causal de despido justificado
3231 resultados para causal de despido justificado
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 30 de Diciembre de 2009, expediente 22.062/08
...s/ Despido”, se procede a votar en el siguiente orden:. LA ... oportunidades, sin justificación alguna, causal que provocó el despido justificado de la actora. ...
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Sentencia nº 19689 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 26 de Noviembre de 2015
El régimen de reparación previsto por la ley de Riesgos del Trabajo resulta insuficiente para resarcir en forma íntegra el perjuicio sufrido por el trabajador, como consecuencia de su desempeño laboral para su empleadora.
...al estudio de la legalidad del despido indirecto con causa dispuesto. por el demandante ...justificado en que se colocó el actor y si el mismo ...causal tiene la gravedad suficiente para motivar un ... -
Sentencia nº 26413 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 4 de Noviembre de 2015
El concepto de la dependencia laboral casi siempre se asocia a criterios jurispru - denciales, respecto de lo cual resultan estériles los principios que puedan desarro - llarse en abstracto, correspondiendo en cada caso concreto verificar las circuns - tancias fácticas que concurran. En definitiva, cuando una de las partes denuncia que la vinculación que tiene con otra no es de carácter laboral,...
...al estudio de la legalidad del despido indirecto con causa dispuesto. por el demandante ...justificado en que se colocó el actor y si el mismo ...causal tiene la gravedad suficiente para motivar un ... -
Sentencia nº 19214 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 17 de Noviembre de 2015
Corresponde otorgarle plena eficacia probatoria al dictamen pericial rendido, puesto que tal como tiene dicho nuestro Máximo Tribunal, aún cuando el consejo profesional no es vinculante, no parece coherente con la naturaleza del discurso judicial apartarse de él sin motivos pues, a pesar de que en nuestro sistema la pericia no reviste el carácter de prueba legal, si el perito es una persona...
...al estudio de la legalidad del despido indirecto con causa dispuesto. por el demandante ...justificado en que se colocó el actor y si el mismo ...causal tiene la gravedad suficiente para motivar un ... -
Sentencia Nº 20594 de Superior Tribunal de Justicia de la Pampa, 2019
... desarrolladas y encuadre convencional; 2) causal de distracto; 3) procedencia de los rubros y .....").- En relación a la "causal de despido" la Magistrada, a fin de verificar si la alegada ...ón- "..sin desconocer que el despido justificado dispuesto por el empleador debe comunicarse no ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 15 de Diciembre de 2017, expediente CNT 015942/2015/CA001
...92/94, que guarda nexo causal con el accidente in-itínere denunciado por la ...Y OTRO S/ DESPIDO”. (CAUSA N. 22239/2004), esta sala, cuando era ... consecuencia, anticipo que lo aquí justificado y decidido será aplicado en todos los casos, ...
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Sentencia Nº 274 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 30-12-2021
DESPIDO DIRECTO: MALTRATO GENERALIZADO A COMPAÑEROS DE TRABAJO, CLIENTES Y TERCEROS. GRAVE INCONDUCTA. DESPIDO. PROPORCIONALIDAD CON LA FALTA. LA DEFINICION DE VIOLENCIA Y ACOSO LABORAL POR LA OIT EN CONVENIO 190.Respecto a la proporcionalidad, es evidente que el acto de violencia que implica el maltrato verbal generalizado ejecutado por un trabajador, en este caso la actora hacia otros empleados,
... adoptada respecto a la justificación del despido directo, por criticar: a) la valoración ... es la fijeza prejudicial a los fines de la causal no pueda ser modificada y/o ampliada con ... que anteceden y al resultar justificado el despido directo decidido por la patronal, ... -
Sentencia nº 150854 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 7 de Marzo de 2016
Estando en presencia de derechos irrenunciables, no se puede alegar la doctrina del voluntario sometimiento, ya que conforme los principios generales del Derecho del Trabajo, carecerán de todo valor (nulidad absoluta) los actos de renuncia expresa o tácita que pudiera efectuar el titular de los mismos, por cuanto carece de la facultad jurídica para desprenderse gratuitamente de los derechos que...
