abuso de derecho laboral

10657 resultados para abuso de derecho laboral

  • Vigente Código Civil y Comercial de la Nación
  • Vigente Versión original Código Penal
    ... de la nueva ley se operarán de pleno derecho. ARTÍCULO 3. En el cómputo de la prisión ...1º. Incompetencia o abuso" en el ejercicio de un empleo o cargo público;. 2\xC2"...ácticas necesarios para su capacitación laboral o profesional. 6. Someterse a un tratamiento ...
  • Vigente Versión original Ley 26.485 - Ley de protección integral a las mujeres
    ...b) El derecho de las mujeres a vivir una vida sin violencia;. ...abuso sexual y trata de mujeres. 4. Económica y ...c) Violencia laboral contra las mujeres: aquella que discrimina a las ...
  • Vigente Versión original LEY 26.364. Prevención y sanción de la trata de personas y asistencia a sus víctimas
    ...d) Recibir capacitación laboral y ayuda en la búsqueda de empleo;. e) Recibir ...ARTICULO 8. Derecho a la privacidad y reserva de identidad. En ... otro medio de intimidación o coerción, abuso de autoridad o de una situación de ...
  • Sentencia nº 33145 de Tercera Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 14 de Abril de 2014

    La indemnización por daño moral, dentro del derecho laboral, debe admitirse como extratarifada o autónoma. Procede sólo excepcionalmente y ante casos de flagrante abuso. Ello así, por cuanto, el derecho laboral se rige por una tarifa legal que, satis - face los daños causados por el distracto, que incluye: daño emergente, lucro cesante y daño

    .... Fundó su derecho en la L.C.T. y art. 954 del C. Civil. . Solicitó en definitiva que ... y el "daño moral", si bien ello no impli-ca que, de producirse un abuso del derecho de despedir - que generalmente se traduce en daños morales ...
  • Vigente Versión original Ley 23.054 sobre Aprobación del Pacto de San José de Costa Rica
    .... Deber de Adoptar Disposiciones de Derecho Interno. ARTÍCULO 2. Si el ejercicio de los ... derechos y obligaciones de orden civil, laboral, fiscal o de cualquier otro carácter. . 2. Toda ... vías o medios indirectos, tales como el abuso de controles oficiales o particulares de papel ...
  • Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 7 de Septiembre de 2016, expediente A 72398

    Las designaciones del personal de planta temporaria deben responder, necesariamente, a las pautas fijadas en las normas respectivas. Es decir, resulta menester consignar en tales actos cuáles son los servicios, obras o tareas a las que se destinará al agente, en tanto, el plantel temporario (personal mensualizado y jornalizado) se compone con aquellos empleados necesarios para la ejecución de...

    ... el recurrente no ostentaba la estabilidad laboral a la que hace referencia el art. 14 bis de la ... por la demandada configuró un flagrante abuso de derecho (art. 1071 del C.C.), desde que la ...
  • Sentencia nº 49986 de Segunda Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 2 de Septiembre de 2016

    La negativa a reconocer la relación laboral que vincula a empleado y empleador constituye una falta sumamente grave, que no consiente la prosecución del vínculo. El trabajo en negro imprime tal violencia a la relación de trabajo que ningún tra - bajador está obligado a tolerarlo, y puede en cualquier momento, por vía telegráfi - ca, considerarse injuriado y despedido. La clandestinidad absoluta...

    ...art. 80 LCT. Funda en derecho y. ofrece pruebas. A fs. 43 comparece. la Dra. Mónica Carrazco por el ...aplicación indemnizatoria cuando el caso mostraba un evidente abuso. del derecho de parte del trabajador, ajeno al control de correcto. ...
  • Sentencia nº 150975 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 20 de Abril de 2016

    En nuestro ordenamiento laboral positivo, el médico del trabajador es quien trata sus dolencias físicas o psíquicas, y quien está facultado para prescribirle los tratamientos médicos acordes a sus patologías. Mientras que el profesional del empleador, en ejercicio de las competencias que le confiere el art. 210 LCT, puede ejercer sola y únicamente un control de las dolencias que padece el obrero,

