Distracto laboral
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Vigente
Ley 26.940 . Ley de Promoción del Trabajo Registrado y Prevención del Fraude Laboral
... b) Los que hayan sido declarados en el régimen general de la seguridad social y luego de producido el distracto laboral, cualquiera fuese su causa, sean reincorporados por el mismo empleador dentro de los doce (12) meses, contados a partir de la fecha de la ...
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Servicios propios del establecimiento. Profesionales. Contratos de trabajo. Actividad laboral
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Decreto 487/2020
... Social en todos los niveles y no con medidas unilaterales de distracto laboral, que no sern ms que una forma de agravar los problemas que el ...
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Sentencia Nº 9 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 01-02-2024
DISTRACTO LABORAL: CAUSAL DE EXTINCION DEL VINCULO. FALLECIMIENTO DEL EMPLEADOR Y NO POR DESPIDO. INDEMNIZACION AGRAVADA NO CORRESPONDE.Resulta procedente el agravio en cuanto a la errónea aplicación del art. 50 ley 26488 en razón que, como se dijo, el vínculo no se extinguió por despido sino por fallecimiento de la empleadora por lo que, a los fines de la determinación de la indemnización por...
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... la gravedad suficiente como para justificar el distracto laboral por exclusiva culpa del trabajador, y que éste no ha sido sancionado, para liberarse del pago de las indemnizaciones que por ley le corresponden.
- REPRODUCE EL PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA EL ART. 10 DE LA LEY 23.660 - OBRAS SOCIALES -, ESTABLECIENDO QUE AL MOMENTO DE PRODUCIRSE EL DISTRACTO LABORAL, EL TRABAJADOR Y/O SU CONYUGE QUE SE ENCONTRARA EN ESTADO DE EMBARAZO, MANTENDRA SU CONDICION DE BENEFICIARIO DURANTE SU CURSO. (REF. S. 3695/16)
- REPRODUCE EL PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA EL ART. 10 DE SU SIMILAR 23.660 - OBRAS SOCIALES-, RESPECTO DE ESTABLECER QUE AL MOMENTO DE PRODUCIRSE EL DISTRACTO LABORAL, EL TRABAJADOR Y/O SU CÓNYUGE QUE SE ENCONTRARA EN ESTADO DE EMBARAZO, MANTENDRÁ SU CONDICIÓN DE BENEFICIARIO DURANTE EL MISMO. (REF. S-3695/16)
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... y concreta de los motivos en los que se funda el distracto laboral y, d) No se puede sancionar disciplinariamente dos veces un mismo hecho ("non bis in idem")
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Vigente
Versión original
Ley 23.660 de Obras Sociales
... de edad o ejercicio de actividad profesional, comercial o laboral, los hijos solteros mayores de veintin aos y hasta los veinticinco aos ... durante un perodo de tres (3) meses, contados de su distracto, sin obligacin de efectuar aportes; ... b) En caso de interrupcin del ...
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... cual es justa la causa por la que se produce el distracto laboral.
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Falta de prueba. Colectado. Auto despido. Contrato de trabajo por la causa
... consignar los datos formales de la relación laboral". Que, por otra parte, el art. 18, inc. a) les imponÃa la obligaciÃ\xC2" ... de la misma, razón por la cual, consideraba al distracto laboral como ... injustificado. Que el dÃa 18-11-09 la rival le ... -
Sentencia Nº 94 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 16-04-2024
INDEMNIZACION LABORAL: DNU N° 39/2021 VIGENTE A LA FECHA DEL DISTRACTO. DUPLICACION DE LA INDEMNIZACION POR DESPIDO INCAUSADO. TOPE LEGAL MONTO DE $500.000 (PESOS QUINIENTOS MIL).El trabajador se dio por despedido el 03.08.21 y en fecha 09.09.21 reclamó nuevamente el pago de indemnizaciones a la parte demandada. De lo anterior surge que cabe declarar la procedencia del pago de la multa del art. 2 de la ley 2532
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia de la Provincia de Santa Fe, 21 de Marzo de 2023
... aplicable la presunción contenida en la ley laboral, sin que, por el contrario, las pruebas producidas resultaran suficientemente demostrativas de una organización empresarial propia de la actora que reuniera las notas típicas. (De la disidencia de la Dra. Gastaldi y del Dr. Erbetta) - REFERENCIAS NORMATIVAS: Ley 20744, artículos 5 y 23.
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Trabajador intima. Despido sin causa. Prueba. Incumplimientos legales procedentes del contrato laboral
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 5 de Noviembre de 2020, FRO 011981/2015/CS001
OBRAS SOCIALES AFILIACION JUBILACION Y PENSION
... obra social a la que se encontraban incorporados durante su vida laboral o traspasarse a ese instituto. Sostuvo que la transferencia desde la obra ... (3) meses, contados de su distracto, sin obligación de efectuar aportes" ... De este modo, la obra social, ... -
Decreto 43/1999
... cesado en la actividad por retiro voluntario, u otra forma de distracto laboral dentro de los cinco años inmediatamente anteriores al 15 de julio ...
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Es justa la causa por la que se produce el distracto laboral cuando se configura una in - juria imputable al trabajador en virtud de inobservancia a deberes específicos del con - trato de trabajo, lo que ocasiona la pérdida de confianza que debe tener el empleador en el trabajador como elemento esencial para la armonía de la relación laboral. Por lo tanto, resulta improcedente el reclamo de indemnización
- Recurso de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Civil y Comercial Federal nº 1.265/2002 del 01 de Octubre de 2002.
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Despido. Relación laboral por abandono de trabajo. Falta de pago de diferencias salariales. Contrato
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D'AMICO, NILDA MARGARITA c/ OSDE Y OTRO s/AMPARO DE SALUD
... continuar con la misma obra social con que contaba durante su vida laboral mantiene su vigencia. Y en la medida que la finalidad que inspiré la ... ón después de vencido el plazo de tres meses de producido el distracto laboral (art. 10, inciso a de la ley 23.660). Frente a ello, la afectada ...
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Presunciones procesales. Concepto laboral diferencias salariales. Honorarios profesionales. Contrato de trabajo
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ROLDAN, MARIA JUANA c/ OSUTHGRA Y OTRO s/SUMARISIMO DE SALUD
... lo que el tiempo previsto para la cobertura de obra social por distracto laboral se agotó el 31.01.2022 ... II.- El Ministerio de Salud apeló ...
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FARIAS, LUIS ALBERTO c/ SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE TRABAJO s/LEY 18345
... complicó su estado de salud, por lo que extinguió el vínculo laboral por incapacidad absoluta Fecha de firma: 14/02/2023 ... Alta en sistema: ... ía acreditado la incapacidad absoluta de Farias al momento del distracto laboral. En tal sentido, señaló que el perito médico designado en autos ...
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AMALIA, FRANCO c/ EN-M DEFENSA-ARMADA s/PERSONAL MILITAR Y CIVIL DE LAS FFAA Y DE SEG
... Añade a lo expuesto que el distracto laboral se produjo el 01/07/2023, a partir del cual el Estado empleador ...