...despido indirecto causado por su exclusiva culpa. Por ...indirecto justificado por su única culpa. Asimismo, les decÃa ...causal tiene la gravedad suficiente para motivar un ... -
Sentencia Nº 205 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 20-10-2021
DESPIDO DIRECTO: CODIGO DE ETICA DE LA PATRONAL. INCUMPLIMENTO. ACOSO SEXUAL A COMPAÑERO DE TRABAJO. GRAVE INCONDUCTA. APLICACION DE LA MAXIMA SANCION. DEBER DE LA EMPLEADORA DE GARANTIZAR UN AMBIENTE DE TRABAJO DE DIGNIDAD Y RESPECTO Y LIBRE DE VIOLENCIA.Cabe mencionar que el actor fue efectivamente notificado y reconoció en juicio su firma (fs....) del Código de Ética de la patronal (fs...) que
... a las circunstancias que motivaron el despido del actor y, en especial, sobre las actuaciones y ... resulta que la accionada expresó como causal de la desvinculación que: “De las ... si el despido directo resulta justificado. A tales efectos, cabe aclarar que las ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 31 de Mayo de 2017, expediente CNT 012604/2013/CA001
...Y OTRO S/. DESPIDO” -JUZGADO Nº 54 En la ciudad de Buenos Aires, ... acreditadas las injurias invocadas como causal del despido indirecto en el que se colocara ...justificado y decidido será aplicado en todos los casos, ...
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Sentencia nº 13 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 4 de Mayo de 2015
En cuanto a la inviabilidad jurídica para descalificar un despido directo causado cuando el trabajador conoce perfectamente las causas de la disolución del contrato de trabajo por su única culpa, aún cuando en la carta documento extintiva de la vinculación dependiente que le hubiere dirigido al empleador a tales fines, no se hubieran expresado en términos claros y precisos las causas de esta...
... C/ TRIVENTO BODEGAS Y VIÃEDOS S.A S/ Despido". *102019294*. Expte. N° 13.095, caratulado: â\xC2"... y con la única finalidad de alegar una causal de. suspensión sin mayores fundamentos. Que, ...ón de auto despido indirecto justificado por su única culpa,. emplazándola en 48 ... -
Sentencia nº 110049 de Suprema Corte de Justicia de Mendoza Sala 2, 1ª Circunscripción, 28 de Agosto de 2014
La pérdida de confianza es un factor subjetivo que justifica la ruptura de la relación laboral, tal estado puede derivar de hechos objetivos que en sí mismos pueden ser injuriantes y por tanto justificables del despido, toda vez que este hecho objetivo frustra las expectativas que se tenía de esa persona como fiel, leal y confiable. Es decir que no se trata de una...
... CEFERINO AL-BERTO C / VALLECITOS SRL P/ DESPIDO S/ INC. CAS.”. . De conformidad con lo ... injuriantes y por lo tanto consideró justificado el despido, toda vez que ese hecho objetivo ..., entienden de que no se trata de una causal autónoma de despido, "pero si el trabajador ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 29 de Febrero de 2012, expediente 308 /2009
...S/ DESPIDO”. JUZGADO N° 74. En la ciudad de Buenos Aires, ... última de fecha 31/07/2006, no se invoca causal alguna que torne justificado el despido. Por ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 24 de Noviembre de 2017, expediente CNT 040786/2010/CA001
... guarda de modo verosímil relación causal con los hechos de autos (..)” (fs. 279). Esta ...s/DESPIDO”, SD Nro. 93315, del 23 de noviembre de 2012, ... consecuencia, anticipo que lo aquí justificado y decidido será. aplicado en todos los casos, ...