    ...el capítulo VI.- de la demanda. Funda en derecho su pretensión en. el capítulo VII.- de la demanda.-. A. fs. 76/vta. ...incausado por parte de esta última y un verdadero abuso del derecho. vedados por nuestro ordenamiento legal positivo (arts. 499 y ...
  • Vigente Ley 20.744 de Contrato de Trabajo
    ... rija cada una de las instituciones del derecho del trabajo. Si la duda recayese en la ...ARTÍCULO 14. Nulidad por fraude laboral. Será nulo todo contrato por el cual las partes ... patrimoniales, excluyendo toda forma de abuso del derecho. ARTÍCULO 69. Modificación del ...
  • Vigente Versión original Ley 24.241 - Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones
    ... contrato de trabajo celebrado o relación laboral iniciada en la República, o de un traslado o ... legales, que afecte o pueda afectar el derecho a la percepción total o parcial de la ... contempladas en esta ley, o mediante abuso de confianza, o de firma en blanco, o valiéndose ...
  • Vigente Ley 19.550 de Sociedades Comerciales
    ...Sujeto de derecho. ARTÍCULO 2. La sociedad es un sujeto de derecho ... caducan con la extinción de la relación laboral, cualquiera sea la causa. Época de pago. ... cualquier otro daño producido por dolo, abuso de facultades o culpa grave. Sin perjuicio de lo ...
  • Sentencia nº 26297 de Tercera Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 1 de Agosto de 2006

    La indemnización por daño moral, dentro del derecho laboral, debe admitirse como extratarifada o autónoma. Procede sólo excepcionalmente y ante casos de flagrante abuso. Ello así, por cuanto, el derecho laboral se rige por una tarifa legal que, satisface los daños causados por el distracto, que incluye: daño emergente, lucro cesante y daño...

    .... Funda en derecho. Ofrece pruebas. . III)A fs. 42 contesta la actora el traslado del art. 47 ... y el "daño moral", si bien ello no implica que, de producirse un abuso del derecho de despedir - que generalmente se traduce en daños morales ...
  • Derrogado Versión original Código Civil - Ley 340
    ...1. Cuando su aplicación se oponga al derecho público o criminal de la República a la ...3. La capacitación laboral y probabilidad de acceso a un empleo del ...La prueba de la sustracción y del abuso de la firma en blanco puede ser hecha por ...
  • Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 6 de Abril de 2010, S. 2225. XLI

    Carga de trabajo. Relación de empleo permanente. Protección laboral contra el despido. Contratación de profesionales independientes de auditoría

    ... y reconocerle la protección laboral... motivo, el actor no puede invocar un derecho a permanecer en las tareas ni ... demostrada la existencia de un abuso de las formas ...
  • Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 3 de Marzo de 2022, FRE 008033/2015/TO01/6/RH001

    APRECIACION DE LA PRUEBA CONVENCION INTERAMERICANA PARA PREVENIR, SANCIONAR Y ERRADICAR LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER VIOLENCIA DE GENERO ABUSO SEXUAL SENTENCIA ARBITRARIA

    .../2015/TO1/6/RH1 Rivero, Alberto y otro s/ abuso" sexual – art. 119 3° párrafo y violación seg\xC3"... judicial o administrativo, el derecho -entre otros-. "i) a la amplitud probatoria para ... por su forma de vestir, por su ocupación laboral, conducta sexual, relación o parentesco con el ...
  • Sentencia nº 101419 de Suprema Corte de Justicia de Mendoza Sala 2, 1ª Circunscripción, 14 de Septiembre de 2011

    Resulta inoponible la constitución de bien de familia sobre un inmueble embargado por el acreedor, dadas las siguientes circunstancias fácticas: 1) se trata de un crédito laboral derivado de la falta de pago de rubros no retenibles e indemnizaciones por despido injustificado; 2) el deudor solicitó la afectación de tres lotes vecinos, que forman una unidad, pero poseen títulos e inscripción...

    ..., es en virtud de un reclamo de índole laboral por la suma de $74.428,89 conforme sentencia de ...égimen de bien de familia- que no es un derecho real, lo que implica- a mi entender-la ... tampoco cabe eludir la aplicación del abuso del derecho como límite al ejercicio regular ...
  • Sentencia de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 8 de Junio de 1999, expediente L 67974

    Laboral - RIL - Abuso del derecho // RIL - Buena o mala fe - Establecer la existencia o no de buena fe o del abuso del derecho es una cuestión de hecho privativa de los jueces de la instancia ordinaria e irrevisibles, en principio, en casación, salvo que se denuncie y demuestre la existencia de absurdo, con indicación expresa de la norma procesal violada. Laboral - Despido - Daño moral - El...

    ... del hecho que se le imputaba intento de abuso sexual sin oportunidad alguna de probar la ... o no de buena fe o del abuso del derecho es una cuestión de hecho privativa de los jueces ... con motivo de la extinción del vínculo laboral y establece limitadamente la reparación ...
  • Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 19 de Febrero de 2002, expediente L 72977

    Resulta inadmisible admitir ventajas en una interpretación errónea del texto de la ley (en el caso art.234 de la Ley de Contrato de Trabajo) lo cual encierra una actitud reñida con el principio de buena fe y de toda forma de abuso de derecho que explícitamente informan la materia laboral, reglas éticas de conducta que rigen por igual para ambos contratantes y deben necesariamente imperar durante...

    ... fue el que puso fin a la relación laboral y tuvo por acreditadas las causales invocadas ... que consideró por lo tanto ajustado a derecho. II. La parte actora interpuso recurso ... el principio de buena fe y de toda forma de abuso de derecho que explícitamente informan la ...
  • Sentencia Nº 0 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 13-12-2021

    HOMICIDIO: EN GRADO DE TENTATIVA. DOLO HOMICIDA. DELITO QUE NO SE CONCRETA POR CIRCUNSTANCIAS AJENAS A LA VOLUNTAD DEL IMPUTADO.No admite la menor discusión que toda condena por delito doloso exige acreditar que el acusado ha realizado el hecho delictivo con determinados conocimientos y voluntad. Este aspecto de la conducta criminosa es un fenómeno psicológico pretérito que tenemos que...

    . CAUSA: QUINTEROS ENZO s/ ABUSO SEXUAL CON ACCESO CARNAL ART. 119 3ER PÁRR. ...Le digo eso, con que derecho tacha a mi hermano como delincuente. Continúa la ...
  • Sentencia nº TSS 1995, 581 - AyS 1994 I, 551 - LLBA 1994, 285 de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 5 de Abril de 1994, expediente L 51810

    Laboral - Despido - Ley aplicable - La fecha de la cesantía determina la ley de aplicación en cuanto a las indemnizaciones que derivan de la misma (art. 3, Cód. Civil). CCI Art. 3 Laboral - Ley - Retroactividad - El art. 3 del Código Civil no consagra la aplicación retroactiva de la nueva ley sino la aplicación inmediata aún a las consecuencias de las relaciones o situaciones existentes; o...

    ... el recurso que el principal incurrió en "abuso del derecho" al despedir a los actores en este ... fundamentales que informan la materia laboral (conf. causas L. 40.990, sent. del 15VIII89; L. ...
  • Sentencia Definitiva de SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA, 29 de Junio de 2021, expediente p 133826

    El empleo de ciertos estereotipos de género en la línea argumental de los jueces constituye uno de los obstáculos que impiden a las mujeres el ejercicio de su derecho de acceder a la justicia en condiciones de igualdad, y conduce a descalificar su credibilidad y a asignarles una responsabilidad tácita, como en el caso, la conflictiva relación laboral que mantenían con el cura y el haber guardado...

    ... resultar autor responsable del delito de abuso sexual agravado por la condición de ministro de ... reuniones con las testigos, de contenido laboral, sin perjuicio de otros tantos que corroboraron ... impiden a las mujeres el ejercicio de su derecho de acceder a la justicia en condiciones de ...
  • Sentencia nº 13-03960358-0 de Segunda Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 2 de Diciembre de 2021

    El hecho de despedir al trabajador que se encuentra recuperándose de un accidente de trabajo, no demuestra una clara situación de discriminación, sino un despido abusivo, que merece, por ese abuso, una indemnización moral, al afectarse la dignidad del trabajador, derecho personalísimo y objeto de la protección constitucional (art. 14 bis CN).

    ... lo movían, viéndose gravemente afectada la audición de su oído derecho, siendo dado de alta por Asociart ART S.A. en fecha 04/04/16, con secuelas ...ón dediscriminación,sino un despido abusivo, que merece, por ese abuso, una indemnización moral, al afectarse la dignidad del trabajador, ...
  • Sentencia de Cámara Federal de Casación Penal - CAMARA FEDERAL DE CASACION PENAL - SALA 1, 14 de Febrero de 2019, expediente FSA 073000260/2008/TO01/CFC002
    ...ón ilegítima de la libertad cometida con abuso de sus funciones agravada por el empleo de ...); por el rubro de pérdida de chance laboral, la suma de $1.141.388,18 (pesos un millón ...ón perpetua implica una violación al derecho a la libertad y a su restricción razonable, pues ...
  • Sentencia de Cámara Federal de Apelaciones de Mar del Plata - CAMARA FEDERAL DE MAR DEL PLATA - SECRETARIA PENAL, 30 de Mayo de 2016, expediente FMP 009023/2013/9/CA006
    ... de personas con fines de explotación laboral, agravado por la cantidad de víctimas, por el ... (por la cantidad de víctimas, por el abuso de su situación de vulnerabilidad, por haberse ... de las consideraciones de hecho y de derecho que a continuación paso a exponer. En primer ...

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR