Despido del empleado

... Martín c/ Hospital Alemán y otros Y OTRO s/despido

• Códigos

Depósito. Recurso extraordinario. Denegación. Procedencia

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LOCACION DE SERVICIOS ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO DESPIDO

ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO INDEMNIZACION LOCACION DE SERVICIOS PROTECCION CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO LEY APLICABLE

DESPIDO INDIRECTO INDEMNIZACION ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO

DESPIDO ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO

CONTRATO DE TRABAJO DESPIDO EMPLEADOS PUBLICOS ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO SOCIEDAD DEL ESTADO SENTENCIA ARBITRARIA

CONTRATO DE TRABAJO DESPIDO EMPLEADOS PUBLICOS ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO SENTENCIA ARBITRARIA SOCIEDAD DEL ESTADO

DESPIDO MATERNIDAD ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO

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... ”, razón por la cual resultaba inadmisible que la empleadora deba tolerar una situación de acoso sexual como la planteada, que se desarrolló durante un evento de trabajo organizado por la patronal para sus trabajadores, siendo que tiene esta última el deber de proteger y tutelar la integridad psicofísica y la dignidad de todos los empleados. DRAS.: CORAI - BISDORFF.

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INDEMNIZACION DESPIDO LOCACION DE SERVICIOS ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO LEY APLICABLE

Expedientes Acumulados: CAF 74281/2016 - PERSSON TRUPPEL, ANDREA VICTORIA c/ M JUSTICIA Y DDHH s/INDEMNIZACIONES - LEY 24043 - ART 3

INDEMNIZACION ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO LOCACION DE SERVICIOS PROTECCION CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO LEY APLICABLE

... las tareas solicitadas. En caso contrario, el empleado podrá considerarse en situación de despido indirecto por grave injuria laboral en los términos del art. 242 de la LCT'

... que, sin perjuicio del silencio aducido por el empleado y de las desprolijidades al formalizarse un nuevo despido indirecto frente al rechazo expreso de la patronal, lo puntual era que los incumplimientos imputados a la empleadora se habían especificado de manera concreta (no otorgamiento de labores, deficiencia en la registración, falta de pago de rubros adeudados, etc.) y demostrado en el caso, habilitando el reclamo que el actor había...

... Todo ello, de forma previa a la notificación del despido directo, lo que no surge de las constancias de los presentes autos.- DRAS.: CORAI – DOMINGUEZ.

ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO INDEMNIZACION LOCACION DE SERVICIOS PROTECCION CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO LEY APLICABLE

ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO INDEMNIZACION LOCACION DE SERVICIOS PROTECCION CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO LEY APLICABLE

APRECIACION DE LA PRUEBA ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO PROTECCION CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO

• Revista Científica Equipo Federal del Trabajo

No se puede represaliar a un empleado mediante su despido