORIO CORACH, JUEZ ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 28 de Marzo de 2017, expediente CNT 031250/2013/CA001
... su telegrama extintivo –relativa a la incorrecta registración laboral de su fecha de ingreso- quedó acreditada, por lo tanto la actitud ... consideración la causal derivada del ejercicio abusivo del ius variandi invocado y probado, no obstante estar acreditada su existencia ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala X, 27 de Octubre de 2020, expediente CNT 003063/2019/CA001
... el período de excedencia haya importado un uso abusivo del ius variandi, ... como alegó como causal de injuria laboral al darse por despedida. La ...
- Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Tucumán, 16 de Marzo de 2022, expediente FTU 000395/2021/1/CA001
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vi, 27 de Junio de 2023, expediente CNT 016393/2019/CA001
... accionante logró acreditar el uso abusivo de la facultad del ius variandi por lo que hizo lugar a la demanda y condenó a la demandada, Operadora ... Al respecto, plantea que el cambio de tareas y de jornada laboral no solo constituyó un mero abuso de ius variandi sino también un acto ...
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Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Córdoba - CAMARA FEDERAL DE CORDOBA - SALA A - SECRETARIA CIVIL I, 13 de Septiembre de 2023, expediente FCB 016227/2014/CA001
... Pro Operario y señala el origen convencional de la relación laboral por lo que entiende que es un error del Juez haber sostenido que la parte ... lugar, sostiene que el empleador ejerció en forma abusiva el IUS VARIANDI, ya que el mismo se encuentra supeditado a un uso razonable que no irrogue ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 22 de Agosto de 1996, expediente 60067
IUS VARIANDI - ALTERACION DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO AMPLIACION DE LA JORNADA DE TRABAJO - INJURIA LABORAL:PROCEDENCIA El incremento de la jornada diaria implica una alteración esencial del contrato de trabajo, ya que el horario laboral pertenece a las estructuras de la relación y no puede modificarse unilateralmente pues, con prescindencia de la existencia o inexistencia de perjuicio para...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 3 de Julio de 2018, expediente CNT 022831/2014/CA001
... de fundamento a su pretensión (ejercicio abusivo del ius variandi) ... III.- La accionante se agravia porque el Judicante desestimó la ... de la Nación intímole plazo 48 horas aclare situación laboral y me reintegre tareas en días, horarios y lugares habituales bajo ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 30 de Octubre de 2017, expediente CNT 053737/2014/CA001
... (fija/discontinua) y argumenta que, de todos modos, la prestación laboral cumplida excedió ese régimen de trabajo. Crítica que no haya ... ón o que se considere ello como un ejercicio abusivo del ius variandi que prevé el artículo 66 de la LCT, cuando la parte actora en ningún ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala I, 21 de Septiembre de 2023, expediente CNT 078597/2016/CA001
... Sostuvo que ello constituyó un uso abusivo del ius variandi, ... Fecha de firma: 21/09/2023 ... Alta en sistema: 22/09/2023 ... de 06 a 14 horas; que nunca se le modificó dicha categoría laboral ni se le redujo su salario, ... sino que aquél realizó una suplencia por ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Vii, 15 de Febrero de 2019, expediente CNT 060185/2014/CA001
... , ni mucho menos al horario ni un ejercicio abusivo del ius variandi. Adelanto que más allá del esfuerzo intentado, el reproche no será ... a una inmobiliaria porque debía abrir a la tarde, que la jornada laboral era de ocho horas ... El Sr. Pagani (fs. 193 y vta.) explica que el ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 31 de Mayo de 2022, expediente CNT 072408/2016/CA001
... las diferencias salariales invocadas ni el cambio de jornada laboral, todo lo cual lo llevó a concluir que el despido indirecto careció de ... laboral y que ello haya implicado un ejercicio abusivo del ius variandi ... En efecto, como fue señalado en la sentencia recurrida, las ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA IV, 19 de Octubre de 2021, expediente CNT 075676/2017/CA001
... se analizaron las cuestiones atinentes al ejercicio del ius variandi por parte de la accionada, en función de la falta de pruebas acerca del ... , revestía particular importancia por tratarse de una relación laboral de más de venticinco años, de manera que el requerimiento tan vagamente ...
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Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 15 de Noviembre de 2016, expediente L. 118445
No se observa la concurrencia del supuesto de excepción previsto por el artículo 55, primer párrafo, in fine, de la ley 11.653, con el sentido y el alcance establecidos por la Suprema Corte, si a través de la denuncia de violación de doctrina legal se pretende la revisión de cuestiones de hecho y de prueba -como lo es determinar la relación de causalidad entre las tareas desarrolladas por el...
... definición al juzgar no acreditada una relación de naturaleza laboral que lo vinculara con el actor, cuando, conforme surge nítido del escrito ... -
Sentencia de CAMARA FEDERAL DE ROSARIO - SALA B, 3 de Marzo de 2020, expediente FRO 002966/2015/CA004
... hubo por parte de la demandada un ejercicio irrazonable del ius variandi, con lo cual todo el daño se reduciría a la supuesta afectación de la ... 327/14 respecto del horario laboral actualmente vigente para todos los agentes del Organismo, incluidos los ...
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Sentencia de CAMARA FEDERAL DE ROSARIO - SALA B, 3 de Marzo de 2020, expediente FRO 002736/2015/CA003
... hubo por parte de la demandada un ejercicio irrazonable del ius variandi, con lo cual todo el daño se reduciría a la supuesta afectación de la ... respecto del horario laboral actualmente vigente para todos los agentes del Organismo, incluidos los ...