ley 11544 jornada de trabajo
- Vigente Versión original Ley 11.544 - JORNADA DE TRABAJO
- LEY P-0164. Jornada de trabajo (Antes Ley 11544)
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA LA LEY 11.544 - JORNADA LEGAL DE TRABAJO -, Y SU SIMILAR 20.744 - CONTRATO DE TRABAJO -, RESPECTO DE LA REDUCCION DE LA JORNADA LABORAL.
- PROYECTO DE LEY DECLARANDO TRABAJO INSALUBRE, A LOS EFECTOS DEL ART. 2º DE LA LEY 11.544 (JORNADA LEGAL DE TRABAJO), A DIVERSAS ACTIVIDADES QUE REALIZAN LOS TRABAJADORES EN LOS HOSPITALES.
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA SU SIMILAR 11.544 (JORNADA LEGAL DE TRABAJO) RESPECTO DE MODIFICAR EL REGIMEN.
- REPRODUCE EL PROYECTO DE LEY QUE DECLARA TRABAJO INSALUBRE, A LOS EFECTOS DEL ART. 2º DE LA LEY 11.544 (JORNADA LEGAL DE TRABAJO), A DIVERSAS ACTIVIDADES QUE REALIZAN LOS TRABAJADORES EN LOS HOSPITALES. (REF. S. 22/17).
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA SU SIMILAR 11.544 -JORNADA LEGAL DE TRABAJO-, RESPECTO DE LA REDUCCIÓN DE LA JORNADA LABORAL.
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA SUS SIMILARES 11.544 -JORNADA LEGAL DE TRABAJO-, Y 20.744 -CONTRATO DE TRABAJO-, RESPECTO DE LA REDUCCION DE LA JORNADA LABORAL.
- PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA EL ART. 1° DE SU SIMILAR 11.544- JORNADA LEGAL DE TRABAJO- RESPECTO A LA LIMITACION DE LA JORNADA LABORAL.
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PROYECTO DE LEY QUE MODIFICA EL ART. 1° DE SU SIMILAR 11.544- JORNADA LEGAL DE TRABAJO- RESPECTO A LA LIMITACION DE LA JORNADA LABORAL.
... Manuel Belgrano ” por cuenta ajena, en explotacion es públicas o privadas, aunque no persigan fines de lucro (Ley 11544, artículo 1°) Hay topes específicos para la jornada nocturna, de siete horas diari as (LCT, artículo 200, Ley 11544, artículo 2°) y para ...
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Decreto/ley 10375/1956
. DECRETO-LEY N° 10.375. JORNADA DE TRABAJO. El Presidente Provisional de la ...
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Decreto 484/2000
JORNADA DE TRABAJO JORNADA DE TRABAJO. Decreto 484/2000. ...
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Vigente
Ley 20.744 de Contrato de Trabajo
...ía o a la semana, inferiores a las dos terceras (2/3) partes de la jornada habitual de la actividad. En este caso la remuneración no podrá ser ...
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Sentencia nº 25335 de Sexta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 20 de Diciembre de 2013
Debe entenderse que hay horario extraordinario siempre que exista un trabajo cumplido en exceso de la jornada legal, es decir, aquella que ha sido fijada en el convenio colectivo o determinada por la ley 11.544, debiendo analizarse en el caso cuál es la jornada de trabajo que fija el tope legal en la prestación de servicios del trabajador para el empleador, por cuanto ella se erigir&
...Jueces de la Sexta Cámara del Trabajo, Dres. ELIANA ESTEBAN, ORLANDO C. FARRUGGIA y .... Exponen que a su ingreso se pactó una jornada laboral de 12 horas diarias por veinte días ...11544, calculan las diferencias de horas extras que ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala Ii, 5 de Abril de 2019, expediente CNT 025579/2015/CA001
... acreditar que trabajó en exceso de los límites fijados a la jornada de trabajo por la ley 11.544 y el convenio aplicable (conf.art.377 CPCCN); ...
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Sentencia Nº 37 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 05-04-2022
CONTRATO DE TRABAJO: JORNADA LABORAL. PRESUNCION. JORNADA REDUCIDA. CARGA DE LA PRUEBA. PRUEBA SUFICIENTE Y CONTUNDENTE. INTERPRETACION RESTRICTIVA.El “contrato de trabajo” a “plazo fijo” y con “jornada de 4 horas diarias” -aportado por la demandada para probar su posición defensiva- habría expirado en la fecha consignada en el referido documento. Sin embargo y conforme surge de las constancias...
... Vocales de esta Cámara de Apelación del Trabajo, doctores Malvina María Seguí y Pedro Patricio ... falsamente como empleado de media jornada. Que ante los reiterados reclamos verbales del ...ón a la jornada normal prevista en la ley 11544, le correspondía a ella acreditar el horario ... -
Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO - SALA III, 16 de Octubre de 2020, expediente CNT 026315/2014/CA001
...Manifestó que realizaba una jornada laboral de lunes a viernes de 9 a 19 hs y los sábados de 9 a 13 hs, y ...
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Sentencia de Camara Contencioso Administrativo Federal- Sala III, 14 de Noviembre de 2000, expediente 24.930/99
COMPETENCIA. OPORTUNIDAD DEL JUEZ PARA DECLARAR SU INCOMPETENCIA. Art. 352 del C.P.C.C.N. La cuestión de competencia puede ser decidida en cualquier estado del proceso, según lo dispuesto por el segundo párrafo del art. 352 del C.P.C.C.N., siendo -en la especie- ésta la primera oportunidad en la que interviene el Tribunal. (Consid. VI). Mordeglia, Argento. 24.930/99 "Ajaya, Vilma Alicia y...
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Sentencia nº 39266 de Primera Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 10 de Mayo de 2013
Los registros y constancias contables, así como los recibos de haberes, no constituyen plena prueba en contra del trabajador, en tanto consisten en instrumentos privados llevados en forma unilateral por la parte interesada, asimilándose a una declaración de parte que, como tal, no puede probar en contra de quien niega o controvierte la veracidad de los datos allí...
... Unipersonal de esta PRIMERA CAMARA DEL TRABAJO, a cargo de su titular Dra. Elcira Georgina de la .... Sostiene que cumplía jornada completa de 9 hs de lunes a viernes de 6 a 11 y ...55 CPL, art. 55 LCT, jornada legal ley 11544) y ante la falta de acreditación por parte de la ... -
Sentencia nº 33.005 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 8 de Febrero de 2006, expediente 18.593/2004
JORNADA DE TRABAJO. Horas extras. Personal jerárquico. Art. 3 de la ley 11.544. Art. 11 del decreto 16115/33. El desempeño de una función jerárquica obsta decisivamente a la procedencia de la pretensión de cobro por trabajo en sobretiempo, en cuanto constituye una de las excepciones que prevé la ley (arts. 3 de la ley 11.544 y 11 del decreto 16115/33). Toq. 1191. Morando. Lescano. 18.593/20
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Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 19 de Febrero de 2019, CNT 039746/2010/3/RH001
DESPIDO INDEMNIZACION LEY APLICABLE PERIODISMO HORAS EXTRAS JORNADA DE TRABAJO SENTENCIA ARBITRARIA FALTA DE FUNDAMENTACION
...-1La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala Il, modificó la sentencia de mérito, hizo ...Sostuvo que la jornada de trabajo de los periodistas configura una ... -
Sentencia de Suprema Corte de Justicia (Argentina), 1 de Noviembre de 2022, CNT 007728/2015/1/RH001
JORNADA DE TRABAJO INTERPRETACION DE LA LEY CONTRATO DE TRABAJO DERECHO A LA SALUD SENTENCIA ARBITRARIA
... de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo. Tribunal que intervino con anterioridad: Juzgado ...ó demostrado que la actora cumplía una jornada diaria de 7 horas de lunes a viernes y 12 horas ... -
Sentencia nº 21919 de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 8 de Julio de 1993, expediente 21919/93
JORNADA DE TRABAJO. Excepciones. Ley 11544. Si bien es exacto que la ley 11544 excluye de las limitaciones de la jornada legal a los empleos de dirección y vigilancia, no es menos cierto que para que ello ocurra el trabajador debe dedicarse exclusivamente a esas tareas, sin laborar en otras ajenas a su actividad específica. Admitir lo contrario sería desvirtuar los fines tuitivos de la ley de
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Sentencia Nº 48 de Corte Suprema de Justicia de Tucumán, 21-04-2022
JORNADA LABORAL: FALTA DE ACREDITACION DE CONTRATO A TIEMPO PARCIAL. PRINCIPIO PROTECTORIO DEL DERECHO DEL TRABAJO. PRESUNCION DE JORNADA COMPLETA. REMUNERACION INTEGRAL.En virtud del principio protectorio del derecho del trabajo, y en especial con la nueva redacción y alcance del art. 9 de la LCT, según el cual: “Si la duda recayese en la interpretación o alcance de la ley, o en apreciación de...
... Conciliación y Tramite -hoy Juzgado del Trabajo de primera instancia- de la Xª nominación, de ...ÓN DE LA PRUEBA PRODUCIDA RESPECTO DE LA JORNADA DE TRABAJO Y REMUNERACIÓN PERCIBIDA DE LA ... -
Ley 26.597/2010
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