contrato trabajo a tiempo parcial
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Contrato de trabajo a tiempo parcial
El 23 de enero de 2009 se publicó en el Boletín Oficial la Ley Nº 26.474, modificatoria de la Ley de Contrato de Trabajo en lo referente al contrato de trabajo a tiempo parcial.
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Vigente
Ley 20.744 de Contrato de Trabajo
... profesionales y las convenciones colectivas de trabajo, ya sea al tiempo de su celebración o de su ejecución, o del ejercicio de derechos ... ARTÍCULO 43. Prohibición parcial ... Si el objeto del contrato fuese sólo parcialmente prohibido, su ...
- CONVENCIONES COLECTIVAS: C.C.T. 130/75. Telemarketer. Categoría de vendedor 'B'. DURACION DEL TRABAJO Y DESCANSO SEMANAL: Jornada de trabajo. Contrato a tiempo parcial. Horas extra; tiempo en exceso de la jornada convencional. FALLOS PLENARIOS: Vinculatoriedad. Art. 303, cód. procesal. EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO: Despido indirecto; diferencias salariales. Indemnización. Monto; cómputo; inclusión del S.A.C.; seguro de retiro complementario; ley 25.323, arts. 1º y 2º (CNTrab., sala III, junio 22-2011)
- DURACION DEL TRABAJO Y DESCANSO SEMANAL: Art. 198, L.C.T. Jornada reducida; exceso que supera el límite del art. 92 ter, L.C.T.; remuneración de jornada completa. MODALIDADES DEL CONTRATO DE TRABAJO: Contrato a tiempo parcial. EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO: Despido indirecto; indemnización; omisión del empleador de aportar al seguro de retiro complementario. REMUNERACION: Rubros calificados convencionalmente como no remunerativos (CNTrab., sala I, octubre 28-2011). Con nota de Agustín Meilán
- DURACION DEL TRABAJO Y DESCANSO SEMANAL: Jornada de trabajo. Contrato a tiempo parcial. Horas extra (CNTrab., sala II, marzo 10-2011)
- Contrato individual de trabajo a plazo fijo y tiempo parcial (1)
- Contrato individual de trabajo a plazo fijo y tiempo parcial (2)
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Sentencia Nº 146 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 01-11-2022
... trabajadas) (Confr. Serrano Alou Sebastián, "El Contrato de trabajo a tiempo parcial y el fraude. Sanciones y prueba", Publicado en: La Ley On Line).- DRES.: ESPASA - SOSA ALMONTE.
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Sentencia Nº 48 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 21-04-2022
... carga de demostrar la contratación con jornada parcial, y teniendo en cuenta que su documentación no coincide siquiera con sus dichos en escrito de responde, repito que en el escrito de demanda denuncia que la trabajadora laboraba 4 hs. diarias y en las horas del libro móvil que exhibe registra a la trabajadora por 6 hs. diarias, ante esta propia contradicción de la demandada, me conduce a considerar y tener por cierto que la actora, cumplía...
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Vigente
Ley 26.940 . Ley de Promoción del Trabajo Registrado y Prevención del Fraude Laboral
... de trabajadores mediante una relación o contrato de trabajo no registrado o deficientemente ... uno de sus trabajadores contratados por tiempo indeterminado, con excepción de la modalidad ... de los trabajadores contratados a tiempo parcial en los términos del artículo 92 ter del ...
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Sentencia nº 44762 de 3º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 23-06-2014
... horaria constituye un elemento estructural del contrato de trabajo (contrato de tiempo parcial) celebrado entre las partes.
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Sentencia Nº 611 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 14-10-2025
... a favor de la patronal, la disposición de su tiempo a favor de la empleadora no en beneficio de sus propios intereses. Lo que respaldó la testigo ... al decir "le habían dado, refiriéndose a ..., la posibilidad de viajar a provincias a efectos de que capte clientes, los que, según caracterizó, fueron bajitos" (min. 9.13, aud. 24/10/24; CPD3). Por lo expuesto, ... prestó tareas de trabajo como dependiente de jornada completa, desempeñando 40
- Vigente Código Civil y Comercial de la Nación
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Sentencia nº 27446 de 6º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 14-09-2015
El contrato de trabajo a tiempo parcial es aquel en que el trabajador se obliga a prestar servicios durante un determinado número de horas al día, a la semana o al mes, inferiores a las dos terceras partes de la jornada habitual de la actividad.
