despido indemnizacion integracion mes

• Revista Trabajo y Seguridad Social (TySS)

... no es un salario, sino una reparación por el despido incausado, la indemnización por omisión de preaviso tampoco es un salario, sino una sanción por omitir la comunicación en forma fehaciente de la voluntad rescisoria en los plazos legales, y la integración del mes de despido, es una indemnización que se integra con una suma igual a los salarios por los días faltantes hasta el último día del mes en que se produce el despido injustificado...

... relación du - rante este periodo no da derecho a indemnización con motivo de la misma, tampoco derecho a la integración del mes de despido, pero sí impone la obligación de preavisar con quince días de antelación y en caso de omisión del preaviso, la obligación de abonar una indemnización substitutiva equivalente a la remuneración que correspondería al trabajador durante el plazo de quince días.

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... de una acumulación objetiva de acciones: indemnización por despido, indemnización sustitutiva del preaviso, integración del mes de despido e indemnización por incapacidad y agravio moral, la omisión incurrida por el tribunal de una cuestión esencial respecto de una de las pretensiones deducidas -fecha de toma de conocimiento de la incapacidad- permiten la anulación parcial de la decisión.

Como natural derivación del despido sin expresión de causa dispuesto por la demandada (artículo 245 L.C.T.), debe estimarse favorablemente la indemnización sustitutiva del preaviso según lo dispuesto por el artículo 232 de la LCT, así como la integración de la indemnización con los salarios del mes del despido por imperio de lo dispuesto en el artículo 233 de la misma ley, y el adicional no remunerativo que también reclama...

... responde, en consecuencia, rechazar los rubros de indemnización por antigüedad (artículo 245), indemnización por preaviso e integración de mes de despido (artículos 232 y 233).

... faltantes hasta el último día del mes que el despido se produjera” (Sala III, S.D. 89.564 del 27/03/2008 Expte. N° 29.265/05 “Szatmary Bárbara c/Editorial Televisa Argentina S.A. s/despido”, en iguals entido Sala V en autos “Mafud Laura c/ Expósito David s/ despido” del 29.12.2003).-...-. Entonces, y ante un supuesto de duda frente a una norma que permite varias decisiones -o la realidad admite varias lecturas-, su interpretación ha de...

... en la categoría profesional que pretende, el despido indirecto por el que denuncia el contrato no tiene justa causa a los términos del artículo 242 de la ley de Contrato de Trabajo. Corresponde en consecuencia desestimar los rubros que reclama el actor en concepto de integración de mes de despido, indemnización por antigüedad, sustitutiva de preaviso, artículo 2 ley 25.323, y artículos 9 y 15, ley 24.013.