Concurso preventivo del empleador

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Concurso del empleador. Créditos post concursales. Apertura del concurso. Pedido de concurso preventivo. Art. 21 ley 24522. La fecha en que fue iniciado un pedido de concurso preventivo respecto de la empleadora no puede ser considerada como fecha de "apertura del concurso", siendo esta última la que determina la operatividad de las previsiones del art. 21 de la ley 24522. Guibourg. Porta....

... SE ENCUENTRA CONDICIONADA EN SITUACION DE CONCURSO PREVENTIVO DEL EMPLEADOR CONDENADO, A LA PREVIA VERIFICACION DE LA ACREENCI A EN SEDE CONCURSAL. QUINTANA TERAN - DI TELLA - CAVIGLIONE FRAGA PETERS HNOS. S/ CONC. PREV. S/ INC. VERIF. CRED. POR: ALVAREZ O. Y OTROS. 13/09/90 CAMARA COMERCIAL: C LEY 20744: 265 LEY 19551: 22 LEY 19551: 136 CODIGO CIVIL: 623 TEMA: CONCURSOS

... Y DEPOSITOS PERTINENTES POR PARTE DEL EMPLEADOR. GUERRERO - RAMIREZ - ARECHA. PD DESACI DIESEL ELECTROMECANICAS SACI S/ CONCURSO PREVENTIVO S/ INC. DE REVISION (POR BENCI, ALBERTO). 27/05/04 CAMARA COMERCIAL: E.

... - BARGALLO - PIAGGI. AIN6 INTEGRALCO SA S/ CONCURSO PREVENTIVO S/ INC. DE PRONTO PAGO -POR MIONI, JUAN-. 20/10/06 CAMARA COMERCIAL: B. LEY 25561: 16.

... LA DECISION RUPTURISTA E INJUSTIFICADA DEL EMPLEADOR. DIAZ CORDERO - PIAGGI. ADU7 INTEGRALCO SA S/ CONCURSO PREVENTIVO S/ INC. DE REVISION POR HIPPERDINGER, DANIEL. 31/05/06 CAMARA COMERCIAL: B. LEY 25561: 16.

Despido. Por disminución o falta de trabajo. Concurso preventivo. La falta o disminución de trabajo no puede considerarse acreditada invocando simplemente la presentación de la empresa en concurso preventivo, circunstancia ésta que por sí sola no resulta suficiente para eximir de responsabilidad al empleador en el pago de las indemnizaciones laborales Zapatero de Ruckauf. Balestrini. 9937/02 Agüero Lopez, Isabel c/ J.A. Esnaola e Hijos S.

Laboral - Despido - Justa causa // Concurso preventivo y quiebra - Extinción contrato de trabajo - Dispuesta la cesantía del trabajador por quiebra del principal corresponde a éste acreditar que dicho estado no le es imputable. Laboral - Concurso preventivo y quiebra - Despido // Despido - Indemnización por antigüedad - No demostrado por el empleador que su estado de falencia no le es imputable, debe declararse la procedencia

Laboral - Despido - Justa causa // Concurso preventivo y quiebra - Extinción contrato de trabajo - Dispuesta la cesantía del trabajador por quiebra del principal corresponde a éste acreditar que dicho estado no le es imputable. Laboral - Concurso preventivo y quiebra - Despido // Despido - Indemnización por antigüedad - No demostrado por el empleador que su estado de falencia no le es imputable, debe declararse la procedencia

No resulta arbitraria ni normativamente incorrecta la resolución que, en el marco de un concurso preventivo, excluye del beneficio del pronto pago a los intereses de los créditos laborales que exceden los dos años de la mora.

Quiebra del empleador. Art. 265 L.C.T. La declaración de concurso preventivo que invocara la demandada no determina su incapacidad para estar en juicio, dado que el art. 265 LCT establece una excepción al fuero de atracción, pero las acciones laborales deben continuar su tramitación en esta fuero durante toda la etapa de conocimiento y con la intervención de los respectivos representantes legales. ...

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