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Sentencia Nº 18 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 11-02-2025
... la demandada abonó al trabajador por 16 horas de trabajo y no por 30 horas que es la jornada laboral que llega firme a esta instancia.- DRAS.: TEJEDA - CORAI.
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala VI nº 56975 del 10 de Marzo de 2004.
... 4 SD. 56975. Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo. Sala VI.
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Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 18 de Junio de 2008, expediente L 92644
El contrato de trabajo a tiempo parcial (art. 92 bis, L.C.T., ley 24.465) configura una modalidad de contratación de excepción, y , por lo tanto, recae sobre quien la invoca, la carga de la prueba -estricta- de su existencia.
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala II nº 91296 del 18 de Diciembre de 2002.
... 2 SD. 91296. Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo. Sala II.
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Vigente
Versión original
Código Penal
... Si la ley vigente al tiempo de cometerse el delito fuere distinta de la que ... ón, perpetua o temporal, se cumplirá con trabajo obligatorio en los establecimientos destinados al ... En caso de insolvencia total o parcial", se observarán las reglas siguientes: ... 1\xC2" ... las cosas que le entregue en virtud de contrato o de un título obligatorio; ... 2. El que ...
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Vigente
Ley 20.094 de Navegación
... Cuando no se cumple en tiempo con dicha obligación y el objeto sumergido, a ... ífica, las convenciones colectivas de trabajo y las estipulaciones especiales del contrato ... SECCIÓN 3A. Del fletamento total o parcial ... Concepto ... ARTÍCULO ...
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Ortega, Rosana C/ Cuenta Conmigo Srl y Otro S/ Despido.
... o por el CCT, de la misma categoría o puesto de trabajo. Esta modalidad de contratación hace gravitar sobre el empleador que la invoca, una mayor exigencia para su prueba, por contar con los elementos fehacientes que den respaldo a su tesis. Morell. García Margalejo. Morell. 460/01 Ortega, Rosana c/ Cuenta Conmigo SRL y otro s/ despido. 14/08/03 66604. Cámara Nacional de Apelacione del Trabajo. V.
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Sentencia nº 35046 de 3º Cámara del Trabajo - Primera Circunscripcion, 12-03-2008
... de la presunción del art. 23 de la ley de Contrato de Trabajo. Y no habiendo probado la demandada la calidad de promotora o monotributista de la actora, corresponde concluir que las partes se vincularon por medio de un contrato de trabajo, cumpliendo la actora un trabajo a tiempo parcial (Art. 92, ley de Contrato de Trabajo)
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Vigente
Ley 24.522 de Concursos y Quiebras
... Contenido ... Cumplidos en debido tiempo los requisitos legales, el juez debe dictar ... , las indemnizaciones por accidentes de trabajo o enfermedades laborales y las previstas en los ... a 254, 178, 180 y 182 del Régimen de Contrato de Trabajo aprobado por la ley 20.744; las ... puede prever la extinción total o parcial de estos créditos, su subordinación u otra ...
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Vigente
Versión original
Ley 24.240 de defensa del consumidor
... , obliga a quien la emite durante el tiempo en que se realice, debiendo contener la fecha ... difusión se tienen por incluidas en el contrato con el consumidor y obligan al oferente ... b) La descripción del trabajo a realizar; ... c) Una descripción ... parcial simultáneamente integrará el contrato, si ello ...
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Régimen de contrato de trabajo, Art.93 ter (nuevo)
1. El contrato de trabajo a tiempo parcial es aquel en virtud del cual el trabajador se obliga a prestar servicios durante un determinado número de horas al día o a la semana, inferiores a las dos terceras (2/3) partes de la jornada habitual de la actividad. (...)