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Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Salta, 21 de Octubre de 2008, expediente 120/08
... -en concepto de indemnización por despido sin causa- las sumas de dinero correspondientes a ... actor tiene conocimiento de la verdadera causal imputada (citó "Fernández, Ricardo A. c/ ... que aquella es otra causal de despido justificado que no corresponde aplicar en este caso. ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Comercial - Camara Comercial - Sala C, 25 de Marzo de 2022, expediente COM 012394/2016/CA002
..., es claro que no se verificó ninguna causal que autorizara a la demandada a resolver con ... y obtuviera las ganancias que habían justificado su interés en contratar; y, por el otro, se ... en concepto de indemnizaciones por despido y otros ítems laborales. No se me escapa que el ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 31 de Julio de 2017, expediente CNT 026267/2010/CA001
..., en procura de una indemnización por despido y por accidente, contra ASOCIART ASEGURADORA DE ... vista médico, es que no habría un nexo causal del accidente denunciado con estas lesiones y por ... consecuencia, anticipo que lo aquí justificado y decidido será aplicado en todos los casos, ...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Civil y Comercial Federal , 15 de Abril de 2003, expediente 1.659/97
DAÑOS Y PERJUICIOS. Derivados del despido por abandono. ENCOTESA. Telegrama. Entrega tardía. Negligencia o impericia. Daños que fueron consecuencia natural y ordinaria (Código Civil, art. 520). Resarcimiento. Puesto que la demandada no demostró cuáles eran las condiciones bajo las cuales, en enero de 1996, se despachaban los telegramas desde las oficinas autorizadas en Colonia Elisa,...
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Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 29 de Abril de 2011, expediente 35.584/09
...LENI CORPORATION S.A. S/ DESPIDO”; se procede a votar en el siguiente orden:. LA ... configurado el abandono de trabajo y justificado su despido por esta causal. Señala que la ...
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Resolucion 86
... por matrimonio de hijo/a, debidamente justificado con copia del acta de matrimonio correspondiente. ...· Suspensiones. · Despido. · Indemnización. II.-) RECLAMOS, Con carácter ...d) No podrá invocarse como causal de despido una falta ya reprimida suspensión, ...
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... la instrucción sumarial y el posterior despido. También le causa perjuicios que el inferior ... que se configure la injuria laboral como causal de despido con justa causa, es necesario que se ... injuriosa que amerite el despido justificado y sin derecho a un reclamo indemnizatorio. La ...
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Sentencia de Sec.Gral., 2 de Septiembre de 2013, expediente 9314/12
... la instrucción sumarial y el posterior despido. También le causa perjuicios que el inferior ... que se configure la injuria laboral como causal de despido con justa causa, es necesario que se ... injuriosa que amerite el despido justificado y sin derecho a un reclamo indemnizatorio. La ...
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Sentencia de Tribunal Superior de Justicia de la Provincia de Córdoba - Sentencia nº 176 de Sala Laboral, 28 de Julio de 2011
DESPIDO DEL TRABAJADOR - DESPIDO INDIRECTO - INDEMNIZACIÓN AGRAVADA (ART. 15, LEY 24.013) - PREAVISO - HORAS EXTRAS - ANTIGUEDAD - PRUEBAS - DOCUMENTAL Y TESTIMONIAL - APRECIACIÓN - TRANSFERENCIA FONDO DE COMERCIO - FRAUDE LABORAL - RESPONSABILIDAD SOLIDARIA - INTIMACIÓN - SILENCIO DEL EMPLEADOR - INJURIA GRAVE - SENTENCIA - MOTIVACIÓN - EXCESIVO RIGOR MANIFIESTO - OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR -...
...- ORDINARIO - DESPIDO - RECS. DE CASACION" (24194/37) a raíz del ... el silencio o las respuestas evasivas causal suficiente de injuria. Después, como el vínculo ... En consecuencia, corresponde declarar justificado el despido indirecto decidido por la trabajadora ... -
Sentencia nº 155910 de Segunda Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 25 de Marzo de 2021
Así como la Ley no ampara el ejercicio abusivo de los derechos, tampoco protege ni otorga derechos al dolo del sujeto. Flaco favor haríamos a la justicia y a la lu - cha por el trabajo decente si pusiéramos, frente a un instituto de sanción de la evasión, en mejor posición al empleador en negro (totalmente o parcialmente no registrado) que al empleador en blanco que debe algún ingreso o...
...P/ DESPIDO. En la Ciudad de Mendoza, a los 03 de octubre de ...Por lo tanto, se encuentra justificado el reclamo hecho por telegrama del empleado del ...Lo que ocurre es que si no se acredita la causal invocada, o no es lo suficientemente grave, a ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala 9, 11 de Septiembre de 2013, expediente 39.874/08
...C/ PROMOSTAR S.A. Y OTROS S/ DESPIDO”, se procede a votar en el siguiente orden:. EL ... decidido por la trabajadora resultó justificado, la causal invocada en sustento del mismo no tuvo ...