jurisprudencia sobre accidentes enfermedades inculpables

Labor profesional. Prueba de la causalidad laboral. Leyes en materia de accidentes del trabajo anteriores. Permanencia del contrato

Cuando alguien interpone defensa o resistencia en contra de la acción, toma a su cargo una actividad probatoria tendiente a justificar los extremos que alegó como basamento de dicha defensa o resistencia, cuyo incumplimiento lo expone al riesgo de no lograr la comprobación de los hechos oportunamente afirmados, incumplimiento éste que no puede ser suplido por la imaginación o por un forzado juego

Remuneración. Manifestación invalidante. Prestaciones por incapacidad permanente. Accidente de trabajo

Si bien es indiscutible que el Tribunal no puede opinar en términos médicos, precisamente por no ser idóneo, y por ello se llama a juicio a los auxiliares que resulten aptos para coadyuvar, ello no obsta a que sí está autorizado a valorar la opinión científica emitida por el profesional en tanto adolezca de vicios formales. La función del perito no es otra que la de asesorar al juez en la...

INCREMENTOS INDEMNIZATORIOS (art. 2, ley 25323). Improcedencia. CAUSA DE EXTINCIÓN DEL VÍNCULO. Relevancia. DISMINUCIÓN DEFINITIVA DE LA CAPACIDAD LABORAL (art. 212, LCT) y AUSENCIA DE PRUEBA DE LA INEXISTENCIA DE PUESTOS ACORDES. Inexistencia de “despido”.

Indemnizaciones por accidentes de trabajo. Labor profesional. Contrato de seguro. Ley por incapacidad laboral temporaria

En el ámbito del nexo adecuado de causalidad nunca se podrá arribar a una conclusión de certeza absoluta, sino que el razonamiento que conduzca a una decisión siempre lo será en el ámbito de las posibilidades. Lo que dependerá de un juicio de valor que deberá realizar el Juzgador de la causa, abstrayéndose de lo efectivamente ocurrido en el caso en juzgamiento y atendiendo a lo que usualmente...

El concepto común del término "mientras se encuentra a disposición del empleador", significa la capacidad o aptitud que tiene el principal de exigirle al trabajador una determinada actividad o tarea, quien a su vez, se ve compelido a aceptarla y acatarla para llevarla a cabo. También, es la facultad o la atribución que tiene el empresario de colocar al operario en condiciones de utilizar sus...

Luego de la ponderación conjunta de las probanzas (testimoniales, periciales médicas y técnica) y de las circunstancias acreditadas en la causa a fin de arribar a la condena de responsabilidad (el tipo de tareas realizadas por el accionante; las condiciones antirreglamentarias en que se efectuaron y su incidencia en la salud; el tiempo prolongado de prestación de las mismas, y las consecuencias...

Cuando el daño se produzca en el lugar de trabajo o lo sufra el dependiente mientras se encuentre a disposición del empleador, el damnificado (trabajador víctima o sus dere - chohabientes) percibirá junto a las indemnizaciones dinerarias previstas en este régimen, una indemnización adicional de pago único en compensación por cualquier otro daño no reparado por las fórmulas allí previstas,...

En el marco de las relaciones laborales el alterum non laeedere constituye el primer pre - supuesto jurídico que hay que respetar en una sociedad civilizada. En consecuencia cuando a un trabajador se le encomiendan tareas para las que no está capacitado sin pro - porcionarle las herramientas indispensables, se lo fuerza a realizar jornadas de horas extras sin abonar y se lo hostiga considerando...

Cuando en un proceso laboral, las tareas de esfuerzo realizadas por el trabajador no han sido debidamente acreditadas, solo cabe interpretar que las dolencias que padece el mismo responden a lesiones congénitas y/o preexistentes. En supuestos así, donde se encuentra en juego la acreditación de situaciones de hecho de natura - leza técnica - científica (relación de trabajo de esfuerzo e...

• La responsabilidad civil en el nuevo Código Tomo I

La conducta del eventual responsable se enmarca dentro de los límites de la causalidad y de la culpabilidad. La causalidad tiene por finalidad establecer cuando y en que condiciones un resultado cualquiera o más concretamente un daño, debe ser adjudicado objetivamente a la acción de una persona; la causalidad tiene por objetivo establecer lo que ha dado en llamar imputatio facti y responde a...

• Revista Científica Equipo Federal del Trabajo

Seguro obligatorio por accidentes del trabajo. Incapacidad laboral parcial. Prueba de las causalidades. Labor profesional

Labor profesional. Pago de las indemnizaciones. Definitividad de la incapacidad laboral permanente. Seguro obligatorio por accidentes del trabajo

Contrato de seguro. Ley por incapacidad laboral temporaria. Labor profesional. Accidente de trabajo

En materia de derecho laboral cuando se acredita por parte del trabajador una conducta recurrente y de repitencia en las sucesivas y paralelas relaciones laborales, interponiendo licencias psiquiátricas (emitidas por el mismo médico en las diferentes causas laborales) como así también de acoso psicológico, ello denota absoluta falta a la buena fe y deberes de conducta que deben regir a la...

Demanda ordinaria por accidente de trabajo. Labor profesional. Contrato de seguro. Incapacidad laboral

El acto ilícito ha sido concedido como una infracción a la ley que causa daño a otro, y que obliga a la reparación a quien resulte responsable en virtud de imputación o atribución legal de perjuicio, o también como todo acto contrario al derecho objetivo considerado éste en su totalidad, esto es, no en relación a una determinada norma de derecho sino al conjunto de la legislación, incluso, como...