carta documento despido periodo prueba

1339 resultados para carta documento despido periodo prueba

  • Valoración vLex
  • Sentencia nº 20264 de Quinta Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 1 de Octubre de 2013

    Los importes abonados por el empleador al trabajador en cumplimiento de "Actas Acuerdo" celebradas entre el primero y el sindicato, y los vales alimentarios, tienen carácter remuneratorio, no obstante la denominación que se les otorgue.

    ... LAURA C/ YONG, LUI FANG P/ DESPIDO”. . MENDOZA, 01 de octubre del 2013.- . ... en más o en menos resulte de la prueba a rendirse en autos, con más intereses ... formalice el despido por carta documento invocando finalización de ... el despido en un inexistente período de prueba ya que el ingreso se produjo ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 20 de Abril de 2011 (caso Galimany, Gastón Andrés C/ Citytech S.a. S/ Acción de Amparo)

    En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, capital federal de la República Argentina, a los 20 días del mes de abril de 2011, se reúnen los señores jueces de la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que fue sorteado oportunamente; y el doctor OSCAR ZAS dijo: I) La parte actora apela la sentencia de

    ... a obtener la nulidad del despido dispuesto por la demandada, la ... análisis y valoración de las pruebas producidas en autos, no considera ...75, inc. 22 de nuestra Carta Magna (conf. Geraldo Von Potobsky, ... firma y el contenido de los documentos de fs. 42, 46 y 47 y vta. hasta donde ... registra durante el actual período laboral, de las pautas de trabajo a ...

  • Versión original Ley 26.844

    Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares. Sancionada: Marzo 13 de 2013. Promulgada: Abril 03 de 2013.

    ...ARTICULO 7° — Período de prueba. El contrato regulado por ... ley deberán contar con un documento registral con las características y ...ARTICULO 40. — Despido por causa de embarazo. Presunción. Se ... formalizarse mediante telegrama o carta documento cursado personalmente por el ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 20 de Abril de 2011 (caso Galimany, Gastón Andrés C/ Citytech S.a. S/ Acción de Amparo)

    En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, capital federal de la República Argentina, a los 20 días del mes de abril de 2011, se reúnen los señores jueces de la Sala V, para dictar la sentencia en esta causa, quienes se expiden en el orden de votación que fue sorteado oportunamente; y el doctor OSCAR ZAS dijo: I) La parte actora apela la sentencia de

    ... a obtener la nulidad del despido dispuesto por la demandada, la ... análisis y valoración de las pruebas producidas en autos, no considera ...75, inc. 22 de nuestra Carta Magna (conf. Geraldo Von Potobsky, ... firma y el contenido de los documentos de fs. 42, 46 y 47 y vta. hasta donde ... registra durante el actual período laboral, de las pautas de trabajo a ...

  • Vigente Ley 26.844. Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares

    ...ARTÍCULO 7. Período de prueba. El contrato regulado por ... ley deberán contar con un documento registral con las características y ...ARTÍCULO 40. Despido por causa de embarazo. Presunción. Se ... formalizarse mediante telegrama o carta documento cursado personalmente por el ...

  • Sentencia nº 2145 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 27 de Marzo de 2013

    El mobbing es un proceso o un mecanismo de presión laboral ejercida por el empleador en perjuicio de un trabajador determinado, durante un lapso determinado, de manera sistemática, metódica, persistente, constante, etc., con el claro propósito de terminar apartando al trabajador víctima del mobbing de la comunidad empresaria, pudiendo generar un daño psicológico determinado como podría ser el...

    ...L.H. SALUD S.A. P/ DESPIDO”.- . En la Ciudad de Mendoza, a los ... en más o en menos surja de la prueba a rendirse en autos por los conceptos ... 15 días de licencia y en ese periodo renunciaron dos enfermeras por razones ...Que en fecha 22-2-08 le remitió carta documento a la demanda que transcribe ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Comercial, 11 de Noviembre de 2009 (caso Nova Pharma Corporation S.a. C/ 3m Argentina S.a. Y Otros S/ Ordinario)

    En Buenos Aires, a los 11 días del mes de noviembre del año dos mil nueve reunidos los Señores Jueces de Cámara en la Sala de Acuerdos, fueron traídos para conocer los autos seguidos por: “NOVA PHARMA CORPORATION S.A. C/ 3M ARGENTINA S.A. Y OTROS S/ ORDINARIO”, en los que según el sorteo practicado votan sucesivamente los doctores Ángel O. Sala, Bi...

    ..., conceptuó que este documento no demostraba una intervención o ...Añadió la juzgadora que la prueba testimonial -que cita y de la cual ...Agregó la magistrada que de la carta enviada por 3M el 02/07/1996 (ver fs. ... de $ 10.680.666,20 para el período Junio 1993 mayo 1998, valor cuasi ...S.A. y otros s/ despido”, remitidas por el Juzgado de Trabajo ...

  • Sentencia nº 43746 de Primera Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 7 de Junio de 2013

    La circunstancia de estar el testigo comprendido en una categoría de las generales de la ley (amistad) no debe conducir a desechar de plano y a priori la eficacia de los testimonios como si carecieran de todo poder de convicción. No se trata de testigos inhábiles o incapaces, ni significa una presunción iure et de iure de inidoneidad. Sólo producen sospechas de imparcialidad que hacen que los...

    ...p/ despido”, de los cuales: . RESULTA: . A fs. 2/43 ... en o en menos resulte de las pruebas a producirse en autos. . Plantea la ...aproximadamente recibe una Carta Documento confeccionada el día 8 ...No. Nunca- . Hasta que período estuvo. Quién se fue primero . Yo, yo ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 5 de Agosto de 2011 (caso Lugones, Elisa Magdalena C/ Qualytel de Latinoamerica S.a. S/ Despido)

    Asimismo hay recurso de la perita contadora quien estima exiguos los honorarios que se le han regulado mientras que la parte demandada apela los asignados a la representación letrada de la actora y los de la perita contadora porque los considera elevados y la forma de distribución de las costas de grado (v. fs. 176/77 y fs. 191). II. Cabe recordar...

    ...esto es, vencido el período de prueba pero; puntualiza que tal circunstancia ... la notificación del distracto, mediante carta documento remitida por esta parte en fecha ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 11 de Abril de 2011 (caso Castro Erika Andrea C/ Casino Buenos Aires S.a. Compañía de Inversiones en Entretenimientos S.a. U.T.e. S/ Juicio Sumarisimo)

    I.- Contra la sentencia dictada en primera instancia que admitió la acción de reinstalación pretendida al inicio, se alza la parte demandada a tenor del memorial obrante a fs. 575/590 sin merecer réplica de su contraria. Requerida la opinión del Ministerio Público ante esta Alzada, se expidió el Sr. Fiscal General ante la CNAT a tenor del dictamen

    ... luego, anticipo que el despido de la aquí actora, emulado tras la ... “cargas dinámicas de la prueba” que, por oposición a la carga ... de 2001 abrieron un formidable período de experimentación e innovación ... temprano continuador de los documentos internacionales que lo precedieron, al ...3.1 y 17 de la Carta de la Organización de Estados ...

  • Sentencia nº 10445 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 7 de Febrero de 2014

    El artículo 242 de la L.C.T. faculta a los Jueces para evaluar las causas del despido (directo o indirecto). A los aspectos generales de la relación laboral tenidos en cuenta para la valoración de la injuria, debe agregársele el principio de buena fe, de manera que dicha valoración no queda librada a la actividad discrecional del Juzgador.

  • Sentencia nº 10435 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 30 de Abril de 2014

    El requisito de la notificación en forma del estado del embarazo o del parto por parte de la dependiente al empleador para que se active la presunción sustantiva del art. 178 L.C.T. no es un requisito "ad solemnitaten" sino "ad probationem", en virtud del cual basta que la operaria ponga en conocimiento del principal su estado de embarazo o del parto, por cualquier medio que...

    ...BLANCO S.A. P/ DESPIDO”.- . En la Ciudad de Mendoza, a los ... en más o en menos resulte de la prueba a rendirse en autos, en concepto de los ..., por lo que le remitió carta documento que transcribe en la demanda ... en análisis durante el periodo 6-10 al 7-11 (ver fs. 127/128).- . De ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 28 de Septiembre de 2012 (caso Gopar Eduardo Osvaldo C/ S.B.a. Empresa Subterraneos de Buenos Aires S.e. S/ Despido)

    SEPTIEMBRE DE 2012, reunidos en la Sala de Acuerdos los señores miembros integrantes de este Tribunal, a fin de considerar el recurso interpuesto contra la sentencia apelada, se procede a oír las opiniones de los presentes en el orden de sorteo practicado al efecto, resultando así la siguiente exposición de fundamentos y votación: La doctora Gracie...

    ... con otras declaraciones u otras pruebas producidas en este proceso. Obsérvese que el ...y vacaciones por períodos no prescriptos e indemnizaciones arts. 8 y 15 de ...A fs. 423 consta la carta documento dirigida a la AFIP, por la que se da ...

  • Sentencia de Corte Suprema de la Provincia de Buenos Aires, 27 de Junio de 2012 (caso Jederlinic, Lucy Iris c/ Patronato de la Infancia s/ Despido)

    En la ciudad de La Plata, a 27 de junio de 2012, habiéndose establecido, de conformidad con lo dispuesto en el Acuerdo 2078, que deberá observarse el siguiente orden de votación: doctores Negri, de Lázzari, Hitters, Genoud, se reúnen los señores jueces de la Suprema Corte de Justicia en acuerdo ordinario para pronunciar sentencia definitiva en la c...

    ... al empleador, dado que se encontraba en período de reserva del puesto, sin goce de haberes. . ..., por conducto de la valoración de la prueba testimonial rendida en la audiencia de vista de ... interpelación del 26 de julio mediante una carta documento que le remitió el 2 de agosto de 2006, ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 31 de Agosto de 2009 (caso Lescano Victor Cesar C/ Ingeplam S.a. S/ Despido)

    En la ciudad de Buenos Aires, capital de la República Argentina, a los 31 DE AGOSTO DE 2009 , reunidos en la Sala de Acuerdos los señores miembros integrantes de este Tribunal, a fin de considerar el recurso interpuesto contra la sentencia apelada, se procede a oír las opiniones de los presentes en el orden de sorteo practicado al efecto, resultand...

    ... de distribución de la carga de la prueba. Es decir, esta específica mecánica probatoria ...75, inc. 22 de nuestra Carta Magna (conf. Geraldo Von Potobsky, “Los debates ... acompañada por ambas partes), y en el documento de fs. 19,. reconocido por el actor a fs. 43, no ... dispuesta por el empleador durante el período de prueba, en los siguientes términos:. ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 24 de Agosto de 2011 (caso Fernandez Angel Gabriel C/ Ricardo Nini Sa y Otro S/ Despido)

    En la ciudad de Buenos Aires, capital de la República Argentina, a 24.8.11 , reunidos en la Sala de Acuerdo los señores miembros integrantes de este Tribunal a fin de considerar el recurso deducido contra la sentencia apelada, se procede a oir las opiniones de los presentes en el orden de sorteo practicado al efecto, resultando así la siguiente exp...

    ... que no valoró en forma adecuada la prueba producida en autos, en especial la testimonial. ... clientes que la demandada menciona en la carta documento que pone fin al contrato de trabajo del ... “permanente” sin que nadie supere el periodo y resulte elegido. En particular, la discusión ...

  • En la ciudad de San Salvador de Jujuy a los 14 días del mes de junio del año dos mil doce, en las dependencias de la Sala de Acuerdos de la SALA II DEL TRIBUNAL DEL TRABAJO fueron presentes los vocales Dres. Domingo Antonio Masacessi, Ricardo Rubén Chazarreta y Enrique Daniel Guzmán. Bajo la Presidencia del primero de los nombrados vieron el Expte.

    ...“por despido, falta de preaviso, diferencias ..., practican planilla, ofrecen pruebas y peticionan. -. II. - A fs. 125/128 ... por el principal el 9-7-2007 (ver carta documento de fs. 7) no tenemos dudas ... aquellas correspondientes al periodo que prestó servicios en ETAP SRL o sea ...

  • Sentencia nº 5716 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 30 de Abril de 2013

    ... sobre la materia para el principal, no es prueba suficiente para demostrar haber cumplido tales tareas de forma normal y habitual, lo que impide encuadrarlo en tal categoría.

  • Sentencia nº 6856 de Séptima Cámara Laboral de Apelaciones de la Provincia de Mendoza, Primera Circunscripción, 28 de Marzo de 2014

    ... que lo faculta a colocarse en situación de despido indirecto por exclusiva responsabilidad del empleador.

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Criminal y Correccional Federal, 10 de Noviembre de 2011 (caso Incidente de Apelación de Madaro, Fulvio M. Y Otros S/ Procesamiento)

    Pablo Ferrero y Jorge García, sus defensas interpusieron recurso de apelación. El mismo remedio fue utilizado por el Fiscal Dr. Carlos Stornelli para impugnar la declaración de falta de mérito respecto de Atilio C. Fuentes, Nadia C. Valle, Adriana Giménez, Kristina Protsenko, Sergio G. Vicente, Sergio R. Zerega y Fabián G. Astrada. El Dr. Héctor A.

    ... resolución por alejarse de la prueba de descargo producida y por estar ... que interpreten los documentos secuestrados y a la falta de ... todos modos, incluso luego del despido, recibió un premio –lo habrían ... dentro de ese marco normativo: 1) Carta de intención: compromiso de partes en ... Artículo 83 de la Ley para el período de transición, es de interés general ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 23 de Diciembre de 2011 (caso Rojas Liliana Beatriz C/Celmovi S.a. S/Despido)

    En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 23 días del mes de diciembre de 2.011 , reunida la Sala Primera de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, para dictar sentencia en la causa del epígrafe, y de acuerdo a la correspondiente desinsaculación, se procede a votar en el siguiente orden: La Dra. Gloria M. Pasten de Ishihara dijo I. Cont...

    ...��no basta con la remisión genérica de la prueba testimonial producida en autos, sino que el ...a 18 hs. Asimismo que en el período comprendido entre Octubre de 2007 a Abril del ... la actora procedió a requerir mediante carta documento del 3/9/09 la entrega de los ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 6 de Septiembre de 2012 (caso Estrugo Ruben Eduardo C/ Universalflet S.a. Y Otros S/ Despido)

    I.- A fs. 1815/1824 obra la sentencia de primera instancia en la cual se decidió hacer lugar a las pretensiones articuladas por el despido y se rechaza el reclamo por accidente, la cual es apelada por la parte actora a tenor de las argumentaciones que vierte a fs. 1828/1834 que replica el codemandado ADOLFO GANAPOL a mérito de la presentación de fs...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones en lo Comercial, 20 de Mayo de 2012 (caso Polimante S.a. C/ Autolatina Argentina S.a. Y Otros S/ Ordinario)

    Para así decidir, el Juez de grado en primer término destacó que no se encontraba controvertido que “Polimante” y “Autolatina” se hallaron vinculadas por un contrato de concesión automotriz que tuvo su inicio el 17 de agosto de 1993 y su conclusión el 24 de abril de 1997. En tal contexto, precisó que no habían sido acreditadas causas de peso que pe...

    ... de este rubro iba a surgir de la prueba pericial contable, de los extensos ... los adherentes que están en período de ahorro o pendiente la entrega del ... de 1997 “Polimante” mediante carta 10. Poder Judicial de la Nación ... en su demanda y en la carta documento por la que dio por terminado el ....700 por las indemnizaciones por despido que abonó a su personal. En primer ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - Sala 2, 26 de Noviembre de 2013 (caso Bendinelli Maximiliano C/ Exxonmobil Business Support Center Argentina Srl S/ Despido)

    En la Ciudad de Buenos Aires, el 13/11/13 , reunidos los integrantes de la Sala II a fin de considerar los recursos deducidos en autos y para dictar sentencia definitiva en estas actuaciones, practicado el sorteo pertinente, proceden a expedirse en el orden de votación y de acuerdo con los fundamentos que se exponen a continuación. Miguel Ángel Pir...

    ...el día 11/11/10 (ver cartas documentos agregadas en sobre de fs. 3) en la ...), sino que, además, tampoco existen pruebas que demuestren que la decisión resolutoria ... cuenta perteneciente al actor dentro del período 10/11/10 al 10/12/10 (ver fs. 74 del sobre); y, ...

  • Sentencia de Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo , 30 de Diciembre de 2011 (caso Bravo Sebastian C/ Via Bariloche S.a. S/ Despido)

    DICIEMBRE DE 2011, reunidos en la Sala de Acuerdos los señores miembros integrantes de este Tribunal, a fin de considerar el recurso interpuesto contra la sentencia apelada, se procede a oír las opiniones de los presentes en el orden de sorteo practicado al efecto, resultando así la siguiente exposición de fundamentos y votación: La Doctora Silvia

    ..., la Juez a quo no analiza el derecho y la prueba de manera correcta,. ya que - dice - ha soslayado ... sentencia, de acuerdo a lo expuesto en la carta documento librada el 7.7.08, resulta que la ... reclama, por su falta de pago y por el período no prescripto, haberes por falta de descanso (v